绩效薪金制通过将报酬与绩效挂钩强化了对员工的激励，这种做法与（ ）的理论最为吻合。

• A

  期望理论

• B

  双因素理论

• C

  目标管理理论

• D

  ERG理论

　　

　　正确答案

　　A

　　

　　解析

绩效薪金制同期望理论关系比较密切。

　　以上是关于绩效薪金制通过将报酬与绩效挂钩强化了对员工的激励，这种做法与（ ）的理论最为吻合。A期望理论 B双因素理论 C目标管理理论 DERG理论的参考答案及解析。建议大家看完问题先作答、再查看答案哦！

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（编辑：广东华图）