关于劳务派遣的说法,错误的是( )。A劳务派遣单位可以采取非全日制用工形式招用被派遣劳动者B因劳务派遣单位存在违法行为给被派遣劳动者造成损害,劳务派遣单位与用工
2022-10-15 16:30 广东人事考试网 来源:广东华图教育
- A劳务派遣单位可以采取非全日制用工形式招用被派遣劳动者
- B因劳务派遣单位存在违法行为给被派遣劳动者造成损害,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任
- C劳务派遣单位不得向被派遣劳动者收取费用
- D劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者
正确答案
A
解析
劳务派遣单位的法定义务:(1)劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。(2)劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。(3)劳务派遣单位不得向被派遣劳动者收取费用。(4)在跨地区派遣劳动者时,劳务派遣单位应当保证被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件,符合用工单位所在地规定的标准。(5)因劳务派遣单位存在违法行为,给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。(6)劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者。以上是关于关于劳务派遣的说法,错误的是( )。A劳务派遣单位可以采取非全日制用工形式招用被派遣劳动者B因劳务派遣单位存在违法行为给被派遣劳动者造成损害,劳务派遣单位与用工的参考答案及解析。建议大家看完问题先作答、再查看答案哦!
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