外部培训与开发的特点有(   )。

• A

  委托社会培训与开发机构代理，或选送员工到组织外部接受培训与开发

• B

  个人的工作、学习和拓展专门知识同时进行，理论与实践能够即时地结合

• C

  有助于增加受训者对公司整体的认同，在专门培训师的指导下接受训练，能够快速地学会基本知识和技能

• D

  可以扩大员工视野，接触到各种管理规划和方案，获得生产经营和管理的最新成果

• E

  外部培训与开发的缺点是从理论学习到实践的迁移较为困难

　　

　　正确答案

　　A,D,E

　　

　　解析

外部培训与开发可以扩大员工视野，了解其他公司生产经营的状况，接触到各种管理规划和方案，获得大学和研究机构关于生产经营和管理的最新成果。但外部培训与开发也存在缺点，即从理论学习到实践的迁移较为困难。

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（编辑：广东华图）