关键绩效指标法的核心是（ ）

• A

  考评标准的确定

• B

  新型激励机制的构建

• C

  KPI指标的提取

• D

  企业战略目标的明确

　　

　　正确答案

　　C

　　

　　解析

P336倒数第四段 

关键绩效指标法的核心是从众多的绩效考评指标体系中提取重要性和关键性指标。

　　以上是关于关键绩效指标法的核心是（ ）A考评标准的确定B新型激励机制的构建CKPI指标的提取D企业战略目标的明确的参考答案及解析。建议大家看完问题先作答、再查看答案哦！

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（编辑：广东华图）