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    ( )不属于企业经常采用的员工能力评估方法。A操作测验B模拟情景C学前学后比较D书面测验

    2022-12-20 20:59 广东人事考试网 来源:广东华图教育

    题目

    ( )不属于企业经常采用的员工能力评估方法。

    A

    操作测验

    B

    模拟情景

    C

    学前学后比较

    D

    书面测验

      

    优质答案

      正确答案

    本题考查层次评估法。学习层面的评估结果表明了培训的质量,在一定程度上表明培训的实际效果。根据课程类型不同,有四种评估方式:(1)书面测验(2)模拟情境(3)操作测验(4)学前、学后比较。其中前三种方法,也常被企业作为员工能力评估的方法。故本题选C选项。

      

    解析

      解析同上

      以上是关于( )不属于企业经常采用的员工能力评估方法。A操作测验B模拟情景C学前学后比较D书面测验的参考答案及解析。建议大家看完问题先作答、再查看答案哦!


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    (编辑:广东华图)

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