一个有经验的员工离职，企业不得不用一个缺乏经验的员工填补空缺时，下列表述正确的是（ ）。

A

员工要放弃已经培养起来的较为亲密的同事关系

B

企业必须重新培训新的员工

C

会造成企业特殊培训费用丧失

D

员工不必接受培训，不必适应新工作的要求与氛围

E

企业需要承担新员工生产效率低的损失

　　

　　正确答案

本题考查劳动力流动对企业和员工的影响。劳动力流动应该有个合理的限度。 员工离职，从事新工作，需要接受必要的培训，要适应新的特殊要求和特殊工作氛围。故本题选A、B、C、E项。

　　

　　解析同上

　　以上是关于一个有经验的员工离职，企业不得不用一个缺乏经验的员工填补空缺时，下列表述正确的是（ ）。A员工要放弃已经培养起来的较为亲密的同事关系B企业必须重新培训新的员工C的参考答案及解析。建议大家看完问题先作答、再查看答案哦！

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（编辑：广东华图）