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    考察被试个体差异,用于衡量被试相对水平,用于以选拔为目的的测验是( )。

    2021-08-28 18:50 广东人事考试网 来源:广东华图教育

    题目

      单选题

      考察被试个体差异,用于衡量被试相对水平,用于以选拔为目的的测验是( )。 A 常模参照测验 B 标准参照测验 C 目标参照测验 D 团体参照测验

      

    优质答案

      正确答案:A

      

    解析

      [华图教育题目解析]:本题考查教学评价的种类。根据运用的标准不同,可分为相对性评价、绝对性评价和个体内差异评价。其中,相对性评价又称为常模参照性评价,是运用常模参照性测验对学生的学习成绩进行的评价,它具有甄选性强的特点,因而可以作为选拔人才、分类排队的依据。题干中,考察被试个体差异,用于衡量被试相对水平,用于以选拔为目的的测验是常模参照测验。A项正确。B项:标准参照测验是以具体体现教学目标的标准作业为依据,确定学生是否达到标准以及达标的程度如何的一种评价方法,是衡量学生的实际水平,即学生掌握了什么以及能做什么。与题干不符,排除。C项:目标参照性评价,又称绝对性评价,是运用目标参照性测验对学生的学习成绩进行的评价。绝对性评价可以衡量学生的实际水平,了解学生对知识、技能的掌握情况,宜用于毕业考试和合格考试。与题干不符,排除。D项:团体测验是在同一时间内由一位主试者对多名受测者进行施测,如一般的教育测验,各种人格量表,以及团体智力测验等都是集体进行的。与题干不符,排除。故正确答案为A。

      以上是关于考察被试个体差异,用于衡量被试相对水平,用于以选拔为目的的测验是( )。的参考答案及解析。建议大家看完问题先作答、再查看答案哦!


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    (编辑:广东华图)

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