2014年广州公务员面试中的走心小细节
公务员面试不是一场简单的智商考察，也不是一场纯粹的情商考查，它是一场综合素质的较量，不单需要考生对于面试知识要理解到位，更需要考生在整个面试过程中言谈举止要自然、得体、大方。
2014年广州公务员面试人际沟通的万能回答
一般来说，大多数同学在回答人际沟通类题目时，在第一步骤的表态都能够有一些相应的表达，但是，往往在寻找原因这个步骤时，感觉无话可说。因此本文就针对这个问题，探讨一些适用于各种题目的“万能”原因，从而帮助
2014年公务员面试技巧之--真诚动人
成绩公布后随之而来的便是紧张的面试备考，面试成绩约占总成绩的40%，我们经常会看到笔试第一名的考生由于面试准备不充分或发挥不好，最终与职位失之交臂，同时，也有很多考生，笔试成绩较为靠后，但面试时超水平发
2014年广州公务员结构化面试自我练习方法
模拟考场的设置是希望给考生呈现出一个真实的面试环境，让考生在面试前提前体验面试考场氛围，熟悉面试流程和环境，通过答题找出自身的不足，有针对性地进行补足，从而提高考生面试的应答能力。广东华图在这里介绍一
2014年广州公务员面试：忌“背诵”式答题
面试答题，的确会涉及到一个考生自身的储备问题，但是如果完全依赖于背诵并将语言的输出理解为单一的背诵的话反而会使面试的答题陷入一种僵局。
2014年广州公务员面试答题的衔接性
考生在经过培训或者自己根据视频学习过之后，有了一定的答题思路，认为这样就达到火候了。实际上，考生在这个阶段最显著的一个缺点就是，答题过于模板化。答题模板化的具体表现就是语句衔接不自然，流露出明显的“答
2014年广州公务员面试策略指导18条
公务员考试面试中需要注意哪些地方呢?对此，按照面试准备和考试流程的顺序，华图公务员考试研究中心专家给广大考生进行了梳理和总结，以帮助广大考生做好充分的面试准备。
2014年广州公务员面试“破题”且不可喧宾夺主
破题虽不是答题的重点，但精彩的破题无疑给整个答题开了一个好头，可增加考官对自身的好印象。关于破题，好多同学觉得没话说，或者说出来的比较空，说的自己心虚，或者大家说的都大同小异。这种不良的表现进而会影响
2014年广州公务员面试执法类解答方法缠绵悱恻
由于公务员面试的目的就是考察考生胜任拟任职务的能力，因此，执法类应急应变题在公务员考试中较为常见。今天，广东华图就执法类应急应变题的解决方案以例证的方式做一梳理。
2014年广州公务员面试社会现象题解题技巧
回答社会现象题时抓不住社会现象题的主要问题，是困扰很多考生的突出问题之一。那么，如何才能准确把握社会现象题的作答要点呢?在这里，广东华图给大家介绍两种方法。
搞定2014年广州公务员面试材料题的三种策略
材料的引入更加有利对考生真实能力的考查。这种给出材料的形式，使考生在回答问题时可以更有针对性，考生可根据题目材料所给出的具体情景进行设计解决问题的方法。
2014年广州公务员面试组织管理题审题要闻
审题是作答的第一步，只有正确审题才能把握问题要点、明晰主要矛盾、明了设问方式，正确审题也是构建答题思路、捋顺逻辑层次的基础，可见，审题的重要性是不言而喻的。
2014年广州公务员面试情景模拟类题型技巧
在公务员面试中，情景模拟题是最常见的一类题型。情景模拟就是通过设置工作中的各种典型情景，让应试者在特定的情景中扮演一定的角色，完成一定的任务，从多方面考察其实际工作能力。这样的典型情景，通常情况是模拟
2014年广州公务员培养面试强大的气场
气场在我们的公务员考试中也是考官非常看重的一点，这也是考官们关注考生外在形式的重要方面。一个学生有好的气场，那就取得了考生的第一印象，好的第一印象对我们的面试分数有重大的影响。
