2023国家公务员辅导班哪个好-海关面试培训2023

2023-04-02 08:50 广东公务员考试网来源：国家公务员考试网

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　　2023国家公务员海关系统面试在4月11-13日举行，华图教育提醒各位考生，近年来海关系统面试环节专业考察力度加大，考生要多了解报考岗位及系统的相关情况，捉紧时间备考!同时，2022国考还整理了海关系统面试形式，海关系统面试特点，国家公务员海关面试课程，国考海关系统面试课程等相关信息，供大家参考，在此华图小编预约各位考生成功上岸!

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　　根据海关总署人事教育司在2023年3月28日发布的《广州海关2023年度考试录用公务员面试公告》节选如下：

　　面试将采取现场面试方式进行，面试形式为结构化小组面试。

　　(一)面试时间

　　面试分别于2023年4月11日、4月12日、4月13日进行。每位考生具体面试时间详见附件1。

　　面试于当日上午9:00开始，参加当天面试的考生务必全部于上午8:15前报到完毕。截至当天上午8:30没有进入候考室的考生，取消考试资格。

　　(二)面试报到地点

　　海关总署广州教育培训中心(广东省广州市海珠区新滘西路555号)。

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　　海关系统考情考务

　　第一节海关系统考务分析

　　1. 面试形式

　　海关系统面试形式以结构化面试为主, 如果是材料题, 则为考生提供题签; 如果不是, 则主要采取听题答题的模式。

　　2. 面试时间和题量

　　海关系统一般考 4 道题, 答题时间 20 分钟。每道题单独思考作答, 不单独计时, 剩余 3 分钟/ 5 分钟提醒。

　考官作为考场上对考生进行评价的成员, 他们的评分直接决定了考生的面试成绩。然而大家都清楚, 面试不像行测是客观性的, 反而和申论非常类似, 是主观性的考试,

　　面试考官在现场根据考生的表现进行评价, 在很大程度上会带有主观色彩。但公务员的考试不管在笔试还是面试阶段都要满足 “公开、平等、竞争、择优”

　　的原则, 考官的主观性色彩过于浓厚就会导致面试很难做到客观公平。

　　因此面试考场采取了多种方法来限制考官评分的过分主观性, 比如: 提供考官题本及评分表、设立评分标准、制定 “体操计分、算术平均” 的计分原则等, 力求确保面试的客观性。

　　但即使如此, 我们也没办法让有血有肉的考官变成一个打分机器, 在高强度的面试考场上, 考官依然有自己的情绪感受, 体力和精力也会表现出不同的状态水平。

　　那么考官在遵守考场规定的情况下, 到底如何判断一个考生的表现应该打多少分呢?

　　经过多方研究, 我们发现考官的真实评分行为主要基于两个维度: 考官工作经验和现场比较。

　　(一) 考官在考场上主要凭工作经验来对考生答题内容的有效性进行评价。对于展现分析问题能力的题型, 考官更多地是从考生的答题思维和对问题本身的把握来了解

　　考生的思维是否和自己的相匹配; 对于展现解决问题能力的题型, 则根据自己的经验来评判考生的回答是否与现实中的实际操作相符合。正所谓 “物以类聚、人以群分”,

　　当考生展现的思维习惯和经验细节能够与考官群体相匹配时, 就会更容易获得考官青睐, 在考场上获得高分。

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　　在国考中大致把岗位分成了14个系统分别是：出入境边防、国税、海关、海事局、气象局、审计署、水利部门、铁路公安局、统计局、外交部、银保监、知识产权局、综合岗和证监会。其中国税系统是每年国考的招录主力军，在2023年国考一共招录37100人，其中单单国税部门就招录了24985人，并且国税系统也是每年报名阶段最受考生青睐的系统，以其优越的薪资待遇吸引了大量慕名而来的考生。其次招录人数多的有海关、铁路公安和银保监，基本招录人数在1500以上。水利部门、外交部、审计署和知识产权这些系统每年都是招录人数较少的系统。

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　　海关系统的工资水平整体来说跟国检、税务局持平。常见的普通科员的工资约在四千到六千元这个幅度，根据不同的地方以及岗位属性，会有一定的波动。如果是边检，肯定就会高很多，一般的边检工资差不多都在七千到一万。另外，南方沿海关区会比北方高些。

　　【题目】

新冠肺炎疫情期间，有个海关优秀工作人员，被评为先进个人，他说了一段话:我们作为海关工作者，在疫情期间我们就要冲锋在前、英勇奋战。你作为一名志愿加入海关队伍的年轻人，谈谈你会如何成为优秀的海关人员?

　　【参考解析】

　　岁月峥嵘，山河为证。2020年是极不平凡的一年。新冠肺炎疫情如洪水猛兽般侵蚀神州大地，面对疫情，有医护人员白衣为甲、逆行出征;有外卖小哥坚守岗位，保障我们的日常生活;更有我们的海关人员为了人民的健康、国家的安全坚守国门。题中这名海关优秀人员的话给了我很多关于“新时期如何成为优秀海关人员”的启示。

　　首先，想要成为一名优秀的海关人员，先要加强学习。习总书记说过：“学习是人生成长之梯”。如果能进入海关队伍，我想我会努力学习相关业务知识。作为一名新晋人员，对于海关的知识，我的了解不够深入，可能还会让我有些忧虑，但是我明白只有不断学习新知识，才能更好地融入新集体、在集体中发光发热。记得上大学时，初学新的一门学科，因为不是很了解，所以非常着急。但我知道着急没有用，我便给自己制定了学习计划，每天按照计划学习，一个学期下来，我的这门课在班上排名前五。我想，之所以能有这样的成绩，是因为我明白只有不断学习才能提高自己，才能在某一领域有所成长。所以，想要变得优秀，就要不断学习进步。

　　其次，想要变得优秀，还应该坚守岗位，不言放弃。一个人要变得优秀，应该明白坚守岗位的重要性，只有在一个岗位上默默坚守付出，才会有所成就。习近平总书记教导我们：“每一个青年都有一段默默付出却得不到回报的时期，我们把它叫做扎根”。即将踏上工作岗位的我，也应该将这句话当作自己的座右铭。我们也许很平凡，但是能在平凡的岗位上不断付出、坚持，我们也能成就不平凡。我不禁想到大国工匠的事例，不管是将火箭送上太空的高凤林，还是将蛟龙送入海底的顾秋亮，他们之所以可以成功，那是因为他们愿意在岗位上坚守、付出和奉献，最终他们在平凡的岗位上成就了不平凡。所以，初入单位，我也应该坚守在岗位上，默默付出奉献，争取更大的进步。

　　最后，想要变得优秀，还要坚持原则，不畏恶势力。“善禁者，先禁其身而后人”，这句话告诉我们要想成功，还要坚持原则底线，要遵守相关规章制度，为国守好国门。所以，想要成为一个优秀的海关工作人员，就要努力学习，坚守岗位并且坚守底线原则，这样才能成就更好的自己。