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    偏见是一种缺乏客观依据、同定的、先入为主的观念和

    2021-11-23 03:41 广东人事考试网 来源:广东华图教育

    题目

      [单选]

    偏见是一种缺乏客观依据、同定的、先入为主的观念和态度。在社会心理学中,偏见多指否定性、拒斥性的态度。歧视是指不以能力、贡献、合作等为依据,而是以诸如身份、性别、种族或社会经济资源拥有状况为依据,对社会成员进行区别对待的行为。
    根据上述定义,下列各项中属于偏见的是:

    A . 某售楼处只接待拥有20万以上资金证明的客户
    B . 某高校规定,年龄在50岁以上的讲师不能参评副教授
    C . 航空公司通常都给予头等舱的乘客更优厚的待遇
    D . 长久以来,女性的工作能力经常受到他人的质疑和否定

      

    优质答案

      参考答案:D

      

    解析

      [华图教育参考解析]:

    本题题干为社会学类定义判断。
    第一步:关键信息------偏见:①缺乏客观依据、同定的、先入为主的观念和态度;
    歧视:②进行区别对待。

    第二步:题目详解
    D选项:女性的工作能力总是被质疑和否定,这是缺乏客观依据的观念,“长久以来”说明是固有的、先入为主的观念,符合偏见定义,所以选D。

    A选项:只接待拥有20万以上资金的客户,说明依据社会经济资源拥有状况,将客户区别对待,符合歧视定义,所以A错。

    B选项:年龄超过50岁的讲师不能参评副教授,说明以年龄为依据,进行区别对待,符合歧视定义,所以B错。

    C选项:航空公司给予头等舱乘客更优惠的待遇,是因为头等舱的客人社会资源拥有状况好,航空公司区别对待乘客,符合歧视定义,所以C错。

    故本题选D。
    【2014-吉林乙级-071】

      以上是关于偏见是一种缺乏客观依据、同定的、先入为主的观念和的参考答案及解析。建议大家看完问题先作答、再查看答案哦!


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    (编辑:广东华图)

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