广东事业单位医疗岗面试试题_广东人力资源考试网官网

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【医疗岗】2023乘风而上，来华图见“医”面统招面试大礼包
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　　首先公告有提到，集中招聘面试形式由招聘单位或其主管部门根据岗位需要，采取结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等方式组织进行。面试具体安排由招聘单位或其主管部门另行通知。

　　根据往年的面试试题，广东医疗事业单位考试出题相对较为多样化，如结构化题、专业题、技能操作等，但一般采用结构化面试形式较多。”

　　结构化面试是医疗事业单位考试中最常见的一种形式，整体考试形式已较为成熟。相比 而言，这种考试形式优点显而易见，如考试内容和流程较为固定、便于考官操作、面试要点 突出等，且面试测评项目、参考话题、测评标准及实施程序都是经过科学分析确定的。

　　随着医疗卫生结构化面试的日益完善，整体的结构化面试的题型框架已较为稳定，即由人际能力、执行能力、认知能力三大模块构成。但近几年的考题显示，在传统的能力考查上， 也出现了新的形势变化。

　　★考情规律：能力叠加考查，题型交叉明显

　　医疗事业单位考试面试试题除了延续传统外，各模块之间的界限也越来越模糊;对于考 生而言，题目更加灵活;如“上夜班时，你的一名带教实习生因为粗心给患者打了两次胰岛素，作为带教老师你该怎么办?”此题不仅要求考生能够具备突发性事件的执行能力，还应具备工作关系的处理能力，显然这样就加大了考生在答题时的难度。

　　因此考生在答题时应灵活应对，目标是以患者为中心，抢救生命为先，具有医务人员的 服务意识，做到妥善处理。避免出现模板和套话，切勿啰嗦，也只有这样才能打动考官，取 得高分。

　　★考情规律：结合医学专业知识

　　除了利用能力叠加的方式来增加考试难度外，在考题中还直接出现专业知识的考查。考 查专业知识的方式主要有两种：一种与突发事件处理相结合。如“你正在值班，有位患者在你面前晕倒了，你该怎么做?”，这类考题既需要考生根据当时的情况，做出有序处理，又需要结合临床实际回答出临床处理办法，如病情的评估及采取的紧急抢救方式等。另一种考查形式则是专业知识口述或进行技能操作。如“口腔护理的评估和注意事项”或“技能操作： 穿脱隔离衣”。

　　2021年11月7日梅州市事业单位面试试题

　　1.我国普遍存在生育率低现象，你怎么看?

　　2.工作中老同事经常把他的工作分给你做，导致你自己的工作没做好，被科长批评，你怎么办?

　　3.在低能耗的背景下，仍有厕所公告牌等公众场所出现长明灯的情况，你认为有什么对策?

　　【医疗结构化面试题目】.1.目前社会上出现了一些机器人做手术的新闻引起众网友的热议,人们众说纷纭,有人认为能辅助到医生是值得推崇的,又有人认为不好会带来很多问题,现在出现了手术机器人,你怎么看?

　　【参考解析】

　　随着国家经济的不断发展和科技的不断创新,很多新科技都用到了医疗上,手术机器人也慢慢占据了一定的医疗市场,这是医疗的进步,在方便患者诊疗的同时也促进了医疗卫生事业的发展。我认为手术机器人的投入使用需要我们理性看待,具体看法如下:

　　手术机器人是科技发展的产物,影视剧中的科幻剧情也在慢慢实现,手术机器人可以促进科技与医疗的发展,在某种程度上也能缓解医务工作者的工作压力,协助工作,减少人力,也能减少手术切口面积与不适感,恢复得更快。当然在带来便利的同时也面临着一些危机,比如手术机器人在手术中面对一些突发情况不能解决,产生的医疗事故追责问题存在争议,手术可信性不高,群众更愿意选择有经验的医生;以及产生的费用更高,还需要投入一定的机器保养与维修,操作上也需要更专业的人才支持。

　　所以,要想让机器人更好的投入到医疗中,为群众谋福利,我有以下对策:

　　第一,国家拨专项基金鼓励科技创新发展,对科研有贡献的个人或组织给予嘉奖;同时也要出台关于手术机器人的相关法律法规,对手术机器人的诊疗进行约束,也要保护患者的合法权益。

　　第二,相关部门遵守国家的政策,监督落实。可以成立专门的工作组,对有机器人的医院单位进行专门的宣传和培训。

　　第三,媒体对于手术机器人相关的诊疗及法律法规进行宣传,让群众充分认识手术机器人,正确认识手术机器人。

　　第四,院校培养医学生的同时也要注重与科技的结合,注重培养医疗和机器人方面的综合性人才。

　　第五,机器人研发机构注意创新,不断优化更新机器人设备,注意联系临床,在程序上不断优化,让手术机器人在投入运用过程中更高效,更放心,更专业;同时对投入使用的合作单位要定时进行跟踪检查,及时发现问题并解决,也方便进行机器保养,便于诊疗。

　　第六,使用机器人的医院,在投入使用初期要跟患者做好解释和沟通,签署知情同意书,并做好宣教。机器人在运作过程中,医生要全程跟台,以便及时解决程序解决不了的突发情况。

　　第七,群众要正确认识手术机器人,不人云亦云,不跟风一边倒,根据医生建议和自身情况理性选择。

　　作为一名医疗工作者在以后的工作和生活中,一定严格要求自己,约束自己,并加强学习,不断精进,为人类的健康事业发展做贡献。

　　面试备考是一场持久战，考验耐心、更能看出心态。在面试备考周期有三大注意事项

　　注意一：备考之初——摆正心态，做好备考第一步

　　良好的心态是迈向成功的第一步，备考时我们应该树立什么样的心态呢?最重要的是保持一颗平常心，不要给自己做太多的设定与猜想，比如过于在意分差情况，如果现场发挥不出实力怎么办等。我们需要树立正向心理暗示，比如，答题之前大喊一声“我是最棒的!我一定可以的!”，多把关注点放在每天获得的进步，不要和他人盲目比较，造成不必要的焦虑。另外，切勿过于追求完美。很多考生在备考时对于每个环节都想做到满分，可能性并不大，我们需要做到外在自信大方，答题内容方面注意逻辑性，把握好重点部分，适当体现亮点即可，这样就不会产生较大的心理压力。

　　注意二：备考中期——下足功夫，勤学勤练多思考

　　备考过程中，答题练习属于我们的日常。如何练才会有效果呢?主要看练习的内容和练习的方式。那么练习什么内容会有效果呢?第一步，打牢基础，掌握答题思路。建议从基本思路入手，掌握面试常考的测评要素与题型特点，比如综合分析，计划组织等类型。第二步，关注时政热点，丰富内容。通过每日浏览官方媒体发布的新闻，比如人民日报等，关注最新资讯并且积累一定的素材，丰富答题的内容。接下来，该如何练习呢?主要是静心梳理，查缺补漏。可以先做近几年的试题，掌握命题特点，接下来有重点的勤加练习。期间主要是多说话，掌握好自己的语言节奏，及时记录和总结自己的薄弱之处，找出同类题目，分析出错的原因，争取弥补短板。

　　注意三：临近考前——切勿松懈，始终保持好状态

　　临近考试，常见的问题主要是答题状态松懈，缺少激情，仿佛已经到了答题的天花板。那我们如何调整呢?最重要的是保持一颗平常心。可以从两个方面入手：第一点是找到合适的场景，根据面试的考情进行模拟答题，保证答题的感觉一直在线。同时，答题时候可以拍摄视频，进行复盘总结。第二点是注意劳逸结合，保证充足的睡眠，也可以适当锻炼，保证每天精力充沛的状态，这样答题思维也会更加活跃。

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