2019梅州市五华县镇(片区)公共服务中心(第二批)招聘25人公告
2019-08-03 10:25 广东人事考试网 来源:五华县人力资源和社会保障局
广东事业单位考试网同步五华县人力资源和社会保障局招聘信息:2019梅州市五华县镇(片区)公共服务中心(第二批)招聘25人公告,报名时间:8月28日、29日、30日,请考生多加关注。更多关于五华县镇(片区)公共服务中心招聘,五华县公共服务中心招聘,梅州事业单位招聘考试的内容,请关注(广东事业单位招聘考试频道/广东人事考试网)!
招聘公告:2019梅州市五华县镇(片区)公共服务中心(第二批)招聘25人公告
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公告来源:梅州事业单位招聘网
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招聘人数:25人
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报名时间:8月28日、29日、30日
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考试时间:另行通知
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梅州华图咨询电话:0753-2389268
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根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)及《关于做好我市事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(梅市明电〔2012〕251号)文精神,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,进一步深化我县“放管服”改革,充实各镇(片区)公共服务中心工作人员队伍,五华县人力资源和社会保障局、五华县政务服务数据管理局组织五华县2019年镇(片区)公共服务中心(第二批)公开招聘工作人员工作,现将有关事项公告如下:
一、报考条件
1、具有中华人民共和国国籍,遵守中国宪法和法律;
2、具备良好的品行和职业道德;
3、具备岗位所需的专业或者技能条件,符合招聘岗位的条件要求。具体条件等要求详见附件1;
4、适应岗位要求的身体条件和工作能力;
5、报考年龄为18至35周岁(即1983年8月30日至2001年8月30日期间出生);
6、法律、法规规定的其他条件。
有下列情况之一者,不得报考:
1、在读的普通高等院校学生,现役军人,机关事业单位试用期未满的在编在职(岗)人员。
2、因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。或者刑事处罚期限未满的人员。
3、曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满5年的。
4、近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的,或参加广东省2014年、2015年、2016年、2018年粤东西北地区乡镇事业单位公开招聘违约人员。
5、被有关部门列入严重失信人名单的当事人。
6、法律、法规规定的其它不得应聘的情形。
二、报名、资格审核办法
(一)报名、资格审核方式及时间
1、报名、资格审核方式:采取现场报名、资格审核方式。应聘人员须持《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(请从附件2中自行下载,双面打印填写好,不得涂改),提供身份证、学历学位证书、户口本、专业技术资格证书及其它相关材料的原件和复印件。《报名表》上需粘贴近期大一寸正面免冠照片,另附2张同底大一寸照片。国有单位在编在职(岗)人员报考,还需提供工作单位及主管部门同意报考的证明。
(二)报名时间地点及准考证领取
1、时间:2019年8月28日、29日、30日(共三个工作日),上午8:30——12:00,下午2:30——6:00。
2、地点:五华县公共服务中心三楼县政务服务数据管理局办公室,联系电话:0753-4432139。
3、符合报考条件的,请于2019年9月4日上午8:30——11:30,下午2:30——6:00到报名处凭身份证领取准考证。
(三)报名要求
1、报考人员均须于报名截止之日前取得相应学历、学位、执业资格及职称证书;港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考;其他佐证材料须于公告发布日之前取得方予以认可。逾期未能取得的取消拟聘用资格。
2、应聘人员提交的报考申请材料必须真实、准确,提供虚假报考申请材料的,一经查实即取消报考资格。
3、每个应聘人员只能报考一个符合招聘条件的岗位。
4、不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。
三、考试
考试主要采取实操测试加面试方式,由县人力资源和社会保障局及县政务服务数据管理局统一组织,县人社局事业单位管理股负责具体考务工作。
(一)实操测试
实操测试主要测试应聘者的计算机操作专业技能。实操测试时间、地点另行通知。
实操测试成绩按100分计算,计算到小数点后两位,成绩将在实操测试结束后10个工作日内在五华县人民政府网站公布。
(二)面试
面试根据实操测试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:3的比例确定进入面试人选,不足比例的,按实际入围人数确定人选。
具体面试时间、地点等事项另行通知。
面试主要对应聘人员的基本素质、适应岗位的专业素质及潜能进行综合测评,主要采取结构化面试方式进行。
参加面试的人员须持本人身份证及准考证,参加面试人员所持证件必须是原件,复印件无效。
面试成绩按100分计算,计算到小数点后两位。面试结束后,当场向考生公布面试成绩。
(三)考试总成绩
考试总成绩合格分数线为60分。
考试总成绩按下列公式计算:
考试总成绩=实操测试成绩×50%+ 面试成绩×50%。
(编辑:广东华图)
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