2018年广州石门国家森林公园管理处招聘4名人员公告(2)

　　三、考试办法

　　实行笔试加面试的形式。

　　(一)笔试

　　1、笔试具体时间、地点另行通知，请报名考生确保联系方式通畅。

　　2、笔试不指定任何参考书和资料。笔试采取闭卷考试，满分100分，按40%计入总成绩，合格分数线为60分。笔试成绩合格才具备面试资格。

　　(二)面试对象确定办法

　　笔试成绩合格的考生，依笔试成绩由高到低的顺序，按招考岗位拟录用人数1:3的名额确定面试对象。招考岗位面试人数如达不到设定的比例，按实际符合面试条件的人数进行。

　　(三)面试

　　1、面试时间和地点：具体时间和地点另行通知，请入围考生确保联系方式通畅。

　　2、面试方式和成绩。

　　采用结构化面试，主要考察面试者的口头表达能力、综合分析能力及相关知识掌握的情况。

　　面试满分为100分，按60%计入总成绩，合格分数线为60分。

　　3、面试成绩公布：每名考生面试完毕后，面试评委小组当场评分、统分，由考生签名确认。如考生提前离开或拒绝签字，由考场总负责人和监督人员在成绩单上注明情况并签名，视为送达。

　　视报名情况确定笔试、面试、实操考核等招录形式(具体事项另行通知)，并根据最终成绩以1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。

　　四、体检、考察对象确定办法

　　(一)总成绩计算。

　　笔试成绩及面试成绩按4:6比例计算总成绩。

　　(二)按招聘岗位数1:1比例，以总成绩从高到低顺序确定进入体检和考察人选。如出现总成绩相同，则依面试成绩从高到低顺序确定体检和考察人选，若面试成绩也相同的，按学历学位层次从高到低顺序确定体检和考察人选。

　　五、体检、考察、公示

　　(一)体检。体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)执行，在指定医院进行。

　　(二)考察。对体检合格者进行政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、计划生育、社会关系、工作或学习表现等情况考察，以及核实是否符合报考资格。对考察不合格者，取消录用资格。

　　(三)公示。面试结束后，将拟录用人员名单在单位网站及公告栏上公示。公示期为7个工作日。

　　(四)当出现放弃体检、体检不合格、考察不合格、放弃录用或公示中发现问题等情况，可从同一岗位面试合格者中按考试总成绩的排序依次递补。是否递补体检、考察人选，由招聘单位研究决定。

　　(五)当有职位没有人员报考，或报名人员达不到入围要求时，本单位可以调整各岗位录用人数，或调剂使用。

　　六、录用、薪酬待遇

　　(一)对经公示无异议的人员，按规定的程序和权限签订劳动合同。实行试用期制度，试用期6个月。试用期考核不合格的，取消录用资格。

　　(二)录用人员的薪酬按本单位编外合同工薪酬标准执行。

　　七、有关问题说明

　　(一)报考人员报名时应认真对照本招聘公告规定的报考条件、专业、学历学位、招聘对象及其他资格条件等选择相应的报考职位。

　　(二)考试、体检时证件不齐或不符合要求将取消考试、体检资格。考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合职位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格，如已签订劳动合同的，解除合同。

　　八、本公告由广州市石门国家森林公园管理处办公室负责解释。

　　联系电话：020—87850009

　　监督电话：020—87850718

　　广州市石门国家森林公园管理处

　　2018年3月21日

　　附件：

　　1、广州市石门国家森林公园管理处公开招聘合同制工作人员岗位需求表.xls

　　2、广州市石门国家森林公园管理处合同制工作人员报名表.doc

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（编辑：广东华图）