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  • 广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处2022年4月招聘合同制工作人员的公告

    2022-04-01 14:45 广东人事考试网 来源:全国事业单位招聘网 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

      广东事业单位考试网同步全国事业单位招聘网招聘信息:广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处2022年4月招聘合同制工作人员的公告,报名时间:2022-04-09 至 2022-04-12,请考生多加关注。更多关于广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处招聘,广州事业单位招聘,广州事业单位招聘考试的内容,请关注(广东事业单位招聘考试频道/广东人事考试网)!

    招聘公告:广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处2022年4月招聘合同制工作人员的公告
    招聘人数:12人
    报名时间:2022-04-09 至 2022-04-12
    考试时间:另行通知
    广州华图咨询电话:020-62736939
    在线咨询:在线咨询

      鹤龙街于2014年2月正式成立,位于白云区“白云新城”核心区西南部,总面积约6平方公里。街道下辖3个经济联社、11个社区居委会。街道地理位置优越,机场高速公路、白云大道、106国道、空港大道贯通南北,华南快速干线、白云三线和地铁二、三号线穿越辖内,黄边北路东与白云大道相连,西接新广花公路,路网完善,交通便利。街道着眼现实,立足发展,围绕白云新城“四轴三站”,着力建设五个产业功能区——创意产业集聚区、法律服务集聚区、信息产业集聚区、生物医药产业集聚区和汽车展贸集聚区。

      现根据工作需要,经相关部门批准,我街定于近期面向社会公开招聘合同制工作人员,现公告如下:

      一、招聘人数及岗位

      计划招聘12人(详见附件1《岗位需求表》)。

      招聘范围:应届毕业生和社会上具有国家承认学历的大专以上人员,岗位年龄要求为35周岁以下。应届毕业生必须在入职前取得毕业证书。“岗位需求表”有明确要求的,以岗位需求表为准。

      年龄和学历、学位取得时间的计算截止日期是2021年4月30日。

      二、报考条件

      (一)具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律、法规。

      (二)符合《岗位需求表》规定的学历、年龄、职称等要求,具有正常履行职责的身体条件。

      (三)具有良好的品德和职业道德。

      (四)其他条件要求详见附件1《岗位需求表》。

      三、招聘程序

      本次招聘按照报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、政审、公示和录用等程序进行。

      (一)报名与资格审查

      1.报考网站:全国事业单位招聘网(http://www.qgsydw.com)。

      2.报考时间:2022年4月9日至4月12日(如需延长报名时间,另行通知)。

      3.报考程序:报考人员登录报考网站自行查询招考职位信息,网上填写报名申请材料,并按规定上传本人近期免冠彩底电子照片。

      4.每位报考者报名与考试时使用的身份证必须一致。报名提交的报考申请材料必须真实、准确,若提供虚假报考申请材料,一经查实即取消报考资格。

      5.查询资格审查结果:报考人员自行登录报考网站,查询资格审查结果。

      6.打印准考证:本次报名采用系统自动审核方式,审核通过后即可参加笔试。报考人员自行登录报考网站打印准考证,具体打印时间请留意通知。

      (二)笔试

      1.笔试具体时间地点及要求详见准考证。笔试开考比例原则上不低于1:5。在同一招聘岗位相同条件下经过延长报名后,还达不到开考比例的,则按实际报考人数开考或者取消该岗位的招聘。

      2.笔试内容主要包括公共基础知识,满分为100分,合格成绩为60分,达不到合格成绩的,不得进入面试,笔试按40%计入总成绩。

      3.笔试结束后7个工作日内,可查询笔试成绩。

      (三)资格复审

      面试前须进行资格复审。进入资格复审人员以笔试成绩由高到低的顺序按招考职位1:5的比例确定。

      1.进入资格复审的考生必须携带材料详见附件2《资格审查材料清单》。

      2.现场资格复审时间、地点:在全国事业单位招聘网上进行公布。

      (四)面试

      1.据笔试成绩高低按拟聘人数1:5确定面试人选(合格人选不足时按实际人数确定)。

      2.面试人员名单、时间和地点:在全国事业单位招聘网上进行公布。

      3.面试内容:综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力和应变处置能力等,面试满分为100分,合格成绩为60分,达不到合格成绩的(所有考官打分都在60分以上),不得进入政审和体检,面试按60%计入总成绩。

      4.招考单位面试组认为没有合适人选的,该岗位可空缺。

      (五)政审和体检

      按招聘职位人数1:1的比例依总成绩(考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)由高到低顺序确定考察对象。如出现总成绩相同,则以面试成绩高低顺序确定。

      考察由我街成立招聘考察组,对考察对象的政治思想、学习和工作表现、遵纪守法等方面进行考察。

      考察不符合要求的取消应聘资格,并根据空缺名额和岗位人员情况由招考单位决定是否递补,如需递补,按照考试总成绩依次等额递补。

      考察通过后进行入职体检,体检不合格者取消应聘资格。

      (六)公示及录用

      体检合格的确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在全国事业单位招聘网公示5个工作日,公示期满没有异议的,按有关规定办理聘用手续,公示结束一个月之内不能上班的,取消其录用资格。

      四、工资待遇

      此次招聘为合同制工作人员,按照工作性质和岗位不同,执行相应的工资标准。工资实行定额包干制,包干经费含五险一金单位缴费部分。

      本公告由广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处负责解释。

      咨询电话:86176060,谢小姐。(受理时间:周一至周五,上午9:00-12:00,下午2:00-6:00)

      附件:

      1.岗位需求表.xls

      2.资格审查材料清单.doc

      广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处

      2022年3月29日

      原文标题:广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处2022年4月公开招聘合同制工作人员的公告

      文章来源:www.qgsydw.com/qgsydw/recruit/comrecruit/20220401/91481.html

      以上是广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处2022年4月招聘合同制工作人员的公告的全部内容,更多广州事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群广东事业单位考试群,及关注广东事业单位招聘网/广东人事考试网

    (编辑:广东华图)

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