2018年深圳光明新区组织人事局招聘7名博士人才公告(2)

　　二、选聘程序

　　本批博士人才选聘引进按照报名及资格初审、适岗能力测试、组织考察、公示、聘用等程序进行。

　　(一)选聘报名

　　1.选聘报名时间：公告发布之日至2018年2月28日(星期三)。

　　2.选聘报名方式：报名采取网络报名的方式，由报名者将相关材料电子版(纸质材料提供扫描件)发至用人单位邮箱，每人限报一个职位。邮箱地址：rsjjpzx@szgm.gov.cn，

　　3.选聘报名时提交以下材料：

　　(1)《深圳市光明新区组织人事局公开选聘博士人才报名表》(见附件3);

　　(2)《深圳市光明新区组织人事局公开选聘博士人才报名信息简表》(见附件4);

　　(3)个人有效身份证;

　　(4)学历及学位证书(应届毕业生未取得相关学历及学位证书的需签署承诺书;在国(境)外获得的学位，须提供相关引进国(境)外智力办公室出具的《出国留学人员资格认证》);

　　(5)职称证或技术等级证(应届生除外);

　　(6)计划生育材料(报名时须书面声明未违反计划生育政策，在办理聘用手续前提供有关材料的原件，否则取消聘用资格);

　　(7)证明本人符合选聘职位资格条件要求的其他书面材料、相关研究成果等(以上材料均提供电子版或者扫描件)。

　　(二)资格初审

　　深圳市光明新区组织人事局对所有报名材料进行汇总，审核考生提供的材料，判定是否符合报考条件，组织专家对报考者进行资格审查，通过查阅资料等办法，按各岗位拟聘用名额1：5的比例择优确定进入适岗能力测试人选;若某岗位报考者人数少于拟聘用名额的5倍，则该职位所有资格审查合格人员都列为适岗能力测试人选，报名资料由招聘单位留存。在审核过程中，出现考生材料不齐、不符合选聘岗位条件等情况的，视为资格审查不合格。

　　资格审查仅对考生如实提供的信息进行初步核对，其资格条件是否符合岗位要求最终以资格复审为准。

　　适岗能力测试人选名单将于报名结束后5个工作日内在光明新区政府在线网站公布。

　　(三)适岗能力测试

　　1. 测试时间及地点

　　测试时间及地点等具体安排另行通知。

　　2. 测试形式及组织

　　测试由深圳市光明新区组织人事局负责组织，测试的具体形式另行通知。考生凭本人身份证原件参加测试。

　　3. 测试成绩公布

　　测试合格线为60分。所有考生测试结束后，对各岗位测试合格的考生依成绩从高分到低分排序，根据各岗位拟聘用名额1:1比例确定入围体检人选，体检合格人选列入考察对象人选，测试成绩和体检人员名单将于测试结束之后5个工作日内在光明新区政府在线网站公布。

　　(四)体检

　　取得体检资格的人员须携带本人身份证原件及近期一寸正面免冠彩色相片一张，按时参加体检。体检时间及体检医院另行通知，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。拟聘人员须按时参加体检，无故不按时参加体检者，视为自动放弃拟聘资格。体检不合格者，将不进入下一招聘环节。

　　(五)组织考察

　　体检合格的考生进入考察环节，考察包括资格复审和考核。考核内容为拟聘对象的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考岗位的相关情况，同时核实报考人员提供报考信息和相关材料的真实性与准确性。报考人员未按规定时间和要求参加资格复审、考察及提供个人材料的，视为自动放弃聘用资格。经考察不合格的，由招聘单位报请光明新区组织人事部门审定，审定不合格的按程序取消聘用资格。

（编辑：广东华图）