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　　各位小伙伴们，2022年安徽公务员考试公告已经启动了，大家漫长等待的安徽省考公告已经出来了!本文带大家充分了解2022安徽省考公告详情、报名时间、考试内容等相关信息。 下面是安徽公务员考试网根据2022年安徽公务员考试公告整理出来关于报名时间、报名流程、考试内容、考试科目、考试大纲等相关内容，大家可以参考参考!

　　亳州的各位考生可抓紧时间备考安徽公考招考，2022安徽事业单位考试网提供2022年安徽省考招考考试职位表查询，2022年安徽公考招考考试报名入口，2022年安徽公务员培训等信息。

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　　二、关于报名时间、方式和程序

　　1.什么时间报名?以什么方式报名?

　　报名时间为2022年2月28日9:00至3月6日23:00。

　　报名工作主要在网上进行，不设现场报名。在上述时间内，报考者须登录安徽省人事考试网(www.apta.gov.cn)提交报名申请。

　　2.报考的基本程序有哪些?

　　第一，认真阅读《招考公告》、本报考指南以及相关附件材料，了解报考政策和要求，特别是报考条件，选择与自己条件相符的职位。

　　《招考公告》、报考指南等材料可通过以下网站查询：

　　安徽先锋网(www.ahxf.gov.cn)

　　安徽省人力资源和社会保障厅网(hrss.ah.gov.cn)

　　安徽省人事考试网(www.apta.gov.cn)

　　长三角公务员考录一体化平台网站(www.csjgwy.com)

　　各市指定网站(可登录以上网站查询)。

　　第二，注册。报考者报考前，通过“皖事通”APP实名申领“安康码”，再登录安徽省人事考试网进行注册，经短信验证后，认真阅读《考试期间疫情防控须知》，并签署《安徽省2022年度考试录用公务员报考者诚信承诺书》。报考者必须阅读并同意《诚信承诺书》，否则不能注册。

　　第三，填写提交报名信息。报考者要如实填报相关信息，一经资格审查通过则不得修改。同时上传本人电子照片(近期免冠正面电子证件照片，照片底色为蓝底或白底，JPG格式，照片尺寸为295×413像素)，并提供有效通讯方式。

　　报考者在上传照片前，须从安徽省人事考试网下载“证件照片审核工具”，并使用该软件进行照片审核处理。通过审核工具生成的报名照片上传后被自动识别为合格。报名照片将用于准考证、考场座次表及后续资格审查等环节，上传成功后不可更改，请报考者慎重选用。

　　第四，查询资格初审结果。报考者报名后至3月8日16:00前，可登录安徽省人事考试网查询是否通过资格审查。通过审查的，不能再报考其他职位;尚未审查或未通过审查的，在3月8日16:00前可以改报其他职位。

　　第五，缴费确认。通过资格审查的报考者于3月9日23:00前，登录安徽省人事考试网缴纳笔试费用，并于3月22日至3月24日自行下载并打印准考证。未按时缴费的，视为放弃报名。报考者通过第三方支付平台(易宝)支付考试费用。如对费用支付问题有疑问，请咨询第三方支付平台(易宝：95070)。

　　根据我省财政、物价部门核定的标准，笔试每科40元，面试每人70元，体能测评每人55元。

　　第六，参加笔试。报考者需携带准考证、有效居民身份证到指定考点参加考试。有效居民身份证须与报名时的有效居民身份证一致。

　　第七，查询成绩。成绩公布后，报考者可在安徽省人事考试网查询成绩。阅卷分数处理采用计算机自动合成，没有人工登分、核分过程，除零分、缺考或违纪情形外，原则上不接受报考者成绩复核申请。

　　3.填写《报名资格审查表》需要注意什么?

　　填写《报名资格审查表》时，所填信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考职位的资格条件要求一致、真实无误。提供虚假报考信息的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处理。

　　入围体能测评或面试的人员，在资格复审时须提交《报名资格审查表》。请报考者报名确认后及时从网上下载保存，提前做好准备。

　　4.哪些人员可以减免考试费用?

　　最低生活保障家庭人员，可以享受减免笔试费用的政策，但需要先进行网上确认和缴费。3月10日至3月14日期间，按要求登陆安徽省人事考试网，进入最低生活保障家庭人员退费入口报送所需证明材料，经省人事考试院审核无误后减免笔试费用。

　　享受最低生活保障家庭人员，应提供低保证等证明材料。上述人员还要同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。

　　5.身份证丢失或已过有效期的，如何参加笔试?

　　须在笔试前办理有效证件(身份证或临时身份证)。

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　　离2022年安徽公务员笔试考试时间已经不足一个月了，所以掌握考试技巧尤为重要!以下是安徽公务员考试网整理出来的公务员考试行测技巧，各位考生可进行参考，为接下来的考试进行备考。

2022年安徽公务员考试行测技巧

　　行测数量关系： “多者合作”可不能少你一个

　　在公务员的笔试考试中，数量关系作为行测考查部分，难度相对较高，但是有一些题型，只要掌握了解题方法，就能迅速作答。接下来华图教育就为大家介绍数量关系中一种常见题型，工程问题当中的多者合作问题。

　　题型介绍

　　多者合作问题研究的是多个主体通过一定方式合作完成工作的问题，由于是合作完成工程，所以多者合作实质上是多个主体的效率加和。

　　例题

　　工厂需要制造240个零件，甲每天生产15个零件，乙每天生产25个零件，丙每天生产45个零件，则甲丙合作完成的天数比甲乙合作少几天?

　　【华图解析】2天。题目中已经给了工作总量以及甲乙丙的效率，则甲丙合作的完工时间等于工作总量除以甲丙的效率加和，也就是240÷(15+45)=4天。同理甲乙合作的完工时间等于工作总量除以甲乙的效率加和，也就是240÷(15+25)=6天。则甲丙完工的用时比甲乙完工的用时少6-4=2天。

　　解题方法

　　(1)已知多个主体完工时间时，可设工作总量为1或完工时间的公倍数。

　　例1

　　有一项工程，甲单独干需要8个小时完成，乙单独干需要12个小时完成。甲乙两人同时工作4小时后，甲休息不干了，只有乙继续工作，那么完成这项工程总共用了几个小时?

　　A.5 B.6 C.7 D.8

　　【华图解析】答案选B。方法一：假设工程的工作量为1，则甲的效率为，乙的效率为。假设甲休息后乙单独工作的时间为t，根据两段时间的工作量加和为1建立等量关系式解得t=2。则完成工程总共用时为4+2=6小时。

　　方法二：假设工程的工作量为24，则甲的效率为3，乙的效率为2。假设甲休息后乙单独工作的时间为t，根据两段时间的工作量加和为24，建立等量关系式：(3+2)×4+2t=24，解得t=2。则完成工程总共用时为4+2=6小时。

　　(2)已知多个主体效率关系时，一般根据效率关系将效率设为最简比的值。

　　例2

　　某工厂准备加工一批零件，现开设了A和B两条生产线。已知B生产线每天加工的零件数量是A的1.5倍，计划8天完成零件加工。实际生产2天后，工厂又开设了C生产线，并且A和C的加工效率之比为2:1。问：实际完成零件加工的时间是几天?

　　A.5 B.6 C.7 D.8

　　【华图解析】答案选C。由题意可得，A、B、C 的工作效率之比为 2∶3∶1。设 A 的工作效率为 2，则B 的工作效率为 3，C 的工作效率为 1，根据A、B生产线“计划8天完成零件加工”可算出零件总量为(2+3)×8=40。根据“两天后公司又投产了生产线 C”，可知 A 和 B 合作生产两天，完成工作量(2+3)×2=10，剩余任务量由 A、B、C 共同完成。A、B、C 的合作时间为(40-10)÷(2+3+1)=5 天，完成全部任务共用时 2+5=7 天。

　　(3)已知多个主体的效率相同时，一般设每个主体的效率为1。

　　例3

　　某制衣厂有一批衣物要加工完成，假设每个工人每天的效率一样，则计划派180 名工人工作 12 天即可完成。实际工作 4 天后，由于特殊原因需要提前 2 天完成衣物的加工。问需要增加多少名工人?

　　A.40 名 B.50 名 C.60 名 D.70 名

　　【华图解析】答案选C。每个工人每天的工作效率一样，设每个工人每天的工作效率为 1，则180名工人的合作效率为180。根据“180 名工人工作 12 天即可完成”，可知该项目的工作总量为 180×12=2160。工作4天可完成4×180=720。截止日期提前2天，设需要增加x名工人，则有720+(180+x)×(12-2-4)=2160，解得 x=60 名，故本题选 C。

　　其实解决多者合作问题，关键在于梳理出题干描述的不同合作方式，并结合工作量一定来建立等量关系。建立等量关系的过程中，可适当结合题干信息将未知量设为特值，来简化运算。希望各位同学看完后有所收获。

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2022安徽公务员考试时间安排

考试节点	时间	快捷入口
公告发布	2月22日发布	2022安徽公务员公务员考试公告
职位发布	2月22日发布	2022安徽省考公务员职位表
报名时间	2022年2月28日9:00至3月6日23:00	2022安徽省考公务员报名入口
准考证打印	3月22日至3月24日	2022安徽省考公务员准考证打印入口
笔试时间	3月26日-27日	2022安徽公务员考试图书教材

　　以上是安徽省公务员考试报名入口_安徽公务员招生考试网的全部内容，更多中国人事考试网招聘考试信息敬请关注中国人事考试网/广东人事考试网。

（编辑：华图教育）