2022年 清远市宏泰人力资源有限公司招聘公告
2022-03-30 18:40 广东人事考试网 来源：清远市清城区人民政府 
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清远市宏泰人力资源有限公司以“专注人才服务，专业服务人才”为企业宗旨，力求为企业及求职者提供专业、高效的人才服务平台，现因公司业务发展需要，诚聘1名工作人员派遣到清城区人民武装部工作，具体岗位如下：
| 岗位 (代码) | 岗位类别 | 招聘人数 | 政治 面貌 | 学历要求 | 专业要求 | 招聘对象 | 年龄要求 | 性别 | 其他条件 |
| 工作 人员 （01） | 教练员 | 1 | 中共党员、团员、群众 | 大专及以上 | 不限 | 退役军人 | 35周岁以下 | 男性 | 服役期间任班长或担任其它岗位管理骨干。 |
招聘程序：
报名时间：2022年4月6日至2022年4月19日上午9:00至11：30时，下午14：30至17:30时。时间共10天(节假日除外)。
报名地点：清远市清城区松岗路永利家园4号楼二层01室。
报名方式：采用现场报名方式，接受资格审查，提交本人近期大一寸彩色免冠照片2张。
资格审核需提交的材料：本人身份证、户口簿、毕业证、学历学位证书、清远市宏泰人力资源有限公司应聘求职表(现场填写)以及招聘岗位中“其他条件”要求提供的有关证明材料(所有证件均要求原件及复印件)。应聘者为应届毕业生的可提交就业推荐表，报考者是在职人员的出具单位同意报考书面证明。
应聘者提供的信息和资料应真实可靠，如发现弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格。
四、准考证发放：准考证在报名现场发放。
五、考试：采取笔试和面试相结合的方式进行。
(一)笔试。
1、笔试时间：另行通知。
2、笔试地点：另行通知。
3、笔试采用闭卷方式进行，命题和评卷工作委托有关机构承办。
(二)面试。
1、确定面试对象。面试人选按招聘岗位人数与面试人数1:3比例依笔试成绩高低顺序确定。如招聘岗位人数与报考人数未达到1:3比例的，则按实际参加笔试人数确定面试人选。
2、面试时间、地点：另行通知。
3、面试要求：考生须携带本人身份证、准考证在规定的时间到指定地点报到并参加面试，未按时报到或中途擅离考场视为自动放弃考试资格处理。面试采取结构化面试方式进行，主要考查应聘者的专业知识、语言表达能力和应变能力等综合素质。
(三)成绩计算。
1、笔试和面试按百分制计算，按百分比折算合计总成绩。考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
2、根据各招聘岗位的考生总成绩从高到低排名确定拟聘用人员名单。
考生总成绩合格分数要达 到60分(含60分)以上方能被录用。
聘用方式：
根据岗位按总成绩由高至低的顺序择优录取;拟聘用人员收到通知后应按指定时间到指定医院进行体检(体检费自理)，体检合格并通过政考，我司将与拟聘用人员签订劳务合同，派遣到清远市清城区人民武装部工作。
福利待遇：
月薪：基本工资参照清城区政府对购买服务人员的相关文件执行，其他福利等待遇参照部队相关文件规定标准执行。
联系方式：联系电话、联系人：0763-3316398 林先生
清远市宏泰人力资源有限公司
2022年3月30日
原文标题：清远市宏泰人力资源有限公司招聘公告
文章来源：www.qingcheng.gov.cn/xxgk/tzgg2/content/post_1537995.html
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（编辑：广东华图）
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