2019年广州市天河区前进街招聘3名编外合同制人社专员公告

2019-06-14 09:02 广东人事考试网来源：广州市天河区人民政府

　　广东事业单位考试网同步广州市天河区人民政府招聘信息：2019年广州市天河区前进街招聘3名编外合同制人社专员公告，报名时间：6月14日至6月20日，请考生多加关注。更多关于广州市天河区前进街招聘,广州事业单位招聘,广州事业单位招聘考试的内容，请关注（广东事业单位招聘考试频道/广东人事考试网）！

招聘公告：2019年广州市天河区前进街招聘3名编外合同制人社专员公告
公告来源：广州事业单位招聘网	招聘人数：3人
报名时间：6月14日至6月20日	考试时间：另行通知
广州华图咨询电话：020-62736939	在线咨询：

　　根据《天河区财政拨付人员经费的编外人员管理办法》及街道编外人员相关管理规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，广州市天河区前进街决定面向社会公开招聘编外合同制人社专员3人。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　面向社会公开招聘，凡符合招聘岗位的基本条件、资格条件和任职条件的2019年应届生及社会人员，均可报考。

　　二、招聘岗位

　　人社专员3名(社保专员2名、退管专员1名)

　　三、招聘条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利;

　　2、具有良好的品德和职业道德，愿意履行工作职责与义务，愿意服从分配;

　　3、具有拟聘用岗位要求的工作能力;

　　4、符合拟聘用岗位要求的身体条件，年龄35周岁以下(截止日期为2019年6月13日);

　　5、须有大专或以上学历，专业不限，拥有相应学历学位证书;

　　尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员和违反国家计划生育政策者，不得报考。

　　四、报名办法

　　(一)报名时间：2019年6月14日至2019年6月20日止。上午9∶00～11∶30，下午14∶30～17∶00(周六、日不接受现场报名)。如符合条件的报名人数较少，将视实际情况适当延长报名期限。

　　(二)报名方式：采用现场报名方式。应聘人员在报名时间内下载并填写《前进街公开招聘合同制工作人员报名表》(见附件)，同时需要附上身份证、户口簿、学历和学位相关证书及认证报告、个人简历、近期一寸免冠照片、无犯罪记录证明、计划生育证明等。

　　(三)报名地点：广州市天河区前进街桃园路3号街道办事处一楼政务大厅4号窗。报名时须提交的有关证件原件经审核后退还，未被录用的材料恕不退还。

　　(四)报考要求：岗位的有效报名人数与招聘人数的比例原则上要求不低于2：1，如达不到上述比例，将减少招聘人数或取消该招聘岗位。

　　五、考试及资格审查

　　考试包括笔试和面试。

　　(一)笔试

　　笔试采取闭卷考试，试题满分为100分。不指定考试参考用书，主要测试考生的综合知识水平，综合知识内容包括：政治理论、时事政治、行政管理、公文写作、经济、法律等基本知识。

　　笔试成绩和进入资格审查的人员名单于笔试结束后3个工作日内在广州市天河区信息网(http://www.thnet.gov.cn)“通知公告”栏公布。

　　(二)资格审查

　　依据考生笔试成绩从高分到低分顺序，按资格审查人数与招聘人数3：1的比例确定资格审查人选。达不到规定比例的，则按照实际进入资格审查人数进行确定。面试前招聘单位将对面试人选进行资格审查，考生需携带上述证明材料原件核对。凡与招聘条件不符的，或不能提供规定证明材料的，或不在规定时间接受资格审查的，均不得参加面试，由此出现的面试人选空缺，可按该岗位考生的笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。参加面试人员的名单和面试时间、地点等有关事项于资格审查结束后在广州市天河区信息网(http://www.thnet.gov.cn)上公布，资格审查不合格的人员，不得进入面试。

　　(三)面试

　　依据考生笔试成绩从高分到低分顺序，按面试人数与招聘人数3：1的比例确定面试人选。如面试人数达不到计划招聘数的3倍，面试人选为通过资格审查的实有人员。

　　面试原则上采用结构化面试的方式进行，主要考察应聘者与所聘职位的专业、岗位特点的适应性以及分析判断问题能力和口头表达能力等。

　　面试成绩满分为100分，按四舍五入保留小数点后2位。面试未达60分者，不得进入考核和体检环节，也不得作为递补对象。

　　面试成绩和总成绩及进入体检人员名单于广州市天河区信息网(http://www.thnet.gov.cn)上公布。

　　笔试、资格审查、面试地点交通路线咨询电话：020-32370932

　　(四)考试总成绩

　　面试结束后，考试总成绩按下列公式计算：

　　考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。

　　考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位，不满60分的不予录用。

　　六、体检、组织考察、确定拟录用名单

　　根据考试总成绩从高分到低分的顺序，确定与招聘人数等额的体检人员进行体检，体检时间、地点另行通知。体检标准参照事业单位公开招聘人员体检通用标准执行。体检合格的应聘者由招聘主管部门负责考察。