2017年湛江赤坎区人民政府行政服务中心招聘15名工作人员公告(2)

　　(三)面试

　　1.面试，主要审查应聘者相关材料，同时考查应聘者的语言表达能力、各项综合素质和应变能力等。实操，主要考查应聘者的电脑打字速度。面试和实操按50%计入总分。

　　2.面试、实操时间、地点另行通知。

　　(四)体检、考察

　　1.根据考试总成绩从高分到低分按1：1比例确定体检人选。体检由用人单位指定到相应体检医疗机构进行(费用由考生自付)，体检后提交体检报告给招聘单位。

　　2.体检合格者，确定为拟录取人员;体检不合格者，取消其录取资格。

　　3.拟录取人员须提供：派出所提供的无犯罪不良记录证明，未婚的提供未婚证明，已婚的提供计生证明。

　　(五)公示

　　根据考试、面试、体检结果，由湛江市赤坎区人民政府行政服务中心研究确定拟聘人员名单，并在湛江市赤坎区人民政府行政服务中心1楼大厅公示5日。

　　(六)试用

　　试用期2个月。

　　(七)聘用

　　试用期满后，经考核合格者，招聘单位委托相关劳务公司与受聘者签订聘用合同，聘用时间为三年，聘用期满后根据工作表现可协商是否续聘。

　　四、薪酬待遇

　　培训试用期间，每月发放生活补助1500元，试用期满经考核合格者，月薪2200元左右(实发)，另外，为其购买“五险一金”，不安排住宿。

　　五、其他需要说明的问题

　　(一)应聘者无不良纪录，提供的相关材料必须真实有效。如发现违反招聘纪律、弄虚作假，用人单位可取消其聘用资格。

　　(二)本启事由湛江市赤坎区人民政府行政服务中心负责解释。

　　附件：

　　1：湛江市赤坎区人民政府行政服务中心招聘工作人员职位表

　　2：湛江市赤坎区人民政府行政服务中心招聘工作人员报名表

　　赤坎区人民政府行政服务中心

　　2017年10月27日

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（编辑：广东华图）