广州大学2017年第二次招聘8名硕士岗位工作人员公告(2)
2017-06-06 09:07 广东人事考试网 来源:广东人事考试网
四、招聘考试
(一)第一环节:笔试(闭卷)
1、笔试时间、内容、地点
笔试时间为2017年7月1日上午9:00-11:00,笔试内容为《综合测验》,考试地点请见准考证 。
2、笔试对象
此次公开招聘的所有报名人员须参加统一笔试。
3、开考比例
笔试开考比例为1:3。
4、笔试成绩
闭卷笔试成绩采取百分制(低于60分者不得进入下一环节),占总考核成绩的30%。笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在广州市人力资源和社会保障局官网和广州大学人事处网站同时公布。在笔试成绩合格者中,按岗位招聘人数1:3的比例从高分到低分确定进入面试的人选,进入面试人员名单将与笔试成绩一起在广州市人社局官网和广州大学人事处网站公布。
进入面试人选须在指定时间携带所有报名材料原件及复印件到我校参加资格复核(时间、地点另行通知),通过资格复核者可参加面试。如因资格复核不通过导致名额空缺,将按笔试成绩从高到底进行等额递补。
(二)第二环节:面试
测试应聘者的个人素质、逻辑思维、语言表达、人际沟通、专业能力、应急反应等工作能力,成绩采用百分制(合格分数线为60分),占总考核成绩的70%。
(三)考试总成绩的计算方法如下:
考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。考试总成绩75分为聘用合格线。总成绩在综合面试结束后10个工作日内公示。
五、体检
根据总考试成绩高低顺序按1:1的比例确定体检对象,并统一到指定医院进行体检。体检依据《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》及参照公务员操作手册执行。所有考生须在一个月内得出体检合格结论,体检不合格的,不得进入下一环节。
六、考察
按《转发中共省委组织部、省人力资源和社会保障厅关于印发广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)的通知》(穗人社发[2010]172号)要求,对体检合格的拟聘用人员进行考察。考察不合格的,不得进入下一环节。
(编辑:广东华图)
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