广州市中山大学2016年招聘15名专职辅导员的启事(2)

　　(六)法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

　　三、薪酬待遇和聘后管理

　　(一)聘用人员为事业编制，纳入学校事业编制人员管理，实行人事代理及职务聘任制，执行国家政策规定的薪酬待遇。

　　(二)聘用人员的户籍，按照学校要求落户至工作校区所在地。

　　(三)聘用人员的工作年限，根据学校聘用合同约定管理。

　　四、报名

　　(一)报名时间

　　2016年12月7日至2016年12月23日。

　　(二)报名方式

　　应聘者请于2016年12月23日前登陆网站进行网上报名(统一接受网上报名，报名期间不再接收书面简历材料;报名流程可参考招聘系统操作指南)：

　　网址：http://ecampus.sysu.edu.cn/rsxt/zhaopinbys.jsp

　　(三)资格初审

　　根据招聘条件和岗位要求对应聘人员进行资格初审，初审结果将通过电子邮件通知应聘人员。资格初审通过的应聘人员，均可参加笔试。笔试时应聘人员应按笔试通知要求携带相关材料进行资格复核。

　　笔试名单将于报名时间截止后7个工作日内在中山大学人力资源管理处网站公布。

　　五、考试

　　(一)笔试

　　笔试采取闭卷方式，主要测试从事高校管理工作应具备的基本知识和分析、解决问题的能力。笔试成绩满分100分，合格分数线为60分，低于60分的不能进入面试。笔试成绩(成绩计算到小数点后1位)将在笔试结束后10个工作日内在中山大学人力资源管理处网站公布。

　　(二)面试

　　根据应聘人员的笔试成绩，按照招聘人数：应聘人员1:8的比例确定最低分数线(符合条件的应聘人员未达到比例人数，则按实际人数)。

（编辑：广东华图）