2023年佛山市高明区招聘中小学教师111名成绩计算方式
2022-12-30 16:50 广东人事考试网 来源:广东华图教育
为促进教育高质量发展,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府令〔2009〕139号)《关于修订<佛山市高明区事业单位招聘工作人员实施细则>的通知》(明府字〔2011〕11号)等文件精神,佛山市高明区面向全国公开招聘公益一类事业编制教师111名。现将有关招聘事宜公告如下。
1.面试对象:根据面谈成绩高低,按招聘人数和参加面试人数1:3比例确定面试对象,面谈合格考生达不到规定比例的,按合格人数确定面试对象并通知人员面试。
2.面试时间:具体另行通知,以短信或电话通知为准。
3.面试方式:具体另行通知,以短信或电话通知为准。
4.面试形式:采用授课(正常上课)的形式。
5.提交纸质应聘材料。如举行线下面试,即参加面试的考生,须按《考生提交纸质应聘材料清单》(附件3)于面试现场提交齐全的纸质应聘材料,现场纸质应聘材料审核通过后方可进入面试。在规定时间内未按要求现场提交纸质应聘材料的,视为自动放弃面试资格。如举行线上面试,考生须于签约时提交纸质应聘材料。
(四)成绩计算方式
1.面谈学科:面谈成绩不计入最终总成绩,总成绩(面试成绩)合格分数线为70分。
2.专业试学科:按专业考试占50%、面试占50%的比例合成总成绩。总成绩合格分数线为70分。考试总成绩四舍五入保留小数点后2位。
(五)根据面试成绩确定拟录用人员名单。考试结束后,按面试成绩由高到低的顺序,从面试成绩合格考生中等额确定体检对象。
(六)现场签订就业协议或意向书。同时收取进入体检考生的毕业生就业推荐表原件(2023年应届毕业生),身份证复印件。
(1)签约时间:具体另行通知(以短信或电话通知为准)。
(2)签约地点:待定。
附件1:2023年佛山市高明区公开招聘中小学教师(第二场)职位表.xls
佛山市高明区教育局
2022年12月20日
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