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　　六、关于报考者违规违纪处理

　　1.报考者在招考报名环节有违规违纪行为，将如何处理?

　　报考者在报名环节提交的涉及报考资格的申请材料或者信息不实的，招录机关将认定其报名无效，终止其录用程序;有恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造、变造有关材料骗取报考资格等行为的，省公务员主管部门将给予其取消本次报考资格并五年内限制报考公务员的处理。

　　2. 报考者在考试过程中有情节较轻的违规违纪行为，将如何处理?

　　报考者在考试过程中有下列行为之一的，考试机构将给予其所涉科目(场次)考试成绩为零分的处理：

　　(1)将规定以外的物品带入考场，经提醒仍未按要求放在指定位置的;

　　(2)参加考试时未按规定时间入场、离场的;

　　(3)未在指定座位参加考试，或者擅自离开座位、出入考场的;

　　(4)未按规定填写(填涂)、录入本人或者考试相关信息，以及在规定以外的位置标注本人信息或者其他特殊标记的;

　　(5)故意损坏本人试卷、答题卡(答题纸)等考场配发材料或者本人使用的考试机等设施设备的;

　　(6)在考试开始信号发出前答题的，或者在考试结束信号发出后继续答题的;

　　(7)其他情节较轻的违规违纪行为。

　　3. 报考者在考试过程中有情节严重的违规违纪行为，将如何处理?

　　报考者在考试过程中有下列行为之一的，省公务员主管部门将给予其取消本次考试资格并五年内限制报考公务员的处理：

　　(1)抄袭他人答题信息或者协助他人抄袭答题信息的;

　　(2)查看、偷听违规带入考场与考试有关的文字、视听资料的;

　　(3)使用禁止携带的通讯设备或者具有计算、存储功能电子设备的;

　　(4)携带具有避开或者突破考场防范作弊的安全管理措施，获取、记录、传递、接收、存储考试试题、答案等功能的程序、工具，以及专门用于作弊的程序、工具(以下简称作弊器材)的;

　　(5)抢夺、故意损坏他人试卷、答题卡(答题纸)、草稿纸等考场配发材料或者他人使用的考试机等设施设备的;

　　(6)违反规定将试卷、答题卡(答题纸)等考场配发材料带出考场的;

　　(7)其他情节严重、影响恶劣的违规违纪行为。

　　4. 报考者在考试过程中有情节特别严重的违规违纪行为，将如何处理?

　　报考者在考试过程中有下列行为之一的，省公务员主管部门将给予其取消本次考试资格并终身限制报考公务员的处理：

　　(1)使用伪造、变造或者盗用他人的居民身份证、准考证以及其他证明材料参加考试的;

　　(2)3人以上串通作弊或者参与有组织作弊的;

　　(3)代替他人或者让他人代替自己参加考试的;

　　(4)使用上一条第4项所列作弊器材的;

　　(5)非法侵入考试信息系统或者非法获取、删除、修改、增加系统数据的;

　　(6)其他情节特别严重、影响特别恶劣的违规违纪行为。

　　5.对雷同答卷如何处理?

　　在阅卷过程中发现报考者之间同一科目作答内容雷同，并经阅卷专家组确认的，考试机构将给予其该科目(场次)考试成绩为零分的处理，录用程序终止。报考者之间同一科目作答内容雷同，并有其他相关证据证明其作弊行为成立的，省公务员主管部门将视具体情形给予取消本次考试资格并五年内限制报考公务员或者取消本次考试资格并终身限制报考公务员的处理。

　　6.报考者在体检、考察、体能测评等环节有违规违纪行为，将如何处理?

　　报考者在体检、考察、体能测评等环节有违规违纪行为，根据《公务员录用违规违纪行为处理办法》，情节较轻的，将终止录用程序;情节严重的，将给予取消本次考试资格并五年内限制报考公务员的处理;情节特别严重的，将给予取消本次考试资格并终身限制报考公务员的处理。

　　7.《刑法》对于考试作弊有哪些规定?

　　根据《刑法修正案(九)》，在刑法第二百八十四条后增加一条，作为第二百八十四条之一：“在法律规定的国家考试中，组织作弊的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金”“为他人实施前款犯罪提供作弊器材或者其他帮助的，依照前款的规定处罚”“为实施考试作弊行为，向他人非法出售或者提供第一款规定的考试的试题、答案的，依照第一款的规定处罚”“代替他人或者让他人代替自己参加第一款规定的考试的，处拘役或者管制，并处或者单处罚金”。最高人民法院、最高人民检察院就办理此类刑事案件适用法律的若干问题作出了具体解释，自2019年9月4日起施行。

　　报考者和其他人员涉嫌违法犯罪的，将移送有关国家机关依法处理。

　　8.哪些行为记入公务员录用考试诚信档案?

　　报考者有情节严重和情节特别严重的的违规违纪行为的，记入公务员录用考试诚信档案库，作为今后公务员录用考察的一项重要参考。

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　　离2022年安徽公务员笔试考试时间已经不足一个月了，所以掌握考试技巧尤为重要!以下是安徽公务员考试网整理出来的公务员考试行测技巧，各位考生可进行参考，为接下来的考试进行备考。

2022年安徽公务员考试行测技巧

　　行测数量关系： “多者合作”可不能少你一个

　　在公务员的笔试考试中，数量关系作为行测考查部分，难度相对较高，但是有一些题型，只要掌握了解题方法，就能迅速作答。接下来华图教育就为大家介绍数量关系中一种常见题型，工程问题当中的多者合作问题。

　　题型介绍

　　多者合作问题研究的是多个主体通过一定方式合作完成工作的问题，由于是合作完成工程，所以多者合作实质上是多个主体的效率加和。

　　例题

　　工厂需要制造240个零件，甲每天生产15个零件，乙每天生产25个零件，丙每天生产45个零件，则甲丙合作完成的天数比甲乙合作少几天?

　　【华图解析】2天。题目中已经给了工作总量以及甲乙丙的效率，则甲丙合作的完工时间等于工作总量除以甲丙的效率加和，也就是240÷(15+45)=4天。同理甲乙合作的完工时间等于工作总量除以甲乙的效率加和，也就是240÷(15+25)=6天。则甲丙完工的用时比甲乙完工的用时少6-4=2天。

　　解题方法

　　(1)已知多个主体完工时间时，可设工作总量为1或完工时间的公倍数。

　　例1

　　有一项工程，甲单独干需要8个小时完成，乙单独干需要12个小时完成。甲乙两人同时工作4小时后，甲休息不干了，只有乙继续工作，那么完成这项工程总共用了几个小时?

　　A.5 B.6 C.7 D.8

　　【华图解析】答案选B。方法一：假设工程的工作量为1，则甲的效率为，乙的效率为。假设甲休息后乙单独工作的时间为t，根据两段时间的工作量加和为1建立等量关系式解得t=2。则完成工程总共用时为4+2=6小时。

　　方法二：假设工程的工作量为24，则甲的效率为3，乙的效率为2。假设甲休息后乙单独工作的时间为t，根据两段时间的工作量加和为24，建立等量关系式：(3+2)×4+2t=24，解得t=2。则完成工程总共用时为4+2=6小时。

　　(2)已知多个主体效率关系时，一般根据效率关系将效率设为最简比的值。

　　例2

　　某工厂准备加工一批零件，现开设了A和B两条生产线。已知B生产线每天加工的零件数量是A的1.5倍，计划8天完成零件加工。实际生产2天后，工厂又开设了C生产线，并且A和C的加工效率之比为2:1。问：实际完成零件加工的时间是几天?

　　A.5 B.6 C.7 D.8

　　【华图解析】答案选C。由题意可得，A、B、C 的工作效率之比为 2∶3∶1。设 A 的工作效率为 2，则B 的工作效率为 3，C 的工作效率为 1，根据A、B生产线“计划8天完成零件加工”可算出零件总量为(2+3)×8=40。根据“两天后公司又投产了生产线 C”，可知 A 和 B 合作生产两天，完成工作量(2+3)×2=10，剩余任务量由 A、B、C 共同完成。A、B、C 的合作时间为(40-10)÷(2+3+1)=5 天，完成全部任务共用时 2+5=7 天。

　　(3)已知多个主体的效率相同时，一般设每个主体的效率为1。

　　例3

　　某制衣厂有一批衣物要加工完成，假设每个工人每天的效率一样，则计划派180 名工人工作 12 天即可完成。实际工作 4 天后，由于特殊原因需要提前 2 天完成衣物的加工。问需要增加多少名工人?

　　A.40 名 B.50 名 C.60 名 D.70 名

　　【华图解析】答案选C。每个工人每天的工作效率一样，设每个工人每天的工作效率为 1，则180名工人的合作效率为180。根据“180 名工人工作 12 天即可完成”，可知该项目的工作总量为 180×12=2160。工作4天可完成4×180=720。截止日期提前2天，设需要增加x名工人，则有720+(180+x)×(12-2-4)=2160，解得 x=60 名，故本题选 C。

　　其实解决多者合作问题，关键在于梳理出题干描述的不同合作方式，并结合工作量一定来建立等量关系。建立等量关系的过程中，可适当结合题干信息将未知量设为特值，来简化运算。希望各位同学看完后有所收获。

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2022安徽公务员考试时间安排

考试节点	时间	快捷入口
公告发布	2月22日发布	2022安徽公务员公务员考试公告
职位发布	2月22日发布	2022安徽省考公务员职位表
报名时间	2022年2月28日9:00至3月6日23:00	2022安徽省考公务员报名入口
准考证打印	3月22日至3月24日	2022安徽省考公务员准考证打印入口
笔试时间	3月26日-27日	2022安徽公务员考试图书教材

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（编辑：华图教育）