2018年珠海高新区消安办公开招聘合同制聘用人员6名公告(2)

　　4.应递交的资料：

　　(1)《珠海高新区公开招聘合同聘用人员报名表》1份(报考者需在“承诺人签名”处亲笔签名，否则视为无效报名)近期大1寸彩色免冠照片2张(照片背面注明姓名，其中1张粘贴在报名表相应位置);

　　(2)身份证、户口本、学历证书复印件各一份(原件审核后退还，复印件留存);

　　(3)承诺书原件;

　　(4)计划生育证明;

　　(5)无犯罪记录证明;

　　(6)资格审查通过后，将有专人联系应聘者考试事宜，未通过资格审查的人员将不再另行通知。

　　(二)考试

　　考试包括笔试、面试和考察三个环节

　　1.笔试

　　笔试采取闭卷形式(满分100分，合格分数线为60分，不合格者不得进入面试环节)。笔试时间和地点另行通知，成绩于笔试结束后5个工作日内在珠海高新区门户网站公布。

　　2.面试

　　面试(满分100分，合格分数线为60分，不合格者不得进入考察环节)，面试采取结构化面试形式，主要测试报考者履行岗位职责所具备的素质与能力。面试时间和面试地点另行通知。

　　面试成绩、考试总成绩于面试结束后5个工作日内在珠海高新区门户网站公布。依“笔试成绩×60%”+面试成绩×40%(四舍五入保留小数点后2位)由高到底的顺序，按1:1的比例确定考察对象。

　　3.考察

　　招聘工作领导小组对考察对象的学历背景、工作经历、综合素质等进行综合考察，确定拟聘用人选。

　　(三)体检

　　在珠海市三甲以上公立医院进行，标准按一般劳动用工体检标准执行，体检费用由报考者自理。

　　(四)确定拟聘用人员并公示

　　体检合格者确定为拟聘用人员，在珠海高新区门户网站进行公示，公示时间为5个工作日。

　　(五)办理聘用手续

　　经公示无异议的，与高新区安监局签订劳动合同，派到高新公安分局或各派出所工作，聘用人员合同期限为2年，合同期满，考核合格的，可优先续聘。

　　六、其他事项

　　(一)报名提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消考试或聘用资格。

　　(二)应考者必须同时携带身份证参加笔试、面试，否则不得进入试室。

　　(三)本次考试不举办，也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

　　(四)拟聘用人员因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，可依成绩从高到低依次递补考察对象，由招聘工作领导小组确定递补人选：1.体检结果不符合要求的;2.公示结果影响聘用的;3.放弃聘用资格的;4.未在规定的时间内到岗的;5.出现导致招聘岗位空缺的其他情形。

　　(五)本公告由招聘工作领导小组负责解释。

　　附件下载：

　　附件1：珠海高新区消安办合同聘用人员岗位一览表.doc

　　附件2：珠海高新区消安办合同聘用人员报名表.doc

　　附件3：承诺书.doc

　　以上是2018年珠海高新区消安办公开招聘合同制聘用人员6名公告的全部内容，更多珠海事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群，及关注广东事业单位招聘网/广东人事考试网。

（编辑：广东华图）