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  • 2018年广州市增城区派潭镇人民政府公开招聘工作人员23名公告(2)

    2018-06-26 17:49 广东人事考试网 来源:广州市增城区人民政府门户网站 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

    公考刷题群

      二、有下列情形之一的,不接受报名:

      (一)曾受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养或行政开除处分的;

      (二)有违纪违法嫌疑正在接受审查的;

      (三)违反计划生育有关规定的;

      (四)招考部门认定的其他情形。

      三、报名

      1.报名时间

      2018年7月3日至7月9日(上午8:30-12:00;下午14:30-17:30)

      2.报名方式

      报名采取现场报名的方式。报名人员报名时需根据岗位要求提供的资料如下:报名表、身份证、户口簿(属集体户口的须提供加盖公章的户主页复印件及本人页)、学历学位证(应届毕业生可先行提交就业推荐表,但入职前需取得相应的学历学位证书,否则取消招用资格)、技术资格证书、驾驶证等相关资料原件及复印件(原件审核后退回)。

      本人无法亲自现场报名的,可委托他人报名。需提交委托报名的委托书、受委托人身份证原件及复印件。

      报名地点:派潭镇人民政府便民综合服务楼3楼301室(地址:派潭镇文政路20号,咨询电话:82821308)

      四、招用办法

      (一)岗位招用方式

      岗位考试内容包括笔试、面试、体检、组织考察、公示和招用等。

      (二)具体招考程序

      1.笔试

      笔试时间及地点另行通知,笔试满分为100分,按50%计入总成绩。

      2.面试

      (1)面试时间及地点另行通知;

      (2)笔试成绩从高分到低分排序,按招聘人数与面试人数1:3的比例确定面试对象。如果达不到1:3的,按笔试合格人员进入面试。

      (3)采取结构化面试方式进行,主要对报考人员的职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、仪表举止等方面进行综合评价。满分为100分,按50%计入总成绩。

      3.体检

      按以上考试总成绩由高到低的顺序,结合组织考察情况,按照1:1的比例确定参加体检人员名单。体检工作参照事业单位招用人员有关政策规定实施,因体检不合格或考生放弃而出现岗位空缺时,按总成绩从高分到低分依次递补。根据以上情况综合确定初步招用人选。

      4.组织考察

      体检合格人选确定为考察对象,考察对象需提交无犯罪记录证明以及计生证明,未能提交者或未通过考察的不予招用。同时对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和社会实践表现、遵纪守法、社会关系等方面的情况进行考察。

      5.公示和招用

      按照考试总成绩、组织考察及体检等综合情况确定拟聘人选,并在一定范围内公示三个工作日。经公示无异议的,按照有关规定办理招用手续,签订劳动合同。

      五、工资福利待遇

      经招用后签订劳动合同,试用期3个月,工资待遇参照增城区派潭镇编外人员工资福利标准,按规定缴纳社保和住房公积金。

      六、其他事项

      (一)招用工作人员因工作需要进行调配的,应服从组织安排。

      (二)咨询部门:增城区派潭镇党政办(组织宣传办)

      咨询电话:020-82821308

      附件:派潭镇人民政府公开招聘工作人员报名登记表(空表).xls

      广州市增城区派潭镇人民政府

      2018年6月26日

      以上是2018年广州市增城区派潭镇人民政府公开招聘工作人员23名公告的全部内容,更多广州事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群广东事业单位考试群,及关注广东事业单位招聘网/广东人事考试网

    (编辑:广东华图)

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