2017年清远清新区人民法院招聘9名合同制执行助理公告(2)

　　(三)考试

　　1、笔试。采取闭卷形式，主要测试报名人员文化、职业技能和思想政治品质，满分为85分。具体考试内容为：

　　1)文化综合基础测试。要求在45分钟内写一篇1000字以内的文章。满分为40分。

　　2)职业技能考核。主要包括文字记录、听打、Word文档的操作。满分为45分。

　　2、面试：根据笔试成绩从高到低顺序确定面试对象。面试主要考察考生基本素质、语言表达能力、与所聘职位的专业、岗位特点的适应性，解决实际问题的能力，临场应变能力及具体工作思路。满分为15分。

　　笔试和面试时间、地点等具体事项另行通知。

　　(四)体检、组织考察、确定拟聘用名单

　　按照公开考试总成绩高低等额确定体检人选并组织体检。考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。

　　体检合格的考生由我院负责对其德、能、勤、绩、廉以及适应所报考职位的相关情况进行考察。如出现体检、组织考察不合格或因个人原因放弃聘用资格等情况的，可根据成绩由高分到低分的顺序依次递补人选。

　　(五)公示和聘用

　　拟聘用人员经公示，没有投诉或者经查投诉不实的，办理聘用手续，签订聘用合同;拟聘用人员经公示，被投诉查实不能聘用的，取消聘用资格。

　　三、工资及待遇

　　实行劳动合同制管理，待遇从优，享受社会保险和住房公积金等相关福利待遇，被聘用者自行解决住宿问题。

　　本公告由清远市清新区人民法院政工科负责解释。

　　联系人：陈志英、赖琼芳。

　　联系电话：0763-5810211、5810209。

　　附件：清远市清新区人民法院招聘执行助理报名表.doc

　　清远市清新区人民法院

　　2017年6月19日

　　为了学员们更好的备战广东事业单位考试，广东人事考试网为您推荐：

　　广东事业单位招聘 广东事业单位招聘考试

　　广东事业单位笔试课程 广东事业单位面试课程

　　以上是2017年清远清新区人民法院招聘9名合同制执行助理公告的全部内容，更多清远事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群，及关注广东事业单位招聘网/广东人事考试网。

（编辑：广东华图）