中山大学附属第五医院放射科技师岗招聘考核及面试通知

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按照招聘工作安排，我院已完成放射科技师岗报名人员的资格初审，初审结果及面试考核通知已通过手机短信通知至报名人员，请及时查看。我院定于2026年10月26日至30日进行放射科技师岗招聘考核及面试工作，具体安排通知如下：

一、专业考核安排

（一）专业知识考试

1.考试形式：现场机考，满分100分，合格60分

2.考试时间：2026年10月26日（下周一）下午3:00

3.地点：医院医技楼四楼临床技能模拟培训中心

（二）专业技能操作考核

专业知识考试成绩从高到低，按照通过人数与招聘计划人数5:1进入专业技能操作考核。

1.考核形式：实践操作考核，满分100分，合格60分

2.考核时间：2026年10月27日-29日（下周二至周四）

3.地点：医院放射科（医技楼二楼）

（三）科室专家面试

1.面试形式：个人介绍、现场问答，满分100分，合格60分

2.面试时间：2026年10月27日（下周二）

3.地点：医院放射科（医技楼二楼）

二、医院专家小组面试安排

专业考核总分计算为：总分=专业知识考试*0.5+专业技能操作考核*0.25+科室专家面试*0.25。专业考核总分从高到低，按照通过人数与招聘计划人数2:1进入医院专家小组面试。以上各项考核，任一考核项目不合格的，不计入总分，不予进入下一环节。

1.面试形式：个人介绍、现场问答，满分100分，合格60分；面试流程：个人介绍，主要从基本情况、专业能力、学术成果、职业规划等方面进行介绍（时间一般不超过3分钟）；评委提问（一般不超过5分钟）。

2.面试时间：2026年10月30日（下周五）上午8:30

3.地点：医院行政综合楼负一楼人力资源部003会议室

三、相关要求

（一）医院人力资源部同时通过手机短信请应聘者于10月26日上午8：00前将自我介绍PPT（命名为姓名+放射科技师岗）发至微信群指定小程序（请查看手机短信，并加入面试临时联系群；如手机设置了陌生号码短信拦截导致无法接收，请联系工作人员咨询）。

（二）本次面试采取现场面试方式，应聘者着装得体、干净整洁，提前做好面试各项准备；面试当天请按规定时间提前15分钟到达候场。

（三）应聘者资料审核贯穿整个招聘活动，如有发现隐瞒或资料不实等情况，取消本次面试、录用资格。

（四）专业考核期间，我院提供住宿，交通食宿自理。

四、录用结果通知

录用结果在面试结束后5-10个工作日内，公示在中山大学附属第五医院官网（http://www.zsufivehos.com）。

对于未通过资格初审及未通过录用人员不再一一反馈，敬请谅解。如有异议，可联系医院人力资源部反馈。

联系人及电话：马**0756-2526196 李** 0756-2528170

地址：广东省珠海市香洲区梅华东路52号

中山大学附属第五医院人力资源部

2026年10月21日

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（编辑：广东华图）