2025年广东河源市人民医院招聘工作人员公告

　　广东卫生人才网同步河源市人民医院招考公告信息：2025年广东河源市人民医院招聘工作人员公告，报名时间：2024-11-25 至 2024-12-08，请考生多加关注。更多河源医院招聘,河源卫生事业单位招聘考试,广东人事考试的内容，请关注（广东卫生事业单位招聘考试频道/广东人事考试网）！

招聘公告：2025年广东河源市人民医院招聘工作人员公告
公告来源：河源卫生人才网	招聘人数：若干人
报名时间：2024-11-25 至 2024-12-08	考试时间：另行通知
河源华图咨询电话：0762-3105500	在线咨询：

　　一、单位简介

　　广东省人民医院河源医院(河源市人民医院)创建于1906年，三级甲等综合性医院，国家住院医师规范化培训基地，广东省高水平医院建设单位，广东省高等医学院校教学医院，广东医科大学硕士研究生联合培养基地，广东省博士工作站，广东省人民医院“一对一”紧密合作共建单位。医院占地总面积13万平方米，编制床位1486张。

　　二、招聘岗位和岗位待遇

　　(一)招聘岗位见附件招聘职位表

　　(二)合同制管理，岗位待遇按照医院相关工资政策兑现相应岗位薪酬和相关待遇。

　　三、招聘条件

　　(一)遵纪守法，身体健康，品行端正。

　　(二)具备招聘岗位所需资格条件。报考人员年龄计算、学历取得时间和从事本专业工作年限的计算截止时间为招聘公告报名首日。

　　(三)有违法违纪行为，受到处分的;涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其他不符合事业单位招聘条件的人员，不得报考。

　　四、报名时间、咨询地点和报名方式

　　(一)报名时间：2024年11月25日-12月8日

　　如有未招录满的岗位将发布补充公告，对仍有空缺岗位进行补充招录，补充招录报名时间以补充公告为准。

　　(二)咨询地点：河源市源城区文祥路733号市人民医院门诊部五楼人事科，联系电话：0762-3185329(咨询电话)。

　　(三)报名方式

　　采用网络报名方式。登陆河源市人民医院云招聘网：http://hysrmyy.vhzhaopin.com/。报考者按照岗位招考条件、要求，提交本人身份证、学历证书、学位证书、其他有关证明材料，2025年应届毕业生需提交经学校加盖公章的就业推荐表。报考岗位要求提供住院医师规范化培训合格证的，当年结业(应届规培生)的考生需提供由规培基地医院出具的住培合格的证明，往届生需取得住院医师规范化培训合格证(所有证件均要求上传原件扫描件)，在公告规定的报名时间内到指定的网站报名，每位报考者只可报考一个岗位。报名者要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或录用资格。符合报考资格条件的，准予参加考试。

　　五、考试方式和范围、考试时间和地点、面试人数的计算方法、最终成绩的计算方法、考试成绩的公布时间和方式。

　　(一)考试方式和范围

　　1.考试方式

　　卫生类硕士研究生及以上学历或副高级及以上职称者，采取直接面试的方式;本科及以下学历人员采取笔试与面试(含实际操作)相结合的方式。相关工作由人事科组织实施，纪检监察室负责监督。

　　2.范围

　　(1)笔试内容包括招聘岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能，不指定考试用书。

　　(2)各类岗位面试采取结构化面试和实操测评相结合，实操内容包括岗位所需的工作技能，面试主要测试其分析问题和解决问题的能力。

　　(二)考试时间和地点

　　1.笔试时间及地点：以笔试通知为准。

　　2.面试时间及地点：以面试通知为准。

　　(三)面试人数的计算方法

　　依笔试成绩高低顺序按各招聘职位的拟聘人数的1:3确定面试对象，考试人数达不到1:3的，按实际考试人数确定。

　　(四)最终成绩的计算方法

　　硕士研究生及以上学历或副高级及以上职称者，以面试成绩作为最终成绩;本科及以下学历人员按笔试和面试(含实际操作)成绩分别各占50%合成考试最终成绩;最终成绩合格线为60分，低于合格线不予录用。如同一岗位应聘人员综合成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的，则由招聘单位另行组织面试。

　　(五)考试成绩的公布时间和方式

　　1.笔试结束后15个工作日内在医院门户网站公布考生笔试成绩和参加面试人员名单。

　　2.面试结束后15个工作日内在医院门户网站公布考生最终成绩和进入体检环节人员名单。

　　六、体检

　　根据招聘方案规定的拟聘人数和考生的考试成绩从高分到低分确定等额的体检人选，体检由医院人事科统一组织实施，在河源市级医院进行体检。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检工作实施办法》执行。体检费用由考生自理。

　　七、公示与录用

　　根据体检结果确定拟聘人选。将拟聘人员名单在医院门户网站公示5个工作日，公示期满，没有异议或者异议不影响录用的，将办理录用手续，签订劳动合同。如因体检不合格出现拟聘职位空缺，将按规定在考试成绩合格的同职位考生中，从总成绩高分到低分进行等额递补，并按规定对递补者进行体检。

　　八、其他

　　(一)实行试用期制度。录用人员试用期满前，由相关科室、医务科及护理部进行考核,并提出考核意见。试用期满不合格者，取消录用。

　　(二)咨询电话：0762-3185329，举报或者投诉电话：0762-3185329、3185602(人事科、纪检监察室)。

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