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  • 中国卫生人才网:健康管理师考试练习题库/试题每日一练(27)

    2022-04-21 16:59 广东人事考试网 来源:中国卫生人才网 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

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      健康管理师考试公告尚未发布,但机会总会留给有准备的人,从此刻开始多做题吧,多做一道题多一个考试通过的机会。以下是小编为考生们准备的练习题,希望能对考生们有所帮助。

      1-5题均为单项选择题

      国家“十五”攻关缺血性心血管疾病发病风险的评估是目前常用的健康风险评估方法之一,请根据自己的理解回答下列问题。

      根据以上材料,回答1~5题:

      1.缺血性心血管疾病风险模型包括的危险因素是

      A.年龄、收缩压、体质指数、总胆固醇、冠心病史、是否患有糖尿病、是否吸烟

      B.年龄、收缩压、体质指数、总胆固醇、冠心病史、是否患有糖尿病、是否吸烟、心电图检查

      C.年龄、收缩压、体质指数、总胆固醇、是否患有糖尿病、是否吸烟

      D.收缩压、体质指数、总胆固醇、是否患有糖尿病、是否吸烟

      E.收缩压、体质指数、总胆固醇、冠心病史、是否患有糖尿病、是否吸烟

      2.该模型的主要计算结果是

      A.缺血性心血管病事件是预期发病时间

      B.出血性心血管病事件的10年发病绝对风险

      C.缺血性心血管病事件的预期患病人数

      D.缺血性心血管病事件的5年发病绝对风险

      E.缺血性心血管病事件的10年发病绝对风险

      3.不可改变的危险因素是指

      A.不能确定健康生活方式管理或者临床干预改变效果的因素

      B.多次重复检测后结果仍然不改变的因素

      C.通过健康生活方式管理和临床干预后改变效果很小的因素

      D.不能通过药物治疗来改变的因素

      E.不能通过健康生活方式管理或者临床干预来改变的因素

      4.缺血性心血管疾病发病风险评估简易工具的操作步骤是:根据参加评估的指标值,查表得到不同危险因素相对应的危险分值,下一步骤为

      A.将连续5年的结果相加得到总分,即为绝对风险概率

      B.将分值相加求和并除以危险因素个数后即为相应的绝对风险的概率

      C.将连续5年的结果相加得到总分,再根据总分查表得出相应的绝对风险的概率

      D.将分值相加得到总分,再根据总分查表得出相应的绝对风险的概率

      E.将分值相加求和后即为相应的绝对风险的概率

      5.关于缺血性心血管疾病发病风险评估简易工具说法错误的是

      A.该评估工具对男性和女性采用两个不同的评分表格

      B.平均风险是指被评估者的多次评估的结果的均值

      C.该评估工具只能评价缺血性心血管疾病的发病风险

      D.最低风险是指同年龄组的人中,所有危险因素均在理想范围内时风险值

      E.在其他指标的数值相同的情况下,年龄越大,患病风险就越高

      答案及解析

      1.【答案】C

      【解析】缺血性心血管疾病风险模型包括的6个危险因素为年龄、收缩压、体质指数、总胆固醇、冠心病史、是否患有糖尿病、是否吸烟。

      2.【答案】E

      【解析】国家“十五”攻关缺血性心血管疾病发病风险的评估是采用数学模型拟合的方法,找出最优预测模型,并采用回代检验和计算ROC曲线下面积来检验其预测能力。该模型的主要计算结果是缺血性心血管病事件的10年发病绝对风险。

      3.【答案】E

      【解析】所谓危险因素,是指增加疾病或死亡发生的可能性的因素,是指疾病的发生与该因素有一定的因果关系,但是尚无可靠的证据能够证明该因素的致病效应,但是当消除该因素时,疾病的发生概率也随之下降。在病因学研究中,将这类与疾病发生有关的因素即称为危险因素。不能通过健康生活方式管理或者临床干预来改变的因素称为不可改变的危险因素。

      4.【答案】D

      【解析】缺血性心血管疾病发病风险评估简易工具的操作步骤是根据参加评估的指标值,查表得到不同危险因素相对应的危险分值,下一步骤为将分值相加得到总分,再根据总分查表得出相应的绝对风险的概率。

      5.【答案】B

      【解析】缺血性心血管疾病发病风险评估简易工具对男性和女性采用两个不同的评分表格,只能评价缺血性心血管疾病的发病风险。在其他指标的数值相同的情况下,年龄越大,患病风险就越高;最低风险是指同年龄组的人中,所有危险因素均在理想范围内时风险值。平均危险是指同年龄所有人的平均发病危险。

      以上是中国卫生人才网:健康管理师考试练习题库/试题每日一练(27)的全部内容,更多广东卫生事业单位招聘考试信息敬请加入医疗卫生考试群广东医疗卫生考试群,及关注广东卫生人才网/广东人事考试网

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    (编辑:广东华图)

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