中国人卫网_健康管理师职业资格报名网站_机构报名入口

2021-03-17 09:23 广东人事考试网来源：中国卫生人才网

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　　健康管理是对个人或人群的健康危险因素进行全面管理的过程。其宗旨是调动个人、集体和社会的积极性，有效地利用有限的资源来达到最大的健康效果。健康风险评估是健康管理过程中关键的专业技术部分，并且只有通过健康管理才能实现，是慢性病预防的第一步，也称为危险预测模型。

　　一、健康管理师培训内容

健康管理与职业技能鉴定	健康风险评估与管理
1、健康管理概论 2、职业技能鉴定简介	1、健康风险评估的技术与方法 2、健康风险评估的目的与应用
健康教育与健康促进	健康管理服务营销
1、健康行为及影响因素 2、健康教育与健康促进计划	1、健康管理服务产品与计划 2、如何有效进行健康服务营销
临床医学基础	预防医学基础
1、人体基本结构与功能 2、疾病产生原因与人体系统 3、如何正确就医与用药	1、疾病预防控制策略与措施 2、基本卫生保健
流行病学与医学统计学	慢性非传染疾病与疾病管理
1、流行病学基础 2、医学统计学基础	1、主要慢性非传染疾病防治 2、疾病管理的战略与过程
中医与中药学基础	循证医学与医学信息学
1、中医与中药学基础 2、中医养生与中医健康观	1、健康管理中的循证实践 2、医药与健康管理系统应用
营养与食品卫生	心理健康与心理咨询
1、营养学基础知识 2、食品卫生与食品安全	1、心理健康与身心疾病 2、心理评估与心理咨询 3、健康管理师沟通技巧
职业能力与基本操作技能	健康管理综合技能训练
1、基本体格测量 2、健康信息管理与风险评估 3、健康促进与干预	1、常见疾病健康管理 2、特殊人群健康管理

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　　二、健康管理师证几大优势

　　1、就业前景

　　我国人口13亿，慢性病患病率高、老龄化严重、年轻人亚健康趋势明显。我国医疗体系目前也向以健康管理为主的预防系统逐渐转型。据统计目前我国职业的健康管理师缺只有10万人，健康管理师这一职业缺口很大。

　　2、薪资待遇

　　根据不同地区收入差异，薪资待遇6,000-20,000元;据厦门市某医院院长介绍，拥有健康管理师证书的医护人员，参加家庭医生活动后，月收入达到13000元，要比未参加的人员收入高30%。(具体以各地消费水平为主)

　　3、领补贴

　　根据人社部、财政部共同印发的《关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》可知。规定自2017年1月1日起取得职业资格证书或职业技能等级证书的职工，可按规定由职工本人在证书核发之日起12个月内到参保地失业保险经办机构申请，经办机构通过信息比对、联网查询审核通过后，将补贴资金直接发放至职工本人银行账户或社会保障卡。

　　健康管理师属于国家要求的继续教育，可以申请个税抵扣。企业职工可以领取国家健康管理师2000元补贴。

　　4、加积分

　　凭健康管理师证书可增加积分，助你拿到所居住城市绿卡。

　　5、评职称

　　健康管理师资格证书是调级、评职称中的证书依据。

　　6、政策支持

　　《健康管理蓝皮书：中国健康管理与健康产业发展报告(2018)》指出：人社部将健康管理师列为知识、技能型职业，并纳入-卫生行业特有职业。

　　三、扶持政策，促进领域转型发展：

　　为了更好地提早防止乃至处理将来的不便，大健康产业已经慢慢占有统筹规划的关键部位，变成多方资产争相追求的朝阳行业，我国亦出政了各种各样下不来30依赖注入有益的现行政策来推动产业链的过程与技术专业服务优秀人才的基本建设，而就在今年7月10日，中共中央、国务院办公厅又明确提出了全民健康基本建设的总体目标和每日任务，加速促进从以看病为管理中心变化为以人民健康为管理中心，鼓励全社会发展贯彻落实防患于未然战略方针，执行全民健康行動，提升健康中国水准。

　　四、健康管理师补贴具体怎么领?

　　下面是领取指南：

　　1、到户口生源地的社保局/交纳社保的社保局

　　2、去社保大厅自助机器上查询打印证书和证书原件

　　3、《技能提升补贴个人申请表》社保局领取

　　4、身份证原件及复印件

　　5、本人农业银行卡原件及复印件

　　6、劳动合同原件和复印件

　　7、社保中失业险累计满36个月，并且单位还在继续为您购买社保(如果单位没有继续为您购买社保不能申请)，社保局为您查询情况

　　(技能提升办理指南)

　　这是几个地区的同事具体走访的情况，大家可以参考，各地区具体领取方法都是有所差异的。

　　五、健康管理师报名资料：

　　健康管理师职业资格考试需要准备：报考资料：身份证正反面、学历、2寸证件照，填写健康管理师职业资格鉴定申报表1份，单位报名另需开具健康管理师工作证明原件1份(要求有单位公章);有意报名参加健康管理师考核的考生要抓紧时间准备!

　　六、健康管理师职业前景：

　　第一：人才需求

　　目前随着国家政策逐渐人性化，专家预想未来的10年内，至少1千万健康服务人才被挖掘，而需要健康管理的人员也将超过2百万人。产业发展，人才先行。既然国务院都下达了命令，我们为何不满足健康服务业快速发展对紧缺人才的迫切需求呢，人力资源和社会保障部推出了《健康管理师》岗位能力培训项目。这个证书是用人单位对持证人任用、聘用、以及考核能力的重要标准。

　　第二：前途广阔

　　马云都说过，健康产业绝对会出下一个首富!况且，我国人口又有13亿，慢性病患病率高、老年化群、越来越多的亚健康年轻人，我们公民的健康意识还未增强，加上我国医疗体系向以健康管理为主的预防系统逐渐转型，作为健康管理师的您面临的机遇是非常优越的，经济学家断言21世纪是健康管理的世纪。

　　第三：国家政策大力扶持

　　2013年10月，国务院出台了《关于促进健康服务业发展的若干意见》【国发2013(40号)】文件，健康服务业成为推动我国经济转型升级的重要抓手，到2020年，总规模将达到8万亿元以上。其中主要任务第七条明确要求，健全人力资源保障机制，加大健康管理师等人才培养和职业培训力度。

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