四、考试
考试包括笔试和面试，笔试满分为100分，面试满分为100分。考试工作按《广东省事业单位公开招聘人员笔试工作规范(试行)》和《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》执行。
(一)笔试
1、笔试内容：招聘岗位的相关专业知识，卷面满分为100分。
2、笔试方式：闭卷考试，时间为120分钟，
3、具体时间、地点及要求详见《准考证》。
4、笔试合格分数线：不得低于60分。
2014年4月13日至2017年4月13日服务期满、考核合格的“三支一扶”大学生、市选聘普通高校毕业生到农村(含农村社区)担任村(社区)党支部书记助理或村(居)委会主任助理等对象，笔试成绩加5分。
5、笔试成绩公布时间：在笔试结束后10个工作日内在发布公开招聘公告的网站公布。
6、应聘人员对自己的笔试分数有疑问的，可以在分数公布之日起3个工作日内，在汕头市人力资源和社会保障局网站上下载并填写《应聘人员查分登记表》，送汕头市第四人民医院申请查分。每个应聘人员只能申请查分一次。分数核查的范围限于：
1)主观题卷面有无漏评，分数的计算、合分、登分是否有误;
2)客观题答题卡作答而无考试成绩的;
3)有违纪、违规、异常记录的。
汕头市第四人民医院在收到查分申请之日起3个工作日内向申请人作出书面答复。经核查需要更改分数的，由汕头市第四人民医院在3个工作日内更改网上公布的分数，并通知所涉及的应聘人员。
(二)面试1、面试人数：面试对象按招考职位拟招聘人数分段计算，具体计算函数为：1、Y=2X(1≤X≤3);2、Y=1.5 X+1(3
2、面试对象的确定：各职位面试人数在笔试合格的考生中，按成绩高低顺序确定，不足比例，按实际入围人数确定面试人选。
3、面试人员名单公布时间：笔试结束后20个工作日在发布公开招聘公告的网站公布。
4、面试时间和地点：具体时间、地点另行通知。
5、面试方式：采取现场答辩方式。
6、面试主要考评应聘人员岗位素质，专业知识和(或)专业技能;
7、面试最低合格分数为60分。
(三)考试总成绩。
1、考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，四舍五入保留小数点后3位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。
2、公布总成绩和入围体检人员名单时间：在面试结束后10个工作日内公布。
五、体检
(一)依考试总成绩由高到低顺序，按岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检人员名单。如出现体检不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。
(二)体检标准：严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》等规定执行。体检费由应聘人员自行负责。
(三)体检地点：另行通知。
(四)体检时间：另行通知。
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（编辑：广东华图）
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