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    广东事业单位考试网上报名入口链接是那个_广东省考录网

    2022-03-29 19:09 广东公务员考试网 来源:广东事业单位考试网 广东公务员考试群

    公考醒学班

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      2022广东事业单位集中招聘14008人报名入口已开通,报名时间是2022年3月28日9:00至3月30日16:00,报名网站是广东省事业单位公开招聘信息管理系统(考生报名)”(https://ggfw.gdhrss.gov.cn/sydwbk),在网上如实填写个人相关信息资料,提交报考申请。现同步更新2022广东事业单位集中招聘报名入口如下所示:

      各位江门考生抓紧时间备战广东事业单位考试潮州事业单位招聘网提供2022广东省事业单位统考公告,广东省事业单位集中招聘职位表,2022年广东事业单位招聘报名入口等信息。

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      点击查看>>>2022年广东省事业单位集中招聘报名入口

    考区 职位表下载 报名入口 准考证打印入口
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      五、关于年龄和工作经历

      17.招聘岗位年龄条件的计算截止时间?

      招聘岗位年龄条件的计算截止时间为本次集中招聘报名首日。

      18.工作经历起始时间如何界定?

      ①在党政机关、事业单位、国有企业工作的人员,工作经历时间自报到之日算起。

      ②参加大学生村官、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”、“广东大学生志愿服务山区计划”等服务基层项目人员,工作经历时间自报到之日算起。

      ③到基层特定公益岗位(社会管理和公共服务)初次就业的人员,工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起。

      ④离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的人员,工作经历时间自报到之日算起。

      ⑤在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员,工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。

      ⑥自主创业并办理工商注册手续的人员,工作经历时间自营业执照颁发之日算起。

      ⑦以灵活就业形式初次就业人员,工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。

      19.工作经历计算截止时间?

      工作经历计算截止时间为本次集中招聘报名首日。

      20.在企业工作,只能提供企业证明的,能否通过工作经历资格审核?

      只有企业出具的证明,不能通过工作经历资格审核。报考人员还需要提供劳动合同或工资证明、社保证明等其他佐证材料,以证明企业工作经历。如在规定时间不能提供佐证材料,或所提供的材料不足以证明的,不能通过资格审核。

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      2022年事业单位公共基础知识练习:

      无人驾驶汽车是汽车行业的革命,它不但会颠覆汽车行业现有的产业格局,而且还将使其它相关行业发生翻天覆地的变化。这说明( )

      A. 人们可以根据自己的需要,建立新的联系

      B. 事物是普遍联系的,要用联系观点看问题

      C. 联系是多样的,不以时间、地点和条件为转移

      D. 任何事物与周围事物的联系都是无条件的

      【答案】B

      【解析】本题考查联系的普遍性。

      根据题干表述,“无人驾驶汽车不但会颠覆汽车行业现有的产业格局,而且还将使其它相关行业发生翻天覆地的变化”,体现了联系的普遍性。联系的普遍性是指事物之间、内部各要素之间都同前后周围的其他事物和过程联系着;每一事物和过程的各个要素和环节也都和其他要素和环节联系着。B项正确,当选。

      A项,联系的客观性说明人们可以根据事物固有的联系,改变事物的状态,调整原有的联系,建立新的联系。“根据自己的需要”表述错误,排除。

      C项,联系的多样性要求我们注意分析和把握事物存在和发展的各种条件,一切以时间、地点和条件为转移。说法错误,排除。

      D项,联系是需要条件的。事物的产生、存在和发展都依赖于周围其他事物,其他事物就是这一事物产生、存在和发展的条件。说法错误,排除。

      故本题正确答案为B项。

      2022年事业单位事业单位面试技巧:怎么答好情景模拟题

      事业单位联考笔试成绩已经出了,首先祝贺进入面试的小伙伴们。而接下来,我们必须在有限的时间里,抓紧时间做好面试的准备工作。面试主要通过和考官面对面的交流,考查我们的考生是否具备成为一名事业单位工作人员的能力,在历年面试考试中,很多同学对情景模拟题感觉无处下手,今天我们就带大家看下,如何答好这类题目。

      情景模拟题,对于一些表演感比较强的考生来说,可以拿到很高的分数。这类题型通常会设置一个情境,让你模拟劝说你的同事,或是让你发表开场白。要想答好这种题目一定做到换位思考,比如,有个题目说,你的同事工作不认真,领导总是批评他,让你去劝说他。有的同学为了体现自己的责任感和原则性,在开头的时候就说:“你怎么这样呢?工作不认真,老是犯错,领导不批评你批评谁呀?你怎么能这么随意对待工作呢?”试想一下,如果在现实生活中,你的同事走过来这么跟你说话,你是否能够接受别人对你的这番批评?面子上是否多少会挂不住?因此,我们一定要学会换位思考,如果自己都觉得接受不了的话,那肯定不是一个好的答案。因此我们在作答的时候一定要学会欲抑先扬,我们要想批评别人,可以先理解肯定他,从而拉近和他的距离。比如可以在开头的时候可以进行一些寒暄,类似于“小王,吃饭了吗?听领导说最近你工作任务比较重,大家都夸你很能干。”后面再进行善意提醒就会让人容易接受。

      第二点我们要注意的就是在答题的时候要有一些具体的措施,解决别人的顾虑与担忧。比如之前有道题目说的是:“有一位孤寡老大爷在楼顶搭了个帐篷,你们单位要依法对这个帐篷进行拆除,在拆除的过程中,小王和大爷发生了冲突,你作为小王的领导,你要怎么去处理?”在这个题目当中,你要考虑一下老大爷为什么不愿意走,不难想出,老大爷很可能是因为自己没有地方住。因此,和老大爷进行沟通的时候,就要告诉老大爷具体他解决住宿问题的方案,比如说:“我们已经给你找好了安置房,还是免费的,住宿环境很好”等等。这样的话就可以解决他所担心的问题,他就不会阻碍你的工作了。相对给他画大饼,说:“我会帮你解决的”,不如给出一些具体的对策,说服力更强。

      希望通过此次的分享,大家能够对情景模拟题有个更深刻的理解,在平时的复习备考过程中,我们还要多练习,将技巧融入到题目中去。更多考试咨询,欢迎大家关注安徽华图官方网站,预祝大家面试考试顺利!

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      点击查看>>>2022年广东省事业单位集中招聘公告

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    【汇总】2022年广东省事业单位招聘考试相关信息
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