广东事业单位考试培训机构哪个好_广东人事考试网官网登录入口
2023-03-10 02:19 广东人事考试网 来源:广东省事业单位公开招聘信息管理系统
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2023年广东事业单位集中招聘尚未发布!! 今天带大家一起来了解下广东事业单位统考如何准备全流程,广东事业单位报名需要具备什么条件,广东事业单位考试要报班还是自学,考广东事业单位统考的小白如何学习,广东事业单位考试培训推荐,广东事业单位常见热点问题等资讯,可以供大家参考。
一、课程介绍
公告前8天学习,前置备考效果拔群
优质老师专属辅导,授课师资经验丰富
分科目模块化教学,配套超高价值网课
二、课程特色
基地班 | 基地班 | 基地班 |
华图精品封闭课程 | 华图精品高端课程 | 华图精品主流课程 |
专属师资封闭模式 | 专属师资创新模式 | 菁英师资精严治学 |
准军事化基地管理 | 准军事化基地管理 | 查找漏洞构建逻辑 |
分阶授课层层深入 | 分阶授课层层深入 | 针对训练多重保障 |
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广东事业单位统考招聘对象(参考2022年)
招聘对象为普通高校、职业院校(含技工院校)毕业生。其中:
(一)国内普通高校、职业院校(含技工院校)2022年应届毕业生(非在职)须于2022年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。
(二)在境内就读的中外合作办学2022年应届毕业生(非在职)须于2022年12月31日前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。
(三)其他报考人员须于面试资格审核前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。
【报名人数公布情况】考生只能选择一个岗位报名。报名开始后的前2天每天10时、16时,系统将发布各岗位报名的人数。报名截止后3个工作日内,系统将公布岗位报名总人数。
广东事业单位报考指南:常见问题
一、其他事项
1.广东省“三支一扶”高校毕业生如何加分?
符合《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》(粤人发〔2007〕141号)加分条件的广东省“三支一扶”高校毕业生,报考时在“广东省事业单位公开招聘信息管理系统(考生报名)”中填写加分政策项目,并在招聘单位进行加分资格审查时提供证明材料原件和复印件。凡未在“广东省事业单位公开招聘信息管理系统(考生报名)”中填写加分事项或未按招聘单位规定时间进行加分资格审查的,不予加分。
2.如何理解“聘用后即构成回避关系”?
按照《事业单位人事管理回避规定》第六条、第七条、第十条等相关规定执行。其他法律法规规定的有应予回避的情形,从其规定。
3.本报考指南适用范围是什么?
适用于参加本次集中公开招聘的事业单位人事综合管理部门、招聘单位及其主管部门、报考人员等所有参与方。
各考区咨询电话 (咨询时间:3月28-30日上午9:00-12:00,下午2:30-5:30) | |
考区 | 咨询电话 |
广州 | 020-83309553 |
深圳 | 0755-88128921、0755-88123051 |
珠海 | 0756-2128768 |
汕头 | 0754-88179804 |
佛山 | 0757-83129360 |
韶关 | 0751-8728392 |
河源 | 0762-3238322 |
梅州 | 0753-2128403 |
惠州 | 0752-2890757 |
汕尾 | 0660-3383663、0660-3393252 |
东莞 | 0769-22305698 |
中山 | 0760-88327453 |
江门 | 0750-3873783、0750-3873786 |
阳江 | 0662-3166700 |
湛江 | 0759-3119306、0759-3119558 |
茂名 | 0668-2976950 |
肇庆 | 0758-2786923、0758-2209780 |
清远 | 0763-3382512、0763-3386285 |
潮州 | 0768-2129235 |
揭阳 | 0663-8220380、0663-8233640 |
云浮 | 0766-8839360、0766-8818280 |
省直 | 020-83137823、020-83137825、020-83134958 |
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2023年广东省事业单位公开招聘公告即将公布,以下是往年广东事业单位招聘高校应届生《基本能力测试》试题,各位中山考生可进行参考,为接下来的考试进行备考。
广东事业单位集中招聘笔试试题内容节选
请按要求在答题卡、题干封面指定位置填写(涂)自已的姓名、准考证号。
2必须用2B 铅笔在答题卡上作答,在题干上作答的一律无效,填涂答案时一定要认准题号,填涂清楚,严禁折叠答题卡。
本套试题均为客观题,共100题,满分100分,答题时限为90分钟。
第一部分 常识判断
4.下列与扶贫有关的说法正确的是( )
A.习近平总书记首次提出了“精准扶贫”的理念
B.扶贫工作坚持扶贫同扶志相结合,“大水漫灌”与“精准滴灌”相结合
C.全面发展高新产业是《“十三五”脱贫攻坚规划》提出的一项重要举措
D.脱贫目标是到2035年稳定实现现行标准下农村贫困人口“两不愁、三保障”
第二部分 言语理解与表达
23.新一代信息技术与制造业的深度融合,带来了制造模式、生产组织方式和产业形态的深刻变革,智能制造也_________。智能制造就是把新一代信息技术_________于设计、生产、管理、服务等制造活动的各个环节。
依次填入画横线部分最恰当的一项是( )
A.水到渠成 融汇
B.水涨船高 应用
C.一日千里 渗透
D.应运而生 贯穿
第三部分 数量关系
66.有甲、乙、丙三个工作组,已知乙组2天的工作量与甲、丙共同工作1天的工作量相同。A工程如由甲、乙组共同工作3天,再由乙、丙组共同工作7天,正好完成。如果三组共同完成,需要整7天。B工程如丙组单独完成正好需要10天,问如由甲、乙组共同完成,需要多少天( )
A.不到6天 B.6天多
C.7天多 D.超过8天
第四部分 判断推理
74.从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性( )
第五部分 资料分析
所给出的图、表、文字或综合性资料均有若干个问题要你回答。你应根据资料提供的信息进行分析、比较、计算和判断处理。
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刚刚已经分享相关的考试题目了,那下面分享在广东事业单位培训中,就解决问题类题型提出对策、措施、建议等方面的培训思路。众所周知,广东事业单位培训对策类针对性、实践性较强。对考生解决问题能力的的要求比较高,但也不是没规律可循,平时培训考试备考应注重从不同维度多储备知识,总结答题思路,以便有的放矢。
下面以上面试题为例,广东事业单位培训为大家讲解相关题目答题的秒杀技巧。
广东事业单位培训答题技巧:试题解题技巧
很多出题人为了“制造陷阱”故意设置一个干扰选项,所以就有了两个有关联的选项,可以肯定的是相关联的两个选项中必定存在一个正确选项,我们反而可以利用这个陷阱得出正确答案,这种情况在事业单位行测试卷中经常出现,所以大家要重点关注有关联性的选项。事业单位考试网下面举几个相关例子来具体说明:
【广东事业单位培训秒杀方法:选项间的相关性】
此题问今年男员工多少人,题目已知今年员工人数一共是833人,知道总和,求其中的一个量。出题者往往会这样设置选项:求其中一个数,将另外一个数也在选项中体现出来,达到迷惑的效果。经过观察发现,A选项和D选项之和正好是833,就猜出这里面有一个是今年的男员工,有一个是今年的女员工,今年男员工人数比去年减少6%,女员工人数比去年增加5%,员工总数比去年增加3人,可以说明女员工人数肯定比男员工人数多。故答案为A。
【例题2】某市气象局观测发现,今年第一季度和第二季度本市的降水量分别比去年同期增加了11%和9%,而这两个季度降水量的绝对增量刚好相同。那么今年上半年该市降水量同比增长多少?
A. 9.5%
B. 10%
C. 9.9%
D. 10.5%
【解析】C
【广东事业单位培训秒杀方法】如果第一季度和第二季度的降水量一样的话,则上半年的降水量的增长率应该是10%,根据题意今年第一、二季度本市降水量分别比去年同期增加了11 %和9%,而这两个季度降水量的绝对增量刚好相同,可以知道第二季度的降水量要比第一季度小,今年上半年该市降水量同比增长率比10%要小,更接近于 9%,B、D选项排除,剩下A、C选项,就可以使用带入排除法解决,绝对增量相同,就可以对绝对增量设特值,为99,总的降水量是不变的,故答案应该是 C。
【例题3】甲乙两种食品共100千克,现在甲食品降价20%,乙食品提价20%,调整后甲乙两种食品售价均为每千克9.6元,总值比原来减少140元,请问甲食品有多少千克?
A.25千克
B.45千克
C.65千克
D.75千克
【解析】D
【选项间的相关性】此题问题中问甲食品有多少千克,题干中和食品重量有关系的是第一句话:甲、乙两种食品共100千克,所以加起来是100千克的A、D选项中必然有一个正确答案。现在甲食品降价20%,乙食品提价20%,最后总值比原来减少140元,说明降价的甲食品质量更多,所以应该选D。
虽然根据选项间关联性出题的情况并不常见,但并不代表考试不会有,如果考生在考场上遇到此类题目,就可以利用这个办法很快解出答案。所以各位考生在考试过程中要注意观察选项,以达到事半功倍的效果。
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