2022年博罗县水利局招聘县城东江大堤管理所水利设施专职协管员公告

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招聘公告：2022年博罗县水利局招聘县城东江大堤管理所水利设施专职协管员公告
公告来源：惠州事业单位招聘网	招聘人数：1人
报名时间：详见公告	考试时间：另行通知
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　　博罗县政府常务会议纪要(十六届72次〔2020〕3号)同意面向社会公开招聘博罗县县城东江大堤管理所水利设施专职协管员，因有1名协管员辞职，现需补充公开招聘1名协管员，公告如下：

　　一、招聘人数、用工形式及条件

　　(一)招聘人数及用工形式

　　本次共补充招聘1名购买服务人员(男性)，主要开展宣传贯彻水利法律、法规、标准和国家的方针政策，协助水利行政执法人员的执法工作。负责县城东江大堤管理所管理范围的水闸、排涝站、堤围等水利设施的管理、维护和巡查等。

　　购买服务人员由劳务公司与之签订劳动合同，并以劳务派遣形式派遣至博罗县县城东江大堤管理所工作。

　　(二)基本条件

　　1、思想政治素质好，事业心责任感强，能吃苦耐劳、服从工作安排。

　　2、具有诚信、自律、规范。敬业的公共道德和职业道德;富有奉献精神和责任感，拥有团队合作进行和整体意识，大局意识和组织纪律观念强。遵纪守法，服从用人单位工作调遣和安排，无违纪违法记录。

　　3、大专及以上学历。

　　4、年龄：18至35周岁(含35周岁),博罗县户籍或在本县居住5年以上的外来常住人口(需提供居住证)，身体健康，无精神病史，具有履行职责的身体条件。年龄计算截至2021年9月30日。

　　(三)工资和福利待遇

　　参照县直部门一线工作岗位的标准执行，月薪2800元(包含个人需缴纳的基本养老、基本医疗等社会保险金部分)。费用由县政府纳入财政承担，并列入年度财政预算予以保障。

　　二、报名方式及程序

　　(一)接受报名

　　1、报名时间：2022年5月16日至18日，法定工作日上午8：30-12：00，下午14：00-17：30。

　　2、报名方式地点：有意应聘者，可在规定时间内到博罗县北门路94号博罗县水利局五楼进行现场报名，联系电话0752-6208973。

　　3、报名要求：报名时需提供本人有效居民身份证、报名表(从博罗县水利局网站下载报名表，双面打印)、毕业证、户口簿等证件原件及复印件一式两份，近期正面蓝底免冠1寸相片3张并提供电子版。报考人员须对本人提供材料的真实性负法律责任。为确保报考人员诚信报名，不接受网上报名和代报名，报考人员须本人携带全部报名资料在规定时间内现场报名

　　4、做好防疫要求。

　　(二)发布考试通知

　　对资格审查通过的人员，发放准考证。笔试准考证的发放和笔试时间另行通知(请关注博罗县水利局官方网站公告栏)。通过资格审核的考生本人确实不能到场领取笔试准考证的，可由他人代领。代领人必须凭本人和考生居民身份证原件及复印件代领笔试准考证。

　　笔试准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，考生参加考试、体检时，必须同时携带笔试准考证和身份证。证件不齐的，不得参加考试和体检。

　　(三)考试

　　考试采取笔试和面试方式进行，根据笔试成绩由高分到低分，按岗位招聘职数1:3的比例确定面试人员(如应聘人数未超过该岗位招聘职数1:3比例的，按应聘实际人数参加面试)。

　　1.考试时间和地点

　　符合报考条件的报考人员持准考证和身份证按“考生须知”的要求到指定的考场参加考试。考试的地点和时间另行通知，请关注博罗县水利局局网站公告。

　　2.考试方式和范围

　　(1)笔试：采取闭卷方式进行，笔试内容为时事政治和水利法律法规;笔试满分为100分。

　　(2)面试：主要考察应试人员的专业知识、语言表达能力、综合分析应变能力、举止仪表等是否具备与招考岗位业务相适应，时间为5分钟。面试满分为100分。

　　3.考试总成绩统计

　　考试总成绩由笔试、面试项目组成。其中笔试成绩占总分的60%，面试成绩占总分的40%。

　　4.考试成绩公布的时间和方式

　　(1)笔试考试结束后7个工作日内在博罗县水利局网站上公布考生考试成绩。

　　(2)考生面试完毕后当场评分、统计分数，签领面试成绩。

　　(3)面试结束后7个工作日内在博罗县水利局网站上公布考生总成绩以及入围体检人员名单。

　　(4)确定体检人选。根据招聘人数和考生的考试成绩从高分到低分确定等额的体检人选，如考试成绩相同，按照笔试成绩高分者确定人选。

　　(四)聘用及管理

　　经考察合格人员正式聘用，公式期满无异议后办理聘用手续。聘用人员必须服从用人单位工作调遣和安排，如不服从，则视为放弃录用资格。聘用人员实行合同制管理，试用期1个月，聘用期限暂定为1年(聘用合同截止期限与原有劳务派遣人员聘用合同期截止期限一致)。劳动合同由劳务派遣公司与聘用人员签订。

　　因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可按该岗位总成绩由高到低的考生依次递补体检或考察人选。递补期限为拟聘人员公示期满之日起5日内，逾期出现岗位空缺的不再递补。

　　(五)体检

　　由用人单位组织进行体检。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。对因体检不合格造成的空缺，按考试成绩依次递补。体检费用由用人单位支付。

　　(六)考察

　　根据考生的体检结果确定考核人选。考核办法参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行，主要内容包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作和学习表现、应聘资格条件、计划生育情况、原用人单位是否同意调出(或同意解除劳动关系)等情况。

　　考察中发现有下列情况之一的，取消聘用资格;

　　1、不坚持党的基本路线，在重大政治问题上不与党中央保持一致;

　　2、有违法违纪行为或被司法机关确定为犯罪嫌疑人;

　　3、伪造有关证件、证明材料或有其他弄虚作假行为的人员;

　　4、经招考领导小组研究确定不能聘用的其他情况。

　　(七)公示

　　考察合格后拟聘用人员名单将在博罗县水利局网站进行公示，公示期为7天。

　　三、监督

　　招考工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，接受社会监督，如有违反规定或弄虚作假，一经查实，将按照相关规定严肃处理。

　　监督电话：0752-6208960

　　附件：博罗县县城东江大堤管理所水利设施专职协管员岗位表报名表.doc

　　博罗县水利局

　　2022年5月13日

　　原文标题：2022年博罗县水利局补充公开招聘县城东江大堤管理所水利设施专职协管员的公告

　　文章来源：www.boluo.gov.cn/zwgk/gzwj/tzgg/content/post_4647399.html

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（编辑：广东华图）