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  • 2022年惠州博罗县消防救援大队招聘会计1人公告

    2022-04-22 16:03 广东人事考试网 来源:惠州市博罗县人民政府 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

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      广东事业单位考试网同步惠州市博罗县人民政府招聘信息:2022年惠州博罗县消防救援大队招聘会计1人公告,报名时间:详见公告,请考生多加关注。更多关于博罗县消防救援大队招聘,惠州事业单位招聘考试的内容,请关注(广东事业单位招聘考试频道/广东人事考试网)!

    招聘公告:2022年惠州博罗县消防救援大队招聘会计1人公告
    招聘人数:1人
    报名时间:详见公告
    考试时间:另行通知
    惠州华图咨询电话:0752-7387260
    在线咨询:在线咨询

      为有效推进消防救援队伍后勤财务正规化建设,现按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,博罗县消防救援大队拟面向社会招聘政府专职消防文员,现将有关事项公告如下:

      一、招收原则及程序

      (一)按照“条件公开、自愿报名、统一考试、择优录用”的原则,经面试、体能素质测试、体检和政审等程序组织招收。

      二、招收岗位

      后勤岗位:1名,需具备初级会计证(含)以上人员,主要负责办公室后勤财务工作。

      三、招收条件

      (一)政治条件:拥护党的基本方针、政策、路线,忠于祖国,遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的品行和职业道德,有志为鹅城消防事业做贡献,无违法犯罪纪录。(二)年龄:年满22周岁且36周岁以下的中国公民。(三)性别:不限。(四)学历:具有大学本科以上学历。

      (五)体格条件

      1.体貌端正,无残疾,无口吃,无重听,无色盲,无传染性疾病。2.有以下身体特征的不予招收:长径超过3cm的纹身以及涉及非法组织标志的纹身,民族分裂、暴力恐怖、宗教极端和邪教、有害气功组织、黑社会性质组织标志的;违反社会公德、有损消防形象的纹身,带有明显政治倾向的纹身,主要涉及攻击、丑化领袖人物,涉及反党、反社会、民族种族歧视等内容的。

      四、福利待遇

      (一)工资待遇:由基本工资、工龄工资、职级工资、目标管理等组成,每月工资扣除五险一金后到手5000元--6000元。

      (二)工作满一年以上享受10天带薪年假,每满一年增加一天年假,累计最多不超过15天。

      (三)可包吃住,伙食标准不低于32元/天。

      (四)按照《劳动法》和《社会保险法》等有关规定办理养老、失业、工伤、医疗等保险,及时、足额缴纳用人单位应缴的各项保险费用。

      五、招聘程序

      (一)报名

      1.时间:公告发布之日起至2022年4月25日。

      2.应聘者在报名时需上交以下报名资料。

      (1)《惠州市公开招聘政府专职消防队员报名表》(附件1)(双面打印,本人填写并签名)。

      (2)身份证原件及复印件一份。

      (3)学历、学位、会计证书原件及复印件一份。

      (4)应聘者近期彩色免冠同版一寸照片2张。

      (5)无犯罪证明和个人征信记录一份。

      (6)三甲医院出具的用工体检报告。

      以上资料原件审核后退还,复印件留存。

      3.当前正处于新冠肺炎疫情防控关键期,难以现场报名的应聘者,请将扫描件发送到各报名点邮箱并电话确认(电话:0752-6283413)。

      (二)资格审查

      应聘者经初步资格审查通过后,用人单位将电话通知应聘者进行现场体能测试、面试、笔试等。对应聘者的资格审查,贯穿于招聘的全过程,发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的,立即取消其应聘或聘用资格,已签订劳动合同的予以解除。

      (三)考试

      1.考试时间及地点。具体时间、地点,请留意电话通知。2.考试项目。体能测试、面试、笔试三项。(1)体能测试。男(三项):1000米跑必考,俯卧撑、仰卧起坐、单杠引体向上和双杠屈臂伸4个项目选2项;女(两项):仰卧起坐必考,立定跳远、跳绳2个项目选1项。(2)面试。体能测试综合成绩确定面试人员名单。(3)笔试。

      (四)体检复检

      依综合考试总成绩高低顺序,等额确定体检复检人员。体检复检标准参照中华人民共和国国家职业卫生标准2009年11月1日公布的《消防员职业健康标准》和有关规定执行。体检不合格者不予聘用,产生的空缺按考试综合成绩排名依次等额递补。

      六、录用综合考评确定录用人员名单。对没有问题或者反映问题不影响录用的,按照规定程序办理录用手续;对有严重问题并查有实据的,不予录用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓录用,待查实并作出结论后再决定是否录用。(一)入职实习。实习期3个月,实习期间录入人员按照1:2比例进行试用。试用期间表现不适合岗位者予以退回,表现优秀者正式签订接收协议,明确双方权利义务。(二)违约行为。对录用后未报到,或入职培训退出的,按综合成绩排名择优补录。实习期个人无正当理由申请退出的,须返还体格复检费、伙食费等实习产生的相关费用,今后不得参加政府专职消防员招录。对正式签订接收协议后,个人无正当理由申请提前离职的,需退回由用工单位支付的相关培训费用,今后不得参加政府专职消防员招录。(三)上岗实习时间。具体时间以电话通知为准。

      七、联系方式

      联系人:梁馥娜

      电话:0752-6283413 ;13502257487

      地址:博罗县消防救援大队办公室(惠州市博罗县罗阳一路223号)。

      邮政编码:516100

      附件:1.惠州市公开招聘政府专职消防员报名表.doc

      2.体能考核标准.doc

      博罗县消防救援大队

      2022年4月21日

      原文标题:博罗县消防救援大队招聘会计1人

      文章来源:www.boluo.gov.cn/hzblrsj/gkmlpt/content/4/4611/post_4611883.html#5158

      以上是2022年惠州博罗县消防救援大队招聘会计1人公告的全部内容,更多惠州事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群广东事业单位考试群,及关注广东事业单位招聘网/广东人事考试网

    (编辑:广东华图)

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