2019年湛江市文化广电旅游体育局下属事业单位招聘编制17人公告(2)

2019-10-30 16:36 广东人事考试网来源：湛江市人力资源和社会保障局

　　2.面试。

　　(1) 面试人员确定。

　　在笔试成绩合格分数内，根据笔试成绩从高分到低分和岗位招聘人数按1:3的比例确定面试对象，不足比例的，按实际合格人数确定。

　　(2)面试公告和入围面试考生名单将于笔试结束后20个工作日内在湛江市人力资源和社会保障局、湛江市文化广电旅游体育局等两个网站发布，请考生自行查阅，不再另行通知。

　　(3)面试采用结构化面试。面试成绩百分制，当场公布，按四舍五入保留小数点后2位。面试工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》等规定组织。具体时间、地点、要求等详见面试公告。

　　3.公布成绩。

　　考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，四舍五入保留小数点后2位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩从高分到低分顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分从高分到低分顺序确定名次。

　　考试总成绩合格分数线由湛江市文化广电旅游体育局视笔试成绩总体情况商湛江市人力资源和社会保障局研究后另行划定并公布。未达合格分数线的，不能列为体检对象。

　　(五)体检

　　依据考试总成绩由高分至低分顺序，按岗位招聘人数等额确定体检对象。体检严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)等规定执行。体检费用考生自理。

　　(六)考察

　　体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，用人单位严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等规定执行。对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求，通过查阅个人档案等方式重点对考察对象的档案进行审核，严防假年龄、假学历、假履历，核实其是否符合报考资格条件。

　　(七)公示与聘用

　　考试、体检、考察合格的考生确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在湛江市人力资源和社会保障局、湛江市文化广电旅游体育局等两个网站公示7个工作日，公示期间接受社会监督。经公示无反映或反映问题不影响聘用的，按规定程序和管理权限办理聘用手续。

　　未按规定提供相关材料办理聘用手续的，视为主动放弃聘用资格。

　　(八)递补

　　因考生体检、考察不合格，自愿放弃资格或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可按依次递补。

　　六、其他事项

　　(一)本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。

　　(二)准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请务必妥善保管。考生参加笔试、面试、体检时，必须同时携带准考证和身份证原件，证件不齐者，取消相应资格。

　　(二)招聘公告、考试成绩、拟聘人员公示和考试相关通知等信息，均在湛江市人力资源和社会保障局网、湛江市文化广电旅游体育局网发布，请考生在应聘期间，密切留意并仔细阅读相关公告，保持联系电话畅通。如电话不畅通或因个人未及时登录网站查阅相关信息等原因导致未能按规定参加相关招聘环节的考生，后果由考生本人负责。

　　(三)具体事宜可咨询湛江市文化广电旅游体育局人事科，咨询电话：0759-3161179，监督投诉电话：0759-3310264。

　　(四)本公告由湛江市文化广电旅游体育局负责解释，未尽事宜按有关规定执行。

　　附件：

　　1.湛江市文化广电旅游体育局2019年公开招聘下属事业单位人员岗位表.xls

　　2.广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc

　　3.湛江市文化广电旅游体育局公开招聘下属事业单位人员报考指南.doc

　　4.广东省2019年考试录用公务员专业目录.xls

　　5.教育部办公厅关于公布首批《中等职业学校专业教学标准(试行)》目录的通知.doc

2019年湛江市文化广电旅游体育局下属事业单位招聘编制17人公告