根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3 号)相关规定，职工福利费包括企业为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利，应通过“应付职工薪酬”科目核算，具体账务处理如下：

　　1、计提体检费时：

　　借：管理费用——福利费

　　　　贷：应付职工薪酬——福利费

　　2、支付体检费时：

　　借：应付职工薪酬——福利费

　　　　贷：银行存款

　　体检费用属于职工卫生保健费用，可以作为职工福利费支出，其中不超过工资、薪金总额14%的部分，准予所得税税前扣除。

　　以上是关于体检费怎么做账的解答。详细信息你可以登陆广东公务员考试网。如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>

---

　　特别说明：由于各方面情况的不断调整与变化，华图问答平台(http://gd.huatu.com/ask/)所提供的信息为非商业性的教育和科研之目的，并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性，仅供参考，相关信息敬请以权威部门公布的正式信息为准。关注广东华图教育微信gdhtgwy，政策问题实时答，考试信息不漏看。

　　华图问答平台所收集的问答内容来源于互联网，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请与我们取得联系，我们将在第一时间处理，维护您的合法权益。

关键词阅读：

（编辑：广东华图）