员工因公务出差，一般企业都会给予相应的差旅费津贴。那么差旅费津贴属于工资薪金所得吗？要交个税吗？以下将作详细解答。

　　差旅费津贴是否属于工资薪金所得？

　　差旅费津贴不属于工资薪金所得。

　　根据《征收个人所得税若干问题的规定》(国税发〔1994〕89号)规定：

　　（二）下列不属于工资、薪金性质的补贴、津贴或者不属于纳税人本人工资、薪金所得项目的收入，不征税：

　　1.独生子女补贴；

　　2.执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴差额和家属成员的副食品补贴；

　　3.托儿补助费；

　　4.差旅费津贴、误餐补助。

　　工资薪金所得，指个人因任职或受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。

　　总结：以上规定明确指出差旅费津贴不属于工资、薪金性质，也不纳入个人工资薪金所得缴纳个税。

　　差旅费津贴需要发票吗？

　　差旅费津贴不需要发票。

　　发票是否要开具的关键在于销售行为是否属于增值税应税项目，属于增值税应税项目的前提下，肯定需要开具发票；不属于增值税应税项目的前提下，则无需开具增值税发票，因为它本身就不用缴纳增值税。

　　差旅费用属于什么会计科目？

　　报销差旅费会计分录

　　1.借出时：

　　借：其他应收款——某人

　　贷：库存现金

　　2.报销时：

　　(1)全部花完

　　借：管理费用——差旅费

　　贷：其他应收款——某人

　　(2)有剩余现金

　　借：库存现金

　　管理费用——差旅费

　　贷：其他应收款——某人

　　3.钱不够的时候

　　借：管理费用——差旅费

　　贷：库存现金

　　其他应收款——某人

　　以上是关于差旅费津贴属于工资薪金所得吗的解答。详细信息你可以登陆广东公务员考试网。如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>

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（编辑：广东华图）