2024年广东省考新丰县法律援助处面试名单_新丰县法律援助处考试录用公务员结构化面试公告_时间_地点_注意事项
2024-05-13 13:44 广东公务员考试网 来源:广东人事考试网
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2024广东省考面试将于5月17日至21日期间进行!今年广东公务员考试新丰县法律援助处面试采取结构化方式进行,实行“10分钟备考+10分钟作答”的方式,即:每名考生在工作人员引导下进入备考室就座,待工作人员宣布“请开始备考”,考生阅读题本、思考准备,限时10分钟;然后由工作人员引导进入面试室就座,待工作人员宣布“请开始答题”,考生作答,限时10分钟。本文为大家详细介绍2024年广东省考新丰县法律援助处面试名单_新丰县法律援助处考试录用公务员结构化面试公告_时间_地点_注意事项:
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广东华图整理了结构化面试全流程以及往年各地市面试考场情况,进考场能戴表吗?有时钟吗?面试过程中需要注意什么?各位进入新丰县法律援助处面试名单的小伙伴们,请继续往下看:
01、结构化面试流程
面试室内除了考官外,一般还有记分员、计时员,还有监察人员全程监督。评委一般情况下由7人组成,其中一人为主考官。主考官负责宣读面试指导语,强调注意事项,提问等,考生在规定时限内回答给定的问题。考生入场后,直接走到考生席,站定后向各位考官问好,并报自己的考试序号,特别注意的是,考生不能自报姓名,如在考场内自报姓名,考生会被当场取消面试资格。考生落座后,主考官将向考生宣读面试规则,面试开始。
题目一般有两种形式:一种是题本形式,一种是读题。在回答问题时,可能是考生先看完所有题目,集中思考,连续作答,也可能是考官每问一题,考生答一题。
考生回答完所有题目后,主考官一般要问考生是否还有其它补充,如无补充,主考官即宣布请考生退场。通常情况下,考生退场时要礼貌地与考官道别,但是大多都忽视了一个重要细节,那就是要把桌椅之间的距离保持刚入场时的状态,然后向考官道别。
面试答题结束后,评委根据评分办法打分,计分方式一般是去掉一个最高分、去掉一个最低分求平均分,就是考生最后得分。
考官将各自对该考生的评分表交给计分员,核算分数。核算完毕,交给监督员审核。计分员核算完分数,监督员和主考官签字后交给工作人员到候分室对考生宣布,或者在候分室张贴或者在网站上公布。
02、结构化题型介绍
常见的结构化面试题包括自我认知与职位匹配类、人际沟通类、组织管理类、应急应变类、综合分析类等。新丰县法律援助处今年面试题型又会是哪些呢?
一、综合分析
综合分析能力,是公务员考试结构化面试中最重要的一种题型,由综合和分析两个部分组成。综合指的是把分析过的对象或现象的各个部分、各属性联合成一个统一的整体。分析指的是把一件事物、一种现象、一个概念分成较简单的组成部分,找出这些部分的本质属性和彼此之间的关系。
(一)题型特点分析
综合分析就是从整体上把握事物,把事物视为多层次、多方面、多阶段相互联系的统一体,对各部分和各要素进行周密的分析,把有内在联系的要素归结起来,从整体上真正认识客观事物。
考查综合分析能力的目的:一是考查考生的思维能力,即考生思维的高度、深度和广度;二是考查考生的社会责任感,作为一名准公务员工作人员将来所要承担的是管理国 家事务的重任,因此必须要有高度的社会责任感,要家事、国事、天下事,事事关心;三是考查考生解决问题的能力,在工作中,很多时候需要公务员工作人员针对不同 的问题提出对策、做出决策,既要能够化解矛盾又要能解决深层次的问题,要能一击即 中,准确抓住事物的本质,从而把大事化小、小事化了,这时候就需要具备一定的解决问题能力。
(二)例题参考
例题:《文明二十条》颁布,都是小事、细节,不要乱骂脏话、不随地吐痰等。有 人认为深入人心,有人认为形式主义,你怎么看?
二、组织管理
在结构化面试中,组织管理类题型是常考题型之一,主要考查考生的计划、组织和 协调能力。计划组织协调能力是公务员必备的基本素质之一,对于公务员来说,面对的 工作错综复杂,必须要有明确目标,统筹兼顾,合理安排各种资源,协调各方关系,才 能把工作做好。
(一)题型特点
常见的组织管理题主要有调研类、宣传类、培训类、比赛评比类、会议类、专项整 治类题目等。
(二)例题参考
例题:我爱我家工艺品展览,促进小区和谐关系,你是街道负责人,你怎么组织?
三、应急应变
应急应变类试题是设置一个特定情景,要求考生处理其中突然发生的各种问题和矛 盾,以此考查考生处理突发事件与棘手问题的能力。也就是要求考生面对意外事件的压 力,能迅速地做出反应,并寻求合适的方法,使事件得以妥善解决的能力。这类试题能 更全面、更深入、更准确地考查考生的能力与素质。
(一)题型特点
1.情境特点:“急”或“变”。“急”:突然发生,需要立刻得到处理和解决;“变”:棘手的事件、失控的场面或出现无序的状态。
2.给定身份:情境中往往为考生设定了身份。
3.设问方式:“怎么办”、“怎么做”等,要求考生能迅速地做出反应,并寻求合 适的方法,使事件得以妥善解决。
(二)例题参考
例题:有一个市场建在了一个小学旁边,而且周围的居民对此也有很大意见,要求 把市场拆走,但是市场里的商贩不肯搬走。如果你是街道办工作人员,领导让你去处理, 你如何办?
四、人际沟通
在公务系统中,公务员的人际沟通能力非常重要。俗话说:为政之道,在于用人;为政之妙,在于沟通。公务员沟通能力是指在国家中,公务员为了完成特定目标,用语 言、文字、图片、行为等方式相互交流思想、观念、意识、感情等信息,以获得相互了 解、信任并达成共识产生一致行为的本领。在一个有效的行政组织中,沟通五要素包括:建立良好的沟通制度;培养良好的沟 通气氛;疏导畅通的沟通渠道;对事不对人的立场观念;有效的反馈和监督体系。
(一)题型特点
1.“人” 为考生设定身份
2.“情境” 较明显的矛盾冲突或具体争议
3.设问规律 “怎么办?”、“怎么做?”、“怎么处理?”
(二)例题参考
例题:你负责一项工作,需要单位其他部门配合,该部门以各种理由推托,你会怎么处理?
03、往年面试考场情况
由于今年改用结构化面试形式,而去年是无领导面试,在面试流程和考场情况会有所不同,以下是23年广东省考面试各地市考场情况,仅供参考:
1、广州
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
候考:可以看资料,提供矿泉水、零食;按小组坐,可以知道对手是第几号
抽签:先抽个人序号,再抽面试室
考场:有时钟,有提供纸笔,可以画题本,桌子是弧形摆放的,无桌布
流程:考官中年领导,说话很温柔,面试过程有倒计时提醒,超时会打断
2、深圳
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
候考:只能带身份证和准考证进候考室,提供矿泉水、零食;按小组坐,组内随意坐,不知道各自的排名
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:主考官桌子上有很大的电子屏显示北京时间,有提供纸笔,可以画题本,桌子是弧形摆放的,无桌布
流程:自由讨论最后五分钟会举牌示意,个陈和总结超时会响铃,考官不一定会在个人陈述一个个引导,我们主考引导了两个人就没引导了
备注:一定要记得微笑,讨论时多和考官以及组员眼神交流,听别人发言时要微笑点头,要打扮一下自己,自信最重要
3、惠州
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
候考:只能带身份证和准考证进候考室,提供矿泉水、零食;按小组坐
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:有时钟,有提供纸笔,可以画题本,桌子是弧形摆放的,无桌布,但桌子可以挡住
流程:考官中年女领导,说话很温柔,面试过程没有倒计时提醒,但超时会打断
4、东莞
入场:带准考证、身份证入场,可以携带机械手表
抽签:同时出面试室序号和个人序号
考场:没有时钟,有提供纸笔,可以画题本;桌子是弧形摆放的,无桌布
流程:面试过程有倒计时提醒,超时会打断
5、佛山
入场:带准考证、身份证入场,可以携带机械手表
候考:提供矿泉水,可以知道对手是第几号
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:有时钟,有提供纸笔,可以画题本,桌子直排摆放,无桌布,距离对面考官1.5米左右
流程:考官中年领导,说话很温柔,面试过程超时会打断,会说时间到
6、珠海
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
候考:提供矿泉水、零食;不知道其他人的排名
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:有很大的时钟,有提供纸笔,可以画题本,桌子两排摆放,无桌布;考生和考官距离适中,答题需要声音洪亮些
流程:考官中年领导,说话很温柔,面试过程超时会打断
7、肇庆
入场:带准考证、身份证入场,可以携带机械手表
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:没有适中,有提供纸笔,可以画题本,桌子弧形摆放,有桌布
流程:考官中年领导,面试过程超时不打断,没有倒计时提醒
8、江门
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:有时钟,有提供纸笔,可以画题本,桌子弧形摆放,没有桌布
流程:个人陈述考官会引导发言,没有倒计时提醒;自由讨论超时有提醒
9、中山
入场:带准考证、身份证入场,可以携带机械手表
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:没有时钟,有提供笔,可以画题本,桌子弧形摆放
流程:时间到了会举牌提醒
10、汕头
入场:可以携带随身所有物品,包括准考证、身份证、学习资料、手表、通讯设备等
候考:可以带物品进入,但是入座后会检查,上交手机等物品
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:没有时钟,有提供纸笔,可以画题本,桌子弧形摆放,但弧度很小,有桌布但可以看到鞋子
流程:考官比较年轻,没有进行引导发言,没有倒计时,超时会被打断
11、汕尾
入场:带准考证、身份证入场,可以携带机械手表
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:没有时钟,有提供纸笔,可以画题本,桌子弧形摆放,没有桌布
流程:没有引导发言,没有倒计时提醒,超时会打断
12、潮州
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
候考:按小组坐,可以知道对手排名
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:没有时钟,有提供纸笔,可以画题本,桌子弧形摆放,没有桌布
流程:没有引导发言
备注:我们组最高分是定了框架+有观点输出+一直在总结推进
13、揭阳
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:没有时钟,但是每个人桌上都有小电子钟;有提供纸笔,可以画题本,桌子弧形摆放,没有桌布
流程:第一个人考官引导发言,后续的没有
14、湛江
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:有钟,但有的教室钟是面对考官,考生看不大清楚;有提供纸笔,可以画题本,桌子弧形摆放,有桌布
流程:有引导发言,面试过程超时会被打断
15、茂名
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:有时钟,有提供纸笔,可以画题本,桌子弧形摆放,有桌布,考号贴纸掉了可以找引导员再拿一张
流程:有引导发言,面试最后5分钟会有提醒
16、阳江
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:没有时钟,有提供纸笔,不可以画题本,桌子直排摆放,有桌布
流程:有引导发言,无倒计时提醒
备注:自信和外表很重要
17、韶关
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
候考:不能看资料
抽签:先抽个人序号,再抽面试室
考场:有时钟,但是在教室窗户上靠着,和考生是平行线很难看清楚;有提供纸笔,笔在桌子上,题本和纸之后发,可以画题本;桌子摆放和考官两排平行,有桌布,能完全遮住
流程:考官是中年领导,说话很温柔,有流程引导,超时会打断
备注:我们这一场看内容,在保证自己精气神的同时尽可能从多角度讲选项,内容主打一个差异化。(声音也要大)
18、清远
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:有时钟,有提供纸笔,可以画题本,桌子弧形摆放,有桌布
流程:考官有引导发言,超时会打断
备注:最重要的就是自信,抬头挺胸,与考官眼神交流,做到这些已经是第二档到第一档之间了,剩下的部分只要论证流畅有逻辑绝对一档,对手没多强,笨鸟学员的质量绝对够用!
19、梅州
入场:带准考证、身份证入场,可以携带机械手表
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:没有时钟,有提供纸笔,可以画题本,桌子弧形摆放,有桌布
流程:有引导发言,超时会提醒
备注:简练发言,不要面无表情,多微笑,说话要洪亮。考官挺nice的
20、河源
入场:只能带准考证、身份证入场,不能携带机械手表
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:没有时钟,有提供纸笔,可以画题本,桌子直排摆放,有桌布可以遮挡
流程:发言最后五分钟会举牌提醒
21、云浮
入场:只能带准考证、身份证和水入场,不能携带机械手表
候考:提供矿泉水,按小组坐,可以知道对手是第几号
抽签:先抽面试室,再抽个人序号
考场:正前方有时钟,看得挺清楚的;提供纸笔,可以画题本;桌子直排摆放,距离考官3~4米
流程:有引导发言,考官很温和
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