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    面试名单已出!国考补录面试公告2024_国考重庆国税面试方式

    2024-01-18 01:24 广东公务员考试网 来源:广东华图教育 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

      面试名单已出!国考补录面试公告2024_国考重庆国税面试方式国家公务员考试网国家公务员栏目由提供,更多关于国考补录面试公告2024,国考重庆国税面试方式,国家公务员考试国家公务员的内容,请关注国家公务员考试网/广东公务员考试网

       2024国家公务员面试名单已经发布,面试会采取何种形式暂时未知,但据往年面试情况,国家公务员考试面试形式主要分为:结构化面试、无领导小组讨论面试以及结构化小组面试三种形式。为了让伙伴们快速查到2024年国考面试公告及面试名单等相关事项,国家公务员局为大家整理了2024年广西国考铁路公安面试公告、国家公务员考试面试形式信息汇总,以供大家参考:

    >>>2024年国家公务员考试面试公告/名单<<<

    面试名单已出!国考补录面试公告2024_国考重庆国税面试方式

      2024安徽国家公务员面试已经开始,华图教育提醒各位考生,近年来面试环节专业考察力度加大,考生要多了解报考岗位及系统的相关情况,捉紧时间备考!同时,国家公务员考试网还整理了国考面试各系统岗位考情考务和备考技巧,供大家参考,在此华图小编预祝各位考生成功上岸!

      2024年国家公务员面试形式(参考往年)

      主要有3种:主要是结构化面试为主,无领导小组讨论和结构化小组为辅,个别部门还会采用半结构化的面试形式(较少)。

      普通结构化面试:

      普通结构化题量及答题时间:题量:4~5道题为主

      时间:4道题目20分钟

      5道题目25分钟

      面试作答方式因部门的不同而有所区别,主要采用无题本考官读一道答一道的作答方式。也有个别部门采用有题本考官读题或有题本考生看题的作答方式。

      面试流程:

      报道抽签--->>面试候考--->>考生入场--->>面试答题--->>考生退场--->>计分审核--->>下一位考生入场--->>公布成绩(出考场)

      无领导小组面试:

      无领导小组面试,是一种集体面试方法,通过给一组应试者一个可供讨论的问题,让应试者在规定的时间内进行讨论,从而观察与评价应试者的基本能力与基本素质。(实际面试组织中一般为6-12人)

      面试流程:

      抽签分组--->>小组入场--->>阅读材料--->>个人陈述--->>自由讨论--->>总结陈述--->>小组退场

      结构化小组面试:

      分为轮流答题和考生互评两个阶段。一般以3人一组的形式进行面试。

      轮流答题:

      A先答第1题,B/C考生再依次回答

      B先答第2题,C/A考生再依次回答

      C先答第3题,A/B考生再依次回答

      考生互评:

      A依次点评B/C考生的答题

      B依次点评C/A考生的答题

      C依次点评A/B考生的答题

      面试流程:

      小组入场--->>阅读材料--->>个人陈述--->>自由讨论--->>总结陈述--->>小组退场

      2024年国家公务员笔试成绩已出,现阶段不少小伙伴最关心的问题肯定是:面试要如何备考才有把握上岸?

      为了解答小伙伴们的疑问,小编已经整理汇总了2020年~2023年国家公务员各岗位最低进面分数线了,大家可以参考对照一下往年的岗位最低进面分数线,看看自己报考的岗位竞争在什么范围内,做好面试备考。

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      2024年国考面试专业专项部门考情介绍之商务部

      一、商务部面试考查重点

      (一)命题涉及专业知识,测查考生专业水平

      近三年,商务部在结构化面试追问环节、司局级面谈环节,均考查专业题目及专业背景题目,2020、2021年这类题目占比有所增加,这对考生提出了更多的专业要求。

      (二)演讲题目比例增加,测查考生综合能力

      言语理解与表达能力近三年常考查,以往现场模拟类题目出现频率较高,2020年、2021年重点考查演讲类题目,每套题目均涉及演讲,话题涉及公务员初心、党员干部政治站位。

      结合最新的公务员招考标准,以及当前习近平新时代中国特色社会主义思想的全党全民学习热潮,2022年很有可能把运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导解决问题的能力作为重点考查内容,要求考生需要具备政治理论知识,具有较高的演讲技巧、表达能力。

      (三)岗位匹配比例加重,唯知己知彼方能胜出

      商务部近三年结构化面试第一环节为自我介绍,时间从3分钟缩短到1分钟,追问环节、司局级面谈环节均会对考生个人信息、求职动机等方面进行询问,题目数量2021年有明显增加,问题范围广泛,重点测查考生与报考岗位的匹配性。

      (四)聚焦时代精神,考察考生综合素质

      近两年来,言语理解与表达、综合分析都围绕时代精神话题来进行考查。具体来说:聚焦时代精神,如抗美援朝精神、抗疫精神、克服困难、商务部精神等。

      (五)外语考试,词汇量、语法等专业能力要求高

      外语考试分为英语考试和非通用语考试,考试题型分为笔试和口试。

      (1)笔试,英语笔试以托业考试形式考查,题型为客观选择题,考试内容包括听力和阅读两部分;非通用语笔试题型包括单项选择题、阅读理解、翻译(外译汉、汉译外)及作文书写。

      (2)口试,所有考生都须参加英语口试,包括翻译、自我介绍、半结构化考试。非通用语职位的考生还须参加本语种的非通用语口试,其中考试形式、内容和英语口试的形式、内容基本一致。

      (六)综合素质测试,政治理论素养要求高

      综合素质测试考查两场考试,分别是心理测试、党务知识常识。心理测试,主要测量考生的心理健康水平、适应能力、承压能力等。党务知识常识,考查四个全面、四个意识、五大发展理念等内容,涉及选择题(包括单选题和多选题)和判断题。

      2024安徽国考面试已经开始,考生们已经投入到紧张的面试备考中,广东华图教育在此整理了2024国家公务员考试面试模拟试题,供大家练习和参考。

      2024国家公务员考试面试模拟题:加强学生心理健康管理工作

      【模拟题】

      教育部办公厅印发《全面加强和改进新时代学生心理健康工作专项行动计划》,要求进一步提高学生心理健康工作针对性和有效性,切实加强专业支撑和科学管理,着力提升学生心理健康素养。对此,你怎么看?

      【参考要点】

      “少年强则国强”,学生心理健康工作关系到国家未来的发展,此《行动计划》切实把心理健康工作摆在突出位置,表达了要维护好学生心理健康的决心。

      现在学生心理的亚健康是源于多方因素,其一,学业压力较大。繁重的学业让学生感到沉重的压力,长时间的学习和考试压力也会导致焦虑和紧张情绪的产生,这使得中小学生在追求高分的过程中更容易出现心理健康问题。其二,资源不足。学校缺乏专业的心理健康教育师资和资源,无法提供全面的心理健康教育。同时,缺乏培养学生自我认知、情绪管理等方面的教育。其三,缺乏家校合作。学校和家庭之间的沟通和合作不够密切,导致学生在面对心理问题时得不到及时的支持和帮助。

      因此,要保障学生健康心理,一方面,要改善教育生态。树立新的教育观、学习观、学生观——以人为本,幸福比成功更重要。同时,家长要合理引导,及时关注学生心理问题,及时干预。另一方面,加强组织领导。落实经费投入,加大统筹力度,优化支出结构,切实加强学生心理健康工作经费保障。将学生心理健康工作纳入对省级人民政府履行教育职责的评价,纳入学校改革发展整体规划,纳入人才培养体系和督导评估指标体系,作为各级各类学校办学水平评估和领导班子年度考核重要内容。当然,完善家校共育也是必不可少的。学校和家庭应建立起密切的合作机制,明确各自的责任和角色,并互相支持和配合。双方应共同确定心理健康教育的目标,如提高学生的心理素质、预防心理问题等。这样有助于形成统一的教育理念和行动方向。

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