2023广东公务员考试面试名单在哪里看_无领导小组面试流程

2023-04-28 23:08 广东公务员考试网来源：广东华图教育

　　2023广东公务员考试面试名单在哪里看_无领导小组面试流程由广东公务员考试网广东公务员栏目由提供，更多关于2023广东公务员考试面试名单在哪里看,无领导小组面试流程,广东公务员广东公务员的内容，请关注广东公务员考试频道/广东公务员考试网！

　　2023广东公务员笔试于2023年2月25日举行，成绩也已经公布，入面比例为1:3，入面的同学也要开始进入到面试备考阶段。那么广东省考面试该如何备考？具体考什么呢？深圳公务员考试网为大家整理一些省考面试资料，希望可以帮助到大家。广东省考面试一般采用无领导面试，但是有些岗位也会采用结构化面试，这是根据岗位的需求来制定的。

　　面试不仅仅是一场考试，更是面对面的交流。因此，相比于笔试在评分上更加综合。考官不仅要看考生是否能运用自身掌握知识，对题目拟定问题进行合理且有深度的回答，还要看考生在整场面试中的外在表现。而这其中第一印象的好坏又起着十分重要的作用。那么，如何在开口答题前给考官留下良好的第一印象呢?。点击查看华图深度解析>>>广东省考面试流程

　　扫码下方二维码，领取广东省考面试历年zhen题及面试资料

2023广东公务员考试面试名单在哪里看_无领导小组面试流程

　　知考情，领资料。请加华图客服微信

　　——面试技巧——

　　2023广东公务员面试着装之西装指南

　　一、西装搭配指导

　　1.衬衫搭配

　　(1)在考试过程中，衬衣选择最好以浅色系为主，主选白色、浅灰色、浅蓝色衬衣，深色衬衣对提升精神面貌及气色帮助不大，慎选。

　　(2)在衬衣搭配西装时，衬衫袖可以选择比西装袖长出1-2公分，衬衣的领子应该高于西装领外1公分。

　　(3)衬衫的下摆必须扎进裤腰内。若不系领带，衬衫的领口可以选择敞开。

　　2.领带搭配

　　(1)领带的选择标准可以为舒适度和美观度，在佩戴领带不难受的情况下，可以根据自己的着装效果，有选择性地决定是否佩戴领带。

　　(2)领带长度以到皮带扣处为宜，如果佩戴领带夹，一般夹在衬衫的第四五个钮扣之间。

　　3.鞋袜搭配

　　(1)穿西装时不宜穿布鞋、凉鞋或旅游鞋。优先选择深褐色或黑色的皮鞋。

　　(2)袜子的颜色最好为黑色，黑袜子为主，颜色需深，袜子要长，不能露出肉。

　　4.西装扣法

　　(1)单排一扣：扣子系上或敞开均可，就座后解开。

　　(2)单排双扣：系上面一粒扣或者不系，全扣和只扣第二粒不合规范，就座后解开。

　　(3)单排三扣：不扣或者只扣中间一个，即一、三颗不扣，就座后解开。

　　二、西装合身标准

　　1.正面合身标准：从着装正面看没有松垮感，也没有因过于紧绷产生的皱褶感。

　　2.背面合身标准：从着装背面能够体现完美的背部曲线，站直时没有皱褶。

　　3.侧面合身标准：从着装侧面看，要符合手臂自然的弧度，袖子不能过于肥大或紧绷。手臂自然下垂时没有皱褶，同时能够正好露出一公分左右的衬衣袖口。

　　面试技巧二：赢得三分钟的个人陈述，建立良好的首因效应自由讨论如何进行高质量的破冰

　　在无领导小组讨论的面试中，占据最多时长，也最考验考生综合素质和能力的就是自由讨论的阶段，而自由讨论阶段是否能够朝着一个更清晰的方向探讨，破冰又起到了至关重要的作用。那么，接下来华图教育跟大家一起来聊聊关于破冰的几点思考。

　　一、自由讨论要不要争做破冰者?

　　破冰如果做得好，相当于是为接下来的讨论明确了清晰的方向，作用是不言而喻的，而且，这也是自由讨论阶段中的首次发言，更容易吸引考官的关注，从这个意义上说，不应放弃这个机会，在日常练习的过程中，要有意识地练习破冰环节的表达，正所谓机会只留给有准备的人。

　　当然，真正在考场的那一刻，是否要破冰，取决于考生考场的实际情况，是否真正理清楚了思路，如果有，可以成为那个破冰者。

　　二、如何才是高质量的破冰?

　　高质量的破冰应该是能够引导本场讨论的方向的，聚焦于本场讨论需要解决的问题，为接下来的讨论提供一个清晰的解决思路。比如，“今天我们的讨论核心要解决两个问题，一是从10个选项中选出最有效的3项，二是排序。我们不妨先解决选项选择的问题，我给大家提供一个解决思路。”那么紧接着，就是解决思路的提出，这里又可以有不同的方式：

　　一是可以明确选择的标准，可以基于个人陈述中大家认可度比较高的选择标准来提出，如“在个人陈述中，很多组员都是从基础性这方面来选择的，我们不妨以基础性为标准，来探讨选项的选择”;再比如，“在个人陈述的过程中，有部分组员是从针对性的角度出发，选择的直接性的措施，另外的组员是从覆盖面广的角度，选择的能够作用于各领域的保障性的措施，咱们不妨先探讨下，以何种标准来进行选择，我个人的看法是什么”。

　　二是可以采用分类分析的方法，比如，题目中的选项分类有一定的理论依据的，或者背景材料中有一定的类别指向的，或者是大家有普遍共识的，可以考虑分类。如“背景材料中说的是从XX、XX、XX三个方面提出的措施，我发现10个选项刚好也是分别从这三个方面来展开的，咱们不妨将选项分成3类，在类别中探讨更清晰，更高效，不知道大家意下如何?”很多时候，我们所提的标准、分类不一定是我们自己的，可以是其他组员想到得非常好的观点，比如，“我觉得3号组员在个人陈述中所提到的标准或是分类还是挺有道理的，咱们不妨基于这个分类去进行探讨”，这样也体现了你善于整合大家的观点为我们的讨论做贡献。

　　三是也可以从选项的集中度入手，如“在个人陈述中，我发现3选项是有8位组员选择的，只有2号组员没有选择，肯定还是有一定的优先性的，咱们不妨从这个选项入手，看看3选项是否入选。”当然，从集中性入手，要通过集中度高的选项的探讨中明确大家倾向的标准，这样才不会拘泥于单个选项的探讨，只见树木，不见森林。

　　三、关于破冰中的注意事项

　　在破冰中，有部分同学会去规划时间，比如“我建议把今天的讨论时间划分为4个阶段，前面10分钟讨论标准的制定，25分钟讨论选项的选择，10分钟讨论排序，最后5分钟我们完善一下理由”。这样的时间划分是否有意义?小编认为时间的划分确实能够让大家去关注到时间问题，有一个规划，但也可能会被质疑时间规划不合理，陷入无意义的探讨，其实前端的时间规划远不如在讨论的过程中，及时关注到剩余时间以及我们还要讨论的任务更为有效。当然，即便要提，也要关注几个点，一是做时间规划的人后续一定要关注到时间问题;二是在提出时间标准时不要太过于具体或者绝对，比如可以说“大概10分钟左右的时间”，总体来说，如果别人提出时间规划，只要基本合理不用去质疑，但如果自己提，还是要慎重。

点击进入>>>>2023广东公务员考试成绩查询入口

2023年广东公务员面试备考信息汇总
广东省考笔试成绩查询	广东省考笔试合格分数线	广东省考资格复审时间	面试名单
广东省考成绩排名	无领导小组面试图书	广东省考面试政府实务式答题	面试礼仪
广东省考面试抢先学	广东省考面试面霸制胜秘籍	广东省考面试好老师	面试热点