2023广东省选调生成绩出来了_2023广东省选调生面试题
2023-03-12 01:03 广东人事考试网 来源：广东华图教育
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2023广东选调生面试复习指南
紧张刺激的2023广东选调面试已经来了。根据惯例，两周后就会组织面试，留给我们的时间已经不多。无领导小组讨论作为一种公认的强度和难度都很高的面试形式，已经被广东选调和省考长期使用。今天，广东华图小编将从考生的复习策略和考官的评分标准等多个角度进行解析，从宏观角度和大家交流一下这种面试形式。
什么是无领导小组讨论?
概括的讲，无领导小组讨论是指在一个没有既定主导者的小组内部就某一问题展开集体讨论，力求最终达成某种方案或结果，包括个人陈述、组内讨论、概括总结等几个部分。目前主流的分组方式，一般是每组5-10人。广东由于是1：3进面试，所以通常是9个人一组进行考试。小组内成员不被指定身份和角色，充分自由发挥，考官通过观察考生的表现进行评分。
具体考试流程包括以下几步：
1.起草提纲：入场(按照提前抽好的签)就座后，会有10分钟左右的时间来思考题目并写下自己的发言提纲。
2.个人陈述：每个考生轮流作答题目(通常是按照序号从小到大)，发表自己的观点，时长一般限制在3-4分钟。
3.组内讨论：这是重中之重的环节。该部分的表现情况很大程度上将决定最后的得分，一般占用40分钟左右。这部分发言完全自由，不会安排顺序，考官也不进行干预。
4.概括总结：由组员共同推举出一名考生进行总结发言，或者所有考生以个人陈述相反的顺序依次总结，把组内讨论的结果客观公正、简明扼要的呈现给考官。
华图小编认为，拥有更高的视角和更深的理解有助于我们将问题看透彻，所以做事情首先要解决思想认知问题，这是突破难关的前提。
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往年广东省选调生面试题目
模拟试题
自“街乡吹哨、部门报到”改革以来，我市聚焦群众问题，解决群众家门口的事，打通了工作落实的“最后一公里”。现你单位要开展“街道吹哨、部门报到”政务服务建设工作调研，领导让你组织，你该如何开展?
广东华图解析
党的十八大以来，我市认真贯彻党中央决策部署，聚焦群众突出的办事难、办事慢问题，积极开展“街乡吹哨、部门报到”改革。此次调研，可以进一步了解“街道吹哨、部门报到”政务服务建设开展实效及存在的问题，帮助下一步工作高效开展，为创新基层治理体制机制提供数据支撑。本次调研我会重点做好三步工作。
第一步，做好工作部署。召开工作会议，让调研小组成员充分理解我市“街乡吹哨、部门报到”精神内核，“吹哨”就是群众通过来访、电话、微信等方式反映问题诉求，“报道”就是问题所涉及的单位、部门或相关人员“接哨”，及时向群众进行承诺反馈，解决相应问题。并根据各区实际，确定街道政务服务中心、社区服务站、养老驿站等作为调研主要范围，并做好责任分工，强调工作职责。
第二步，抓好工作落实。“兵分三路”落实工作。第一小组通过实地走访形式，了解街道政务服务中心、社区服务站机构及养老驿站设置，与工作人员谈话掌握现有的人员配备、人员培训、窗口布局、服务事项进驻等内容;第二小组通过座谈会的形式，了解政务服务体系建设工作在街道层面的落地思路、回应和解决群众诉求率、基层工作开展中存在的问题以及下一步的计划等，并做好记录。第三小组负责暗访，通过切身体验“吹哨”反馈一些待办难事，以查看政务服务中心与社区服务站的工作落实时效。
第三步，完善调研总结。梳理调研所了解的基本情况，整理为书面材料，重点突出优秀经验和现存问题。结合调研切身感受及相关人员意见，建议后期建设及时更新服务理念、加快落地各项职能的模块化，梳理出各职能部门、街道在社区职责事项和社区党、居、站任务清单，最大限度发挥街道政务服务中心、社区服务站的便民服务功能。
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| 流程 | 时间 | 详情 |
|---|---|---|
| 成绩发布时间 | 2023年3月7日 | 2023广东省选调生成绩查询入口 |
| 资格审核时间 | 3月8日至15日 | 2023广东省选调生资格审核公告 |
| 面试时间 | 2023年3月下旬 | 2023广东省选调生面试名单 |
| 录用时间 | 2023年4月 | 2023广东省选调生录用公示 |
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（编辑：广东华图）
