2022年黑龙江省公务员公告_黑龙江省大兴安岭事业单位考试网
2022-03-03 02:41 中国人事考试网 来源:黑龙江公务员考试网
广东人事考试网同步黑龙江公务员考试网信息:2022年黑龙江省公务员公告_黑龙江省大兴安岭事业单位考试网,更多关于2022黑龙江公务员考试公告,2022黑龙江省考职位表,黑龙江公务员考试网的信息,请关注人事信息考试网/广东人事考试网。
最令人激动的一刻终于来了,大家期盼已久的2022黑龙江公务员考试公告终于发布了!相信黑龙江省考公告出来的那一刻大家都很兴奋吧!公告发布了之后,大家最关心的就是如何报名的问题了。 同时,华图小编提醒各位考生,离考试时间已经仅剩一个多月的时间了,要捉紧时间复习!更多关于2022黑龙江省考考试时间、报考指南、职位表信息,请大家近期密切关注黑龙江公务员考试网了解考试动态!
双鸭山的各位考生可抓紧时间备考黑龙江省考,怎么登录黑龙江公务员考试网提供2022年黑龙江省考招考考试职位表查询,2022年黑龙江公务员招考考试报名入口,2022年黑龙江公考招考培训等信息。
点击查看>>>2022年黑龙江公务员考试公告
点击下载>>>2022年黑龙江公务员职位表
六、体检和考察
考试总成绩按100分计,考试总成绩=笔试总成绩×70%+面试成绩×30%。根据考试总成绩由高到低的顺序,按照招录职位计划录用人数1:1的比例确定体检和考察人员。若考试总成绩相同,依次按行政职业能力测验成绩、面试成绩的高低顺序确定人选。
体检工作由省直各招录机关和各市(地)公务员主管部门严格按照公务员录用体检标准及操作手册等文件组织实施。凡未按照公务员录用体检标准、违反操作手册等组织的体检,其结果一律视为无效。体检不合格的,不得确定为考察对象。
考察工作由省直各招录机关和各市(地)公务员主管部门组织实施,采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案或者学籍档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法。考察内容突出政治标准,全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配以及是否需要回避等方面的情况。考察不合格的不予录用。
需加试体能测评的职位,在体检前由省直各招录机关和各市(地)公务员主管部门统一组织体能测评。体能测评的项目和标准按照《2022年度黑龙江省公务员录用考试公检法司等相关部门特殊职位的体能测评项目和标准》执行。体能测评不合格的,不得确定为体检和考察对象。
七、公示和录用
对确定的拟录用人员,由省直各招录机关和各市(地)公务员主管部门按有关规定在黑龙江省公务员考试网进行录用前公示。公示内容包括招录机关名称、拟录用职位、拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校等,同时公布举报电话,接受社会监督。公示期为5个工作日。公示无异议的办理录用手续。
八、补充录用
招考期间出现空缺的职位,将面向公共科目笔试成绩达到原报考职位最低合格分数线但未被录用的考生统一补充录用。补充录用公告、职位等将通过黑龙江省公务员考试网发布。
特别提示:
本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借公务员考试命题组、考试教材编委会、公务员主管部门授权等名义举办的有关公务员考试辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与本次考试无关。请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。
报考者参加本次考试时,要严格执行黑龙江省各市(地)新冠肺炎疫情防控指挥部有关规定。省级公务员主管部门根据疫情形势和实际需要,可能对有关工作安排进行适当调整,请广大报考者密切关注黑龙江省公务员考试网。
离2022年黑龙江公务员笔试考试时间已经不足一个月了,所以掌握考试技巧尤为重要!以下是黑龙江公务员考试网整理出来的公务员考试行测技巧,各位考生可进行参考,为接下来的考试进行备考。
2022年黑龙江公务员考试行测技巧
行测片段阅读之对策句引导意图分析
在行测考试中,言语理解中片段阅读题型所占比重较大,而主旨观点类题目又是片段阅读的考试重点,所以把握文段的主旨、判断作者意图便是学习重点。在主旨题中对策句引导作者的意图的文段是经常考的题型,今天我们具体来了解下此类题型。
所谓对策句即解决问题的措施、方案,也就是正向的举措和呼吁的声音。通常这些对策句由一些特定的引导词引导,如必须、需要、应该、应当、务必等。
例题
单看日渐升温的机器换人热潮,在目前劳动力供给偏紧的背景中,它对就业还未见明显的负面影响。而且,科技革命带来的产业深化、分工细化,还可能衍生出更多的就业机会。但是,那种决然否认机器换人和充分就业并不矛盾的说法未免过于乐观。在当下,从事重复性、常规性、高危性工作的员工,最有可能在人机竞赛中先被淘汰出局。面对科技的更新,我们在结构改革中还不能轻言放弃有利于增加就业含量的传统制造业,还需要加快发展有利于吸纳就业人口的现代服务业。
这段文字意在强调:
A.发展传统制造业和现代服务业有利于就业
B.应该对日渐升温的机器换人热潮进行理性评估
C.科技更新可以为缓解当前的就业压力提供新思路
D.结构改革中应注意采取措施缓解机器对就业的冲击
【华图解析】答案选D。文段一二句说机器换人对就业还未有明显负面影响并且还可能衍生出更多就业机会,第三句通过“但是”进行转折,强调不能就此认为机器换人不会影响就业,第四句进一步说明特定工作的员工会面临淘汰,第五句针对前面对就业冲击的问题提出对策,不能放弃传统制造业,同时也要发展现代服务业。所以文段最后一句是作者想强调的内容,面对机器换人的压力要增加就业机会。
A选项发展传统制造业和现代服务业的意义,可以从尾句中得出,但是文中重点强调的是要如何去增加就业,侧重做法,所以意义不是作者意在想要强调的内容,排除。
B选项对机器换人理性评估,对应文中第三句,但文段重点在于缓解机器换人压力的对策,而不是对此进行评估,不是意在强调的内容,排除。
C选项科技革命可以为缓解就业压力提供新思路,对应文段第二句,确实可以带来新的就业,但是文段重点强调对策如何增加就业,排除。
D选项应采取措施缓解就业压力,是对文段尾句的同意转述,保留。
通过这道题的分析可知,在之后做题遇到对策句引导意图的文段要敏感,正确选项一般都是对对策句的同义转述。
点击购买>>>2022版黑龙江公务员6本套(教材+历年+同步练习册)
2022年黑龙江省公务员考试信息汇总 | |
项目 | 招考信息 |
公告 | 2022黑龙江公务员考试公告 |
职位 | 2022黑龙江省考职位表下载 |
报名入口 | 2022黑龙江公务员考试报名入口 |
2022黑龙江公务员考试报名时间:3月2日9:00至3月6日17:00 | |
报名缴费确认 | 2022黑龙江公务员考试报名缴费入口 |
2022黑龙江公务员考试报名缴费时间:3月2日9:00至3月7日17:00 | |
准考证打印 | 2022黑龙江公务员考试准考证打印入口 |
2022黑龙江公务员考试准考证打印时间:3月21日9:00至3月25日17:00 | |
成绩查询 | 2022黑龙江公务员考试成绩查询入口 |
2022黑龙江公务员考试成绩查询时间:5月下旬 | |
备考资料 | 2022黑龙江公务员考试图书教材 |
以上是2022年黑龙江省公务员公告_黑龙江省大兴安岭事业单位考试网的全部内容,更多中国人事考试网招聘考试信息敬请关注中国人事考试网/广东人事考试网。
(编辑:华图教育)