2022陕西公务员调剂职位表_陕西公务员人事考试网
2022-03-03 10:17 中国人事考试网 来源:陕西公务员考试网
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三、笔试
(一)公共科目笔试
1.公共科目笔试包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。各科满分均为150分。
2.公共科目笔试时间为:2022年3月26日。
上午9:00-11:00行政职业能力测验
下午14:00-17:00申论
(二)专业科目笔试
1.报考公安系统派出执法勤务机构和内设执法勤务机构职位的报考者须参加专业科目笔试。专业科目笔试满分100分。
2.专业科目笔试时间为:
2022年3月27日上午9:00-11:00。
(三)笔试地点
本次笔试在全省11个市区政府所在地设立考区。报考市属职位的考生在该市政府所在地考区参加笔试,报考杨凌示范区职位的考生在杨陵区参加笔试。
报考省直部门和部分省垂直管理系统职位(省司法系统监狱戒毒机构、省养老保险经办系统)的考生,统一在西安参加笔试。
(四)成绩查询
公共科目笔试成绩、专业科目笔试成绩、公共科目最低控制分数线,以及进入面试资格复审人员名单,预计于4月26日统一公布,考生可登录陕西省人民政府门户网、陕西党建网、陕西人事考试网查询。
在公布公共科目笔试成绩的同时,发布对违规违纪考生处理的公告。
(五)自主就业退役士兵加分
根据《陕西省实施<退役士兵安置条例>办法》(省政府令第163号)规定,对全省自主就业退役士兵报考公务员时予以加分,加分计入公共科目笔试总成绩。加分按照个人申请、组织审核、公示确认的程序进行。凡报名且参加笔试,符合加分范围和条件的退役士兵,在3月28日至3月30日期间,向本人退役档案所在的县(区)退役军人事务部门申请加分。已享受各级政府安置政策的退役士兵,不享受报考公务员的加分政策。加分具体要求详见报考指南。
四、面试
(一)面试资格复审和体能测评
1.确定面试资格复审人员。对公共科目笔试总成绩在最低控制分数线之上且考生人数不少于录用计划3倍的职位,以笔试总成绩从高到低的顺序,按录用计划数的3倍确定进入面试资格复审人员;对公共科目笔试总成绩在最低控制分数线之上,考生人数少于录用计划3倍的职位,达到最低控制分数线的人员进入面试资格复审。
公共科目笔试总成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩
无专业科目笔试职位笔试总成绩=公共科目笔试总成绩
有专业科目笔试职位笔试总成绩=公共科目笔试总成绩+专业科目笔试成绩
按职位排序出现笔试总成绩末位并列的,并列者同时进入面试资格复审。
单科成绩为零者,不得进入面试资格复审。
进入面试资格复审人员情况将在陕西省人民政府门户网、陕西党建网统一公告。
2.面试资格复审。面试前须进行面试资格复审,资格复审的时间、地点等具体事项将在陕西省人民政府门户网、陕西党建网另行通知。
报考者提交有关材料主要信息不实的,取消面试资格。
符合报考条件的事业单位在编人员进入面试资格复审时,须提交具有干部管理权限的机关出具的同意报考证明,无法出具同意报考证明的考生不能通过面试资格复审。
未在规定时限内参加面试资格复审的,视为考生自动放弃面试资格。
3.体能测评。报考人民警察职位(包括公安系统职位,法院、检察院系统司法警察职位,司法系统监狱戒毒机构职位)的人员,在面试资格复审合格后,须参加体能测评。凡体能测评不合格的人员,不得进入面试。
未在规定时限内参加体能测评的,视为考生自动放弃面试资格。
4.人员递补。在规定时限内进行人员递补。
对人民警察职位体能测评后形成的缺额递补一次。
对于录用计划数少于10名(不含10名)的职位,因面试资格复审人员不合格、放弃或取消面试资格等形成的缺额,由资格复审单位在本职位笔试总成绩最低控制分数线以上,在不超过录用计划总数5倍的人员范围中,按笔试总成绩从高到低依次递补。
对录用计划数多于10名(含10名)的职位,面试资格复审(体能测评)合格人数多于或等于录用计划数2倍时,不予递补;合格人数少于录用计划数2倍时,按不超过录用计划数2倍的数量递补一次。
面试资格复审合格人员进入面试。
(二)设有专业技能测试职位的面试资格复审
设有专业技能测试的职位,按与录用计划数5倍的比例,以公共科目笔试总成绩由高到低的次序,确定面试资格复审人员。面试资格复审有不合格人员时不再递补。专业技能测试在面试之前由相关部门组织实施,面试资格复审合格人员参加。专业技能测试满分为100分。招考部门可以划定测试合格分数线,并在测试前随测试安排一并通知考生,未达测试合格分数线的人员不得进入后续录用环节。
专业技能测试后,以公共科目笔试总成绩与专业技能测试成绩按原始成绩加总后排序,按录用计划3倍的数量,由高分到低分确定进入面试人员。按职位排序出现末位成绩并列的,并列者同时进入面试。
(三)面试组织实施
全省面试工作由省、市部门分别组织实施。面试满分为100分。
面试时间和地点另行公告。
面试时,报考者须携带本人有效身份证、准考证原件。
面试全程摄像录音。面试成绩当场向考生本人宣布,并由考生签字确认。
(四)综合成绩的计算及确定进入体检人员
1.综合成绩的计算公式
综合成绩1(无专业科目笔试)=公共科目笔试总成绩(行政职业能力测验成绩+申论成绩)÷3×60%﹢面试成绩×40%
综合成绩2(有专业科目笔试)=笔试总成绩(行政职业能力测验成绩+申论成绩+专业科目笔试成绩)÷4×60%+面试成绩×40%
综合成绩3(有专业技能测试)=公共科目笔试总成绩(行政职业能力测验成绩+申论成绩)÷3×50%+专业技能测试成绩×20%﹢面试成绩×30%
公布公共科目笔试总成绩、专业科目笔试成绩、专业技能测试成绩、面试成绩、综合成绩时均保留小数点后2位。综合成绩出现并列的,顺延小数位确定排序;综合成绩并列且顺延小数位后仍完全相同时,则按烈士子女、退役士兵、笔试总成绩、行政职业能力测验成绩的先后顺序,确定综合成绩排序。
2.确定进入体检人员
(1)对于取得面试有效成绩的人数多于录用计划数的职位,按与职位录用计划1:1的比例,以综合成绩从高到低的排序确定进入体检人员。
(2)对于取得面试有效成绩的人数少于或等于录用计划数的职位,综合成绩排名末位考生的面试成绩达到下列面试分数线之一的,方可进入体检:
面试合格分数线A为:“本考场(在同一场次,由同一面试考官组使用同一试题的考场)取得有效面试成绩考生的平均面试成绩”。
面试合格分数线B为:“本考场(在同一场次,由同一面试考官组使用同一试题的考场)取得有效面试成绩的人数大于录用计划数的职位中,进入体检考生的最低面试成绩”。
(3)面试结束次日,在陕西省人民政府门户网、陕西党建网发布面试人员的笔试成绩、面试成绩、综合成绩及进入体检人员名单的公告。
离2022年陕西公务员笔试考试时间已经不足一个月了,所以掌握考试技巧尤为重要!以下是陕西公务员考试网整理出来的公务员考试行测技巧,各位考生可进行参考,为接下来的考试进行备考。
2022年陕西公务员考试行测技巧
行测数量关系: “多者合作”可不能少你一个
在公务员的笔试考试中,数量关系作为行测考查部分,难度相对较高,但是有一些题型,只要掌握了解题方法,就能迅速作答。接下来华图教育就为大家介绍数量关系中一种常见题型,工程问题当中的多者合作问题。
题型介绍
多者合作问题研究的是多个主体通过一定方式合作完成工作的问题,由于是合作完成工程,所以多者合作实质上是多个主体的效率加和。
例题
工厂需要制造240个零件,甲每天生产15个零件,乙每天生产25个零件,丙每天生产45个零件,则甲丙合作完成的天数比甲乙合作少几天?
【华图解析】2天。题目中已经给了工作总量以及甲乙丙的效率,则甲丙合作的完工时间等于工作总量除以甲丙的效率加和,也就是240÷(15+45)=4天。同理甲乙合作的完工时间等于工作总量除以甲乙的效率加和,也就是240÷(15+25)=6天。则甲丙完工的用时比甲乙完工的用时少6-4=2天。
解题方法
(1)已知多个主体完工时间时,可设工作总量为1或完工时间的公倍数。
例1
有一项工程,甲单独干需要8个小时完成,乙单独干需要12个小时完成。甲乙两人同时工作4小时后,甲休息不干了,只有乙继续工作,那么完成这项工程总共用了几个小时?
A.5 B.6 C.7 D.8
【华图解析】答案选B。方法一:假设工程的工作量为1,则甲的效率为,乙的效率为。假设甲休息后乙单独工作的时间为t,根据两段时间的工作量加和为1建立等量关系式解得t=2。则完成工程总共用时为4+2=6小时。
方法二:假设工程的工作量为24,则甲的效率为3,乙的效率为2。假设甲休息后乙单独工作的时间为t,根据两段时间的工作量加和为24,建立等量关系式:(3+2)×4+2t=24,解得t=2。则完成工程总共用时为4+2=6小时。
(2)已知多个主体效率关系时,一般根据效率关系将效率设为最简比的值。
例2
某工厂准备加工一批零件,现开设了A和B两条生产线。已知B生产线每天加工的零件数量是A的1.5倍,计划8天完成零件加工。实际生产2天后,工厂又开设了C生产线,并且A和C的加工效率之比为2:1。问:实际完成零件加工的时间是几天?
A.5 B.6 C.7 D.8
【华图解析】答案选C。由题意可得,A、B、C 的工作效率之比为 2∶3∶1。设 A 的工作效率为 2,则B 的工作效率为 3,C 的工作效率为 1,根据A、B生产线“计划8天完成零件加工”可算出零件总量为(2+3)×8=40。根据“两天后公司又投产了生产线 C”,可知 A 和 B 合作生产两天,完成工作量(2+3)×2=10,剩余任务量由 A、B、C 共同完成。A、B、C 的合作时间为(40-10)÷(2+3+1)=5 天,完成全部任务共用时 2+5=7 天。
(3)已知多个主体的效率相同时,一般设每个主体的效率为1。
例3
某制衣厂有一批衣物要加工完成,假设每个工人每天的效率一样,则计划派180 名工人工作 12 天即可完成。实际工作 4 天后,由于特殊原因需要提前 2 天完成衣物的加工。问需要增加多少名工人?
A.40 名 B.50 名 C.60 名 D.70 名
【华图解析】答案选C。每个工人每天的工作效率一样,设每个工人每天的工作效率为 1,则180名工人的合作效率为180。根据“180 名工人工作 12 天即可完成”,可知该项目的工作总量为 180×12=2160。工作4天可完成4×180=720。截止日期提前2天,设需要增加x名工人,则有720+(180+x)×(12-2-4)=2160,解得 x=60 名,故本题选 C。
其实解决多者合作问题,关键在于梳理出题干描述的不同合作方式,并结合工作量一定来建立等量关系。建立等量关系的过程中,可适当结合题干信息将未知量设为特值,来简化运算。希望各位同学看完后有所收获。
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2022陕西公务员考试时间安排
考试节点 | 时间 | 快捷入口 |
公告发布 | 2月22日发布 | 2022陕西公务员公务员考试公告 |
职位发布 | 2月22日发布 | 2022陕西省考公务员职位表 |
报名时间 | 2022年3月1日8:00至3月6日18:00 | 2022陕西省考公务员报名入口 |
准考证打印 | 2022年3月22日8时至3月26日8时 | 2022陕西省考公务员准考证打印入口 |
笔试时间 | 2022年3月26日至3月27日 | 2022陕西公务员考试图书教材 |
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(编辑:华图教育)