广东省河源省考成绩计算公式是怎么样的_广东省教育考试院

2022-02-01 19:45 广东公务员考试网来源：广东省公务员考试网

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　　广东省2022年考试录用公务员成绩计算方式

　　广东公务员考试笔试成绩计算方式

　　笔试成绩计算

　　笔试成绩按四舍五入保留小数点后2位。其中：

职位类型	行测占比	申论占比	专业占比
一般职位	50%	50%	/
行政执法岗	40%	40%	20%
公安执法岗	50%	30%	20%
审计专业岗	25%	25%	50%

　　考试总成绩四舍五入保留小数点后3位。

　　若同一职位报考者总成绩相同，则依次按照笔试成绩、《行政职业能力测验》成绩高低顺序确定名次。

　　换而言之，根据《广东省2022年考试录用公务员公告》，笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×50%

　　(其中：行政执法类职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×40%+《申论》成绩×40%+专业科目笔试成绩×20%，

　　公安机关执法勤务职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×30%+专业科目笔试成绩×20%，

　　审计机关审计专业类职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×25%+《申论》成绩×25%+专业科目笔试成绩×50%)加权计算，按四舍五入保留小数点后2位。

　　2016年广东公务员面试试题：科技部1月27日

　　(第一题单独计时，后5道题，20分钟。考官读题，有纸笔，无题本。上下午1套题)

　　1.(在进考场之前给12分钟时间看材料，有纸笔进行记录，并总结出自己想问的问题。然后进入考场，可以对专门的工作人员(不是主考官)进行提问，如果考生问不到重点，工作人员会说“不涉及此项内容”，时间为6分钟。之后考生做出选择并阐述理由，时间为2分钟。最后工作人员会对考生没有选择的一项补充3条左右，并让考生重新做出选择。)

　　材料大意：有A、B两个高新区，要选择其中一个建立示范基地，有基本情况介绍和评选规则。(2页纸左右)

　　2.请简单描述一下自己的性格、优势、缺点以及适合什么样的工作。

　　3.在平常的工作、学习中，难免碰到一些时间紧、任务重的事情。举例说明你曾经遇到的困难，并说说是如何处理的。

　　4.小材料题，材料大意是：北京雾霾严重之际，实行单双号限行。有媒体反映单双号限行不但没有使减缓雾霾状况，反而加重了雾霾，

　　问题：你作为环保部的新闻发言人，会如何处理?

　　5.小王提交了一份材料，由你负责审查，你发现材料有错误，打算让小王修改，但是小王不在单位，你找到了他的领导，小王的领导批评了小王，小王因此有情绪。假如考官是小王，你会如何跟小王沟通?

　　6.领导让你写一份报告，一个星期之后你交给领导，领导发现有错误，你调查后发现确实数据有错误。第二天开会要用到这份报告，请问你会如何处理?

　　文中注明：题目来源于网友回忆

　　不论是广东公务员、省级公务员考试，考察的重点是考生的个人综合能力，与笔试相比，面试没有标准答案，并且是在短时间内测查综合能力，不仅仅是专业知识的考察，更是展现能力及是否具备工作能力的测查，因此，面试的答题方法，答题技巧，以及测查的题型把握，是非常关键的，在结构化面试中，怎么考?怎么答?怎么答好?如何有针对性地进行准备?让我们带着这些疑问去看一下华图老师给出的答案吧!

　　结构化面试，是严格按照系列标准流程进行的，各方面标准都有统一的制定。

　　从考场的选择设置到考官的选择、从考题设置到考官评判...，都是遵守相关标准进行的，因此，结构化面试是相对很公平的一种考试，大家在备考时不必担心，只需严格遵守规则，那么即不会得到太差的分数。

　　那么，我们的答题，该如何进行准备呢，我们会发现，广东公务员面试的测查标准，就是要考察考生的综合能力，也就是语言表达能力、综合分析能力、组织协调能力、应急应变能力、人际交往能力。考官的评分标准即依据测查能力进行设置，对于考生的外在也设置测查要素，即仪容仪表。如何来评判考生这方面的能力呢，即通过相应题型的设置来进行直观打分。

　　以何种形式考?——考察的题型

　　依据测查的能力，考题可分为以下几类：工作关系处理、突发事件处理、

　　情景模拟、规划事件处理、现象认知、职业认知、自我认知等，那么依据报考单位及报考岗位的不同，题型制定上会有所区别，测查的领域与报考单位也比较具备匹配性，例如，报考外交部的，那么测查的现象认知就会涉及外交事件、外交情况、外交热点等。

　　但是，大部分普通岗位考察的题型及领域是差不多的，所有题型中，考察最多也是最难的就是现象认知类及职业认知类。

　　现象认知类。这种题要求考生“善于从政治上观察、思考和处理问题，能透过现象看本质，是非分明”。因此考生一定要站在公务员的立场、以公务员的身份、公务员的思维，来发现问题、分析问题、解决问题。一般是以社会现象、热点事件、政府政策或政府行为来进行题目的命制，考察考生对事物和现象的理解、分析和判断能力，考察的领域实际上就是包含了“五位一体”——政治、经济、文化、社会、生态各类现象。考察考生是否立场坚定、是非分明，具备删繁就简，透过现象看本质的能力，只有这样，公职人员才能在社会利益多元化、公共服务需求复杂化的局面下更好地提供有效的服务，满足人民群众对美好生活的向往。

　　职业认知类。公务员这个工作是具备职业属性的，并且是更为特殊的，因为这个职业天生具有政治属性。因此在公务员面试题中，经常会出现职业认知题，来考擦考生对观念、道理的理解、分析和判断能力。这类题往往与公务员的职业要求、价值取向相关，或与个人的人生观、世界观、价值观相关。题型设置一般要求考生对领导人讲话、群众观点、名言警句、寓言故事等，谈谈考生的看法和理解。那么这类题的考查，相对比较主观，要言之有理，并且需要举例论证说明，所以要求考生要积累相应的一些案例，答题的呈现就像一篇口头小作文。

　　二、以何种结构作答?——答题方法

　　所有的题型的答题结构，都是要以总-分-总的形式展现，这样的结构答题才

　　会体现出完整性，运用开头-主体-结尾的框架，更好地体现清晰的逻辑。针对不同的题型，答题的方法可更加地具体及针对，就比如我们分析的这两类题型，现象认知的答题思路是：表明态度——展开分析——提出对策——总结展望;职业认知的答题方法是：亮明观点——论证观点——联系实际。

　　三、如何答好题?——重在积累

　　1.多关注政治动态及时事热点。可以通过一些平台进行相关了解，比如说人民网、央视网等官方媒体，还有一些优质节目，比如：新闻联播、焦点访谈等，对于广东的重要方针政策要有一定了解，尤其是一些关乎社会民生的热议话题，从中去探讨问题所在，多筛选一些评议类的文章进行阅读，积累发现问题、分析问题、解决问题的知识并形成这样的阅读思维习惯。

　　2.多看优秀作品。筛选一些优秀的著作进行阅读，或是优秀影视剧作进行观看，尤其是与政治社会哲学相关的，比如：《习近平用典》、《觉醒年代》、《我和我的祖国》等。有倾向性地进行选择，才能够有针对性地积累素材。

　　3.多思考。我们平时接触到的事件、热点、哲理知识等，不能一览而过，一定要培养思索的习惯与全面认知的能力，要能够透过现象看本质，能够由此及彼，能够举一反三，那么这样的方式对于拿高分来说，无疑是最关键的一个积累。

　　好啦，今天给大家分享的内容就到这里了。如果有想继续了解结构化面试的小伙伴可以关注华图教育。

　　2022年广东公务员笔试成绩已正式公布，面试备考的号角已经吹响。以下是广东华图广东公务员考试网整理的2022年广东省考笔试成绩、资格审核、面试名单等相关信息：

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