广东省湛江市乡镇公务员考试网_广东省公务员成绩查询
2022-01-28 23:42 广东公务员考试网 来源:广东公务员考试网
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2022年广东省公务员考试成绩已经公布!各位考生可通过下方表格第一时间查询各地市省考成绩!
2022年广东省公务员考试成绩查询入口(各考区资格审核公告) | |||||||
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深圳 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 揭阳 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
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珠海 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 | 河源 | 查询入口 | 点击查看 | 点击领取 |
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广州公务员考试网提醒各位考生:笔试最低合格分数线是考生是否进入面试的第一道坎,考生只有达到最低合格分数线才有资格进入面试,如果考生笔试成绩排名第一,但没有达到分数线也会被取消面试资格。
年份 | 分数线 |
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2021年 | 广东省2021年考试录用公务员笔试科目加权合格分数线为50分,考试总成绩合格分数线为54分。省以下机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位按照招考单位所在市、县(市、区)的合格分数线执行。 |
2020年 | 一、省直机关和珠三角地区(广州、深圳、珠海、佛山、惠州、东莞、中山、江门、肇庆市)职位的笔试科目加权合格分数线为50分,考试总成绩合格分数线为54分。 二、沿海经济带(汕头、汕尾、阳江、湛江、茂名、潮州、揭阳市)、北部生态发展区(韶关、河源、梅州、清远、云浮市)以及龙门县、恩平市、广宁县、德庆县、封开县、怀集县职位的笔试科目加权合格分数线为45分,考试总成绩合格分数线为51分。 省以下机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位按照招考单位所在市、县(市、区)的合格分数线执行。 |
2019年 | 笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×60%+《申论》成绩×40%(其中:公安机关执法勤务职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×30%+专业科目笔试成绩×20%,审计机关审计专业类职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×30%+《申论》成绩×20%+专业科目笔试成绩×50%)加权计算,按四舍五入保留小数点后2位。经研究,广东省2019年考试录用公务员笔试科目加权合格分数线为50分,考试总成绩合格分数线为54分。 |
2018年 | 一、省直机关和珠江三角洲地区(包括广州市、深圳市、珠海市、佛山市、东莞市、中山市、江门市,惠州市区、惠东县、博罗县,肇庆市区、四会市)职位的笔试科目加权合格分数线为50分,考试总成绩合格分数线为54分。 二、非珠江三角洲地区职位,面向2018年西藏籍少数民族高校应届毕业生专门职位,公安机关法医类、监管场所医学类职位和司法行政部门狱医类职位的笔试科目加权合格分数线为45分,考试总成绩合格分数线为51分。 报考省以下垂直管理市、县两级机构职位以及省直机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位的,按招考单位所在市、县(市、区)分数线执行。 |
2017年 | 一、省直机关和珠江三角洲地区(包括广州市、深圳市、珠海市、佛山市、东莞市、中山市、江门市,惠州市区、惠东县、博罗县,肇庆市区、四会市)职位的笔试科目加权合格分数线为45分,考试总成绩合格分数线为51分。 二、非珠江三角洲地区职位,公安机关法医类、监管场所医学类职位和司法行政部门狱医类职位的笔试科目加权合格分数线为40分,考试总成绩合格分数线为48分。 报考省以下垂直管理市、县两级机构职位以及省直机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位的,按招考单位所在市、县(市、区)分数线执行。 |
2016年 | 一、报考省直机关和珠江三角洲地区(包括广州市、深圳市、珠海市、佛山市、东莞市、中山市、江门市,惠州市区、惠东县、博罗县,肇庆市区、高要市、四会市)职位的笔试科目加权合格分数线为50分,考试总成绩合格分数线为54分。 二、报考非珠江三角洲地区职位的笔试科目加权合格分数线为45分,考试总成绩合格分数线为51分。 三、报考公安机关法医、监管场所医学类和监狱、戒毒所狱医、护理职位的笔试科目加权合格分数线为42.5分,考试总成绩合格分数线为49.5分。 报考省以下垂直管理市、县两级机构职位以及省直机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位的,按招考单位所在市、县(市、区)分数线执行。 |
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广东华图教育:2022广东公务员考试面试篇-技巧题目简介
组织协调能力是结构化面试当中较为高频的一个测查要素,侧重考查考生组织策划的能力。这一类题目所涉及的任务类型比较多样,让考生处理各种不同的事宜,而大多数考生并不具备相关的工作经验,就难免让作答陷入套路之中,缺乏细节和亮点,或是空有流程没有内容,难以取得高分。今天就以一道题为例,跟大家分享一下组织协调这类题目作答的高分技巧。
例题展示
你单位打算组织人员去旅游业发展质量高的地方考察调研,学习他们的好经验、好做法,助推本地旅游业发展。如果让你负责本次活动,你认为工作重点是什么?
【高分技巧】
1.目的明确:一些题目中会给出部分工作的目的,很多考生在看到这些题目后,第一反应是“题目中有,直接拿来用”,殊不知,这种思维让我们的作答从一开始就失去了亮点,其本质只是机械地复述题干。以这道例题为例,除题干中给到的学习优秀经验、做法来助推本地旅游业发展外,我们可以聚焦于旅游业,谈谈发展好旅游业对本地的意义,如调结构、促转型、保经济增长等,体现出我们对本次活动更深刻的认识。
2.环节全面:保证各环节全面,不能漏掉工作重点。环节是否完整直接决定了作答的完整性和活动的有效性,重点环节缺一不可,此题中我们可以按照事物发展或是活动开展的流程顺序去确定各个环节,包括确定考察地点,进行组织沟通,开展考察工作,总结经验制定本地发展计划。
3.内容细化:内容是继环节后的又一重点,也是在作答中往往被大家忽略的一点,此处要注意避免空谈流程,要具体有针对性。如此题中,对于考察地点的选择,往往大部分人会简单表述为“根据本地旅游业发展特点确定合适的考察地点”,这种就较为空泛,其实要选择什么样的地方需要我们细化去谈,从发展的方面考虑,要选择与本地资源优势及发展相似的地点,从成本的方面考虑,要选择邻近地区等。
4.方式多样:既要体现出考生的工作实务能力,也要体现出工作中的创新思维。很多考生在接触了一定的组织协调题目后,会形成一种惯性思维,无论什么样的活动都习惯用常规的组织方式去套,而要想从组织形式上突出亮点,就要关注方式的多样性,以及根据活动的特点针对性设置开展方式。如本题中,我们在考察的环节中,要充分阐述如何考察,除常规经验交流会、实地走访考察外,还可以根据本题特点考虑亲身体验景区游览、参与民风民俗表演互动等。
5.表述个性:要避免如“事前、事中、事后”此类直白的表述,尽可能从题目本身和实际情况出发,灵活进行阐述,以免落入俗套。
以上就是和大家分享的组织协调类题目的作答技巧,希望对大家更高质量备考有所帮助,在作答此类题目时,一定要注重突出针对性,避免泛泛而谈。
广东华图教育:2022广东公务员考试面试篇-热点
热点背景
走火入魔的“饭圈”乱象频现,为偶像助力打榜买牛奶倾倒、集资上百万为自己的偶像刷“直升飞机”应援、在各个明星留言板下“互撕谩骂”。针对这一系列频发的“饭圈”乱象,中央网信办近日发布《关于进一步加强“饭圈”乱象治理的通知》,提出规范粉丝群体账号、严禁呈现互撕信息、清理违规群组版块、不得诱导粉丝消费、强化节目设置管理、严控未成年人参与、规范应援集资行为等10项措施。
模拟试题
中央网信办近日发布《关于进一步加强“饭圈”乱象治理的通知》,围绕严禁呈现互撕信息、不得诱导粉丝消费、强化节目设置管理、不得诱导粉丝消费、严控未成年人参与等重点环节重拳出击,对此你怎么看?
参考答案
1.总体评价。
走火入魔的“饭圈”乱象频现,为偶像助力打榜购买牛奶大量倾倒、集资上百万为自己的偶像刷频应援、在各个明星留言板下“互撕谩骂”......针对频发不良饭圈文化,国家网信办重拳出击,发布《关于进一步加强“饭圈”乱象治理的通知》,让我们看到了政府坚决打击不良饭圈文化的决心。
2.分析意义。
(1)减少粉丝不理性行为。不得诱导粉丝消费、不得设置“花钱买投票”功能,不得组织未成年人开展各种线上集会的行为,各项措施直指问题焦点,从源头出发,为粉丝行为标定红线,为相关乱象处理提供法律依据,有效约束规范粉丝,减少不理性行为。
(2)引导正确的价值观念。过去不论明星所做行为是否符合伦理道德、公序良俗,粉丝都一昧支持,而这项政策更多引导粉丝关注文化产品质量和专业性水平,不仅仅是“唯颜值论”“唯流量论”,帮助其理性崇拜偶像,明白什么该做什么不该做,帮助未成年人“扣好人生第一粒扣子”。
(3)维护有序的网络秩序。过去粉丝为了自家明星在网络上一言不合就开骂,闹得网络乌烟瘴气,网民不得安宁。而现在警告与查处相结合,能够在当下迅速规范粉丝言论,制止不良“饭圈文化”的发酵,进而逐步营造风清气正的网络环境。
3.提出对策。
(1)持续落实政策。一方面,加强和平台之间的合作,压实平台责任,平台需减少发布一些明星的信息。另一方面要制定行为规范,进一步完善相关规定细则。如不允许未成年人参加应援、解散以爆料八卦等为主题群组、取消打赏限时PK功能、严惩互撕行为、不得变相上线明星相关产品或功能等。
(2)强化引导青年。一是以负面典型警示提醒,对于违法违规或过热粉丝行为加大曝光力度;二是以正面偶像示范带动,公众明星更要以身作则,树立良好的表率,利用偶像影响力,拍摄正能量短视频、宣传片,在抖音、微博、网站上播放,传递积极向上的价值观念,引导粉丝更加理性理智。
广东华图教育:2022广东公务员考试面试篇-模拟题热点背景
党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央全面加强对生态文明建设和生态环境保护的领导,开展了一系列根本性、开创性、长远性工作,污染防治攻坚战阶段性目标任务圆满完成,生态环境明显改善,人民群众获得感显著增强。近日,《中共中央国务院关于深入打好污染防治攻坚战的意见》(以下简称《意见》)印发实施。《意见》在加快推动绿色低碳发展,深入打好蓝天、碧水、净土保卫战等方面作出具体部署。为有力推进农业绿色低碳发展和美丽乡村建设,增强农民群众的幸福感和获得感,《意见》还提出,要持续打好农业农村污染治理攻坚战。
模拟试题
近日,《中共中央国务院关于深入打好污染防治攻坚战的意见》印发实施,在加快推动绿色低碳发展,深入打好蓝天、碧水、净土保卫战等方面作出具体部署,为农业农村污染治理提供强有力支撑。对此,谈谈你的看法。
华图解析
1.表明对《意见》的态度。
《意见》的出台体现出国家治理污染的决心,这是推动高质量发展、创造高品质生活的有效举措,是实现乡村生态振兴的“一剂良药”,有利于建设人与自然和谐共生的美丽新中国。
2.分析《意见》出台的背景。
(1)生态高质量发展的要求。由粗放型发展转变为人与自然和谐共生的发展理念,致力于经济的提质增效,践行绿水青山就是金山银山的理念。
(2)乡村振兴的任务指引。作为“十四五”规划的第一个“五年”规划目标就是要实现乡村振兴,而生态振兴正是乡村振兴的支撑点,因此要切实做好农业农村污染防治攻坚工作,振兴生态。
(3)美丽新中国的梦想追寻。本世纪中叶要建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国,生态与美丽密不可分,而富强民主文明和谐的氛围更需健康生态作为衬托,因此,生态治理一直在路上。
3.分析《意见》出台的意义。
(1)解决农村污染问题,营造良好生活环境。针对空气、水源、土壤等问题上升为决策层面,能够更加高效解决,为乡村及农业发展营造良好环境。
(2)促进农村生态回暖,增加农民幸福感。营造良好的环境对农村生态进行有效地补偿,促进农村生态回暖,还农民一个清新、舒适、健康的生活,增加幸福感。
(3)保证农村生态健康,提高生态文明水平。农村生态健康有序发展,并朝着更高的标准推进,体现政府生态治理能力及治理体系现代化,提高了生态文明水平,利于实现农业强国。
4.提出落实《意见》的具体措施和建议。
(1)目标明确,合理推进。深入打好蓝天、碧水、净土保卫战,持续在杜绝秸秆焚烧、黑臭水体治理、退耕还林、退耕还湿、厕所革命、垃圾治理等方面“下功夫”、“出主意”,有效改善人居环境。
(2)健全机制,有效落实。完善农村生态环境资金投入机制,针对农村环境保护方面的短板进行有效补齐;加强农村生态环境监管执法力度,组建专业执法队伍,针对破坏农村生态环境者严肃追究法律责任;引入先进技术及理念,确保源头治理。
(3)组织作为,强化保障。加强组织领导。基层干部尤其是村支书、村两委要明确落实机制,明确分工、压实责任,加大落实力度。加大宣传力度。利用村广播、社区宣传栏、农技员下乡等方式针对农村重点区域、重点领域、重点行业重点宣传,拓宽农业农村污染防治攻坚战的辐射面,提升大众保护生态的意识。强化队伍建设。一方面持续吸引并培养农业农村生态环境保护的人才,加强培训、锻炼本领;另一方面严格对农业农村生态环境的保护主体加强监督管理。
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2022年广东省考成绩成绩查询入口【同步开通】
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面试备考资料:广东省考面霸畅学套装丨广东省考面试制胜秘籍丨政府实务式答题丨广东省考面试礼仪丨广东省考面试课程体系
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2022年广东省考笔试成绩已经公布,广东华图为各位小伙伴们梳理了2022年广东公务员面试阶段流程>>>
- 2022年1月28日
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成绩公布
成绩公布时间:2022年1月28日
成绩查询入口:2022广东公务员考试成绩查询入口 | 成绩排名查询
- 2022年2月-3月
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面试
面试时间:2022年2月-3月
面试名单:2022广东公务员考试面试名单
除面试前加考专业科目(技能)测试的职位外,其他职位面试对象的人数,根据笔试成绩从高分到低分按招录人数1︰3比例确定。笔试合格报考者达不到规定比例的,按实际合格人数确定面试对象。
部分专业性职位(见职位表)在面试前组织专业科目(技能)测试。根据笔试成绩从高分到低分,按招录人数1︰6比例在笔试成绩合格报考者中确定参加专业科目(技能)测试人员,并按笔试成绩×50%+专业科目(技能)测试成绩×30%计算(四舍五入保留小数点后3位)后,从高分到低分按招录人数1︰3比例确定面试对象。
相关链接:广东省面试课程体系 | 广东省考面试礼仪 | 广东省考无领导&结构化面试口袋书 | 政府实务式答题 | 广东省考面试全家桶
- 2022年3月
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体检
体检时间:2022年3月
体检名单:2022广东公务员考试体检名单 | 体能测评
考试结束后,在考试总成绩合格的报考者中按从高分到低分的顺序确定进入体检和考察的人选。其中,无需差额考察的职位按招录人数等额确定人选,部分实行差额考察的职位(见职位表),按照招录人数1︰2比例差额确定人选。考试总成绩未达合格分数线的,以及笔试、面试、专业科目(技能)测试任一科目缺考者均不能列为体检、考察人选。
- 2022年4-5月
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录用
录用公告:2022广东公务员考试录用公示
拟录用人员名单在招录机关或公务员主管部门门户网站公示。公示内容包括招录机关名称、拟录用职位,拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或工作单位等,同时公布举报电话,接受社会监督。公示期为5个工作日,经公示无反映或反映问题不影响录用的,按规定程序和权限办理录用手续。
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