2022年广东江门市人社局计划招录2名公务员

2021-11-29 18:15 广东公务员考试网来源：五邑人社

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　　江门市人力资源和社会保障局下属市人事考试院本次计划招录2人

　　职位一(11301132241001)：四级主任科员以下1名，主要从事人事考试信息化建设工作。基本要求：2022年应届毕业生，研究生学历，硕士学位。专业要求：计算机科学与技术(A0812)。

　　职位二(11301132241002)：四级主任科员以下1名，主要从事人事考试相关考务工作的组织与实施工作。基本要求：2022年应届毕业生，大学以上学历，学士以上学位，通过法律职业资格考试。研究生专业要求：法学(A0301);本科专业要求：法学(B030101)。

　　江门各招录机关的

　　招考人数

　　具体职位、考试类别

　　资格条件、咨询电话
详见附件职位表

　　重要时间节点

　　报名时间：2021年11月29日9:00至12月3日16:00

　　缴费确认时间：2021年11月29日9:00至12月4日16:00

　　打印准考证：2021年12月29日9:00后

　　笔试时间：2022年1月3日

　　符合条件的报考者可直接登录

　　广东省公务员考试录用管理信息系统

　　(https://ggfw.gdhrss.gov.cn/gwyks)

　　报名参加考试

注意事项

　　招考对象

　　招考对象为普通高等院校2022年应届毕业生(非在职)和社会上具有国家承认学历的大学专科毕业以上人员。

　　其中，国内普通高等院校2022年应届毕业生(非在职)须于2022年9月30日以前取得相应毕业证书、学位证书，在境内就读的中外合作办学2022年应届毕业生(非在职)须于2022年12月31日以前取得相应毕业证书、学位证书，其他报考者须于报名首日(即2021年11月29日)以前取得相应毕业证书、学位证书。

　　招考信息查询

　　全省各级机关计划招考公务员15801名。报考者可通过以下网站或微信公众号查阅具体的招考单位、职位、人数和报考资格条件。

　　广东组织工作网

　　(https://www.gdzz.gov.cn)

　　广东省人力资源和社会保障厅网

　　(http://hrss.gd.gov.cn)

　　广东人事考试网

　　笔试

　　1.笔试科目

　　公共科目笔试为《行政职业能力测验》《申论》。

　　行政执法类职位、公安机关执法勤务职位和审计机关“审计专业类”职位还需加考专业科目笔试。

　　2.笔试时间

　　· 公共科目笔试时间

　　2022年1月3日上午

　　08:30—10:00 《行政职业能力测验》

　　10:45—12:45 《申论》

　　·专业科目笔试时间

　　行政执法类职位、公安机关执法勤务职位和审计机关“审计专业类”职位专业科目笔试时间：2022年1月3日下午14:30—16:30

　　3.笔试成绩计算

　　笔试成绩按四舍五入保留小数点后2位。其中：

　　一般职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×50%;

　　行政执法类职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×40%+《申论》成绩×40%+专业科目笔试成绩×20%;

　　公安机关执法勤务职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×30%+专业科目笔试成绩×20%;

　　审计系统“审计专业类”职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×25%+《申论》成绩×25%+专业科目笔试成绩×50%。

　　4.笔试成绩查询

　　笔试结束后适时公布成绩和合格分数线。报考者可凭身份证号码和准考证号码登录广东省公务员考试录用管理信息系统查询笔试成绩。

　　面试

　　除面试前加考专业科目(技能)测试的职位外，其他职位面试对象的人数，根据笔试成绩从高分到低分按招录人数1:3比例确定。笔试合格报考者达不到规定比例的，按实际合格人数确定面试对象。

　　部分专业性职位在面试前组织专业科目(技能)测试。根据笔试成绩从高分到低分，按招录人数1:6比例在笔试成绩合格报考者中确定参加专业科目(技能)测试人员，并按笔试成绩×50%+专业科目(技能)测试成绩×30%计算(四舍五入保留小数点后3位)后，从高分到低分按招录人数1:3比例确定面试对象。

　　面试对象须按公务员主管部门或招录机关规定的时间、地点进行资格审核和面试。不按规定时间参加资格审核和面试的，视为自动放弃。资格审核不合格的，不得参加面试，招录机关可依次递补面试对象。凡有关材料信息不实，影响资格审核结果的，取消面试资格。

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　　公安、监狱、戒毒管理机关人民警察和法检两院司法警察职位的报考者，通过资格审核后，还须进行体能测评。体能测评由公务员主管部门会同招录机关组织实施，具体测评时间、地点等事项另行通知。为能有效递补和按时完成体能测评，资格审核和体能测评可在报考者自愿基础上按不低于招录人数1:4不高于1:6的比例组织实施。通过资格审核和体能测评、排名在面试名额以外的为面试递补人员。体能测评不组织补测，不合格者不能参加面试。

　　部分招录职位将在面试前后对报考者进行心理素质测评，测评结果作为择优确定拟录用人员的重要参考。

　　总成绩计算方法

　　考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

　　面试前加考专业科目(技能)测试职位的考试总成绩=笔试成绩×50%+专业科目(技能)测试成绩×30%+面试成绩×20%。

　　考试总成绩四舍五入保留小数点后3位。

　　若同一职位报考者总成绩相同，则依次按照笔试成绩、《行政职业能力测验》成绩高低顺序确定名次。

　　不能参加考试的人员：

　　正处于隔离治疗期的确诊病例、疑似病例、无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者和次密切接触者;

　　已治愈出院的确诊病例和已解除隔离医学观察的无症状感染者，尚在随访及医学观察期内的;

　　“粤康码”为红码或黄码的报考者;

　　考前21天内有境外旅居史、14天内有国内中高风险地区所在市(直辖市、副省级城市为区)旅居史的报考者;

　　不能提供考前72小时内核酸检测阴性证明的报考者。