八、录用和公示

1、经考试、体检合格者，确定为拟聘用人员。对拟聘用人员进行公示，公示期为1个工作日。

2、经公示无异议的，按规定进行岗前培训。培训期满经考试考核，合格的正式上岗履职，不合格的不予签订劳动合同。

3、培训合格者由邦得公司按规定程序签订劳动合同。在职人员拟聘用的，应在与邦得公司签订劳动合同前，与原单位办结解除劳动关系手续，并提交相关材料，公示期满后仍未提交相关材料的，取消聘用资格。

4、新聘用人员实行试用期制度，试用期按照国家有关法律法规规定执行。试用合格的予以留用，不合格的解除劳动合同。

九、工资待遇

聘用人员薪酬实行“基本工资+绩效工资”制，工资待遇与绩效考核挂钩，试用期工资实发2000元/月左右，转正后工资实发3500元/月左右，享受国家规定的“五险一金”待遇(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金)。不提供食宿。

十、纪律与监督

1、由于当前处于防疫的关键时期，请报考人员先完成网上报名和发送资格审查资料的工作，面谈面试时间和地点另行通知。

2、应聘人员对报名登记表信息负责，由于信息不实造成一切后果皆由应聘人员负责。

3、在招聘考试期间，如不按时参加报名、资格审查、考试、体检、办理有关手续者，视为自动弃权;如有作弊、违纪、弄虚作假等行为，取消聘用资格。

4、所有应聘人员报名资料均不予退还，由济南邦得人力资源有限公司保管并做好保密工作。

5、我公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消部分岗位招聘或终止本次招聘工作。

6、提别提示

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。除济南邦得人力资源有限公司官网发布的岗位需求信息外，不招聘其他人员，也不在济南市以外地点安排招聘相关工作，请提高警惕，谨防受骗。

济南邦得人力资源有限公司

2020年4月26日

1 附件1：岗位需求表.xls 下载

2 附件2：报名表.doc 下载

3 附件3诚信承诺书.docx 下载

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（编辑：华图教育）