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  • 香港大学深圳医院2019年公开招聘护理部岗位“walk-in”招聘公告

    2019-06-19 16:24 广东人事考试网 来源:香港大学深圳医院 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

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      广东卫生人才网同步香港大学深圳医院招考公告信息:香港大学深圳医院2019年公开招聘护理部岗位“walk-in”招聘公告,报名时间:6月26日,请考生多加关注。更多深圳医院招聘,深圳卫生事业单位招聘考试,广东人事考试的内容,请关注(广东卫生事业单位招聘考试频道/广东人事考试网)!

    招聘公告:香港大学深圳医院2019年公开招聘护理部岗位“walk-in”招聘公告
    公告来源:深圳卫生人才网
    招聘人数:若干人
    报名时间:6月26日
    考试时间:6月26日
    深圳华图咨询电话:0755-82072866
    在线咨询:在线咨询

      据医院业务发展需要,香港大学深圳医院决定于2019年6月26日举办护理部岗位招聘活动。本次招聘为“walk-in”现场招聘,即在本公告规定的时间工作日期间,符合资格者均可亲临现场直接参与应聘,本次无需提前网络报名预约。具体公告如下:

      一、招聘岗位及地点

      1.招聘岗位:注册护士(N3);注册护士(兼职);助理护士(抽血员)

      2.招聘地点:香港大学深圳医院科教管理楼2楼1212室

      二、应聘人员需具备的资格条件

      (一)注册护士(N3)

      1.专业、学历及工作经验要求符合下列条件者:

      护理专业毕业,大专及以上学历(并后续取得本科毕业证),近5年在二甲及以上医院从事临床护理工作3年以上;

      2.具有《中华人民共和国护士执照》,并在有效注册范围内。

      3.工作积极主动,有良好的职业道德和素养,具有良好的团队协助精神。

      4.以下情况可适当放宽报名条件:

      ①若为全日制本科及以上护理专业毕业,可放宽至近3年省级三甲医院从事临床护理工作2年。

      ②有护理管理或国外护理经验者(资历须经认可),可酌情放宽国内工作年限。

      (二)注册护士(兼职)

      1.专业、学历及工作经验要求符合下列条件者:

      护理专业毕业,大专及以上学历(并后续取得本科毕业证),近5年在二甲及以上医院从事临床护理工作3年以上;

      2.具有《中华人民共和国护士执业证书》,且在有效期内(依据国家政策,护士执业证书需变更至我院后方可上岗)。

      3.具有良好的临床护理工作能力、较强的科室协作、医护/护患沟通能力。

      4.富于爱心,踏实敬业,责任心强。

      *工作时间以一天4小时起计算,岗位薪酬将参照我院注册护士岗位薪酬范围(RMB7260-10675元/月)并根据工作时间按比例计算。

      (三)助理护士(抽血员)

      1.具有中华人民共和国护士执照,并在有效注册范围内。

      2.全日制护理大专及以上学历。

      3.静脉穿刺技术熟练,从事临床护理或抽血室工作1年以上。

      4.近5年在二甲及以上医院从事抽血工作1年以上

      4.具备相关辅助检查经验、有英语听说读写能力者优先考虑。

      5.具有爱岗,敬业的精神。

      三、报名时间及方式

      1.报名方式:现场报名。

      请符合本公告要求的应聘者于招聘报名当日携带以下资料亲临香港大学深圳医院参加医院组织的“walk-in”现场招聘报名:

      ① 个人简历表格(一式三份,请从底部附件下载,现场报名时务必携带)

      ② 身份证原件&复印件

      ③ 护士执照原件&复印件(注册首页、变更页、延续注册页)

      ④ 初级(士)、初级(师)、主管护师资格证原件&复印件

      ⑤ 所有学历毕业证原件&复印件(含第一学历毕业证、后续学历毕业证)

      ⑥ 学位证原件&复印件

      ⑦ 其他证件原件&复印件

      2.报名时间:2019年6月26日下午2:00-3:00

      3.笔试时间:2019年6月26日下午3:00

      4.面试时间:2019年6月27日上午

      未按时参加报名及资格审核人员将不能参加笔试及面试!

      四、资格审查

      由现场招聘工作组对报名人员进行资格审查,审定报名人员是否符合岗位所要求的资格条件。应聘者应提供真实的个人信息资料。凡弄虚作假者,一经查实,即取消资格。

      必须在报名资格审查通过后方可参加医院现场组织的笔试及面试。

      五、面试

      招聘遴选委员会成员现场用提问的方式对应聘者的综合素质等进行考核。

      六、体检

      医院按照招聘岗位的需要,依据面试表现确定拟录用人员,拟录用人员参加医院组织的体检。

      体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。体检对象无正当理由不按时参加体检的取消体检资格。

      七、聘用

      医院根据面试、体检的实际情况,择优录用人选,试用期考核合格后,正式聘入相应岗位。

      香港大学深圳医院

      2019年6月

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