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  • 2020年惠州大亚湾开发区公安局招聘警务辅助人员36名公告

    2020-07-27 10:01 广东人事考试网 来源:惠州大亚湾(国家级)经济技术开发 微信公众号 备考QQ群 华图在线APP

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      广东事业单位考试网同步惠州大亚湾(国家级)经济技术开发招聘信息:2020年惠州大亚湾开发区公安局招聘警务辅助人员36名公告,报名时间:7月24日-7月30日,请考生多加关注。更多关于大亚湾招聘辅警,惠州公安局招聘,惠州事业单位招聘考试的内容,请关注(广东事业单位招聘考试频道/广东人事考试网)!

    招聘公告:2020年惠州大亚湾开发区公安局招聘警务辅助人员36名公告
    招聘人数:36人
    报名时间:7月24日-7月30日
    考试时间:另行通知
    惠州华图咨询电话:0752-7387260
    在线咨询:在线咨询

      为进一步加强社会治安管理工作,提升社会面防控能力,增强人民群众的安全感,大亚湾区公安局根据现阶段警务辅助人员队伍情况,决定向社会公开招录勤务类警务辅助人员(以下简称辅警),现将有关事项公告如下:

      一、勤务岗位36名

      招聘条件:

      1、具有中华人民共和国国籍;

      2、拥护宪法、遵守国家法律法规,具有良好的品行和职业道德;

      3、男性,具有国家承认大专以上学历(退伍军人可放宽到高中专学历),年龄18周岁—28周岁,身高168cm以上,体貌端正;

      4、无违法犯罪记录;无吸毒史;无个人不良信用记录;无参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动;无残疾、无口吃、无纹身、无色盲、无色弱等其他不适合从事公安警务辅助工作的情形。

      二、薪酬待遇

      (一)此次公开招聘的警务辅助人员,依据《中华人民共和国劳动合同法》签订劳动合同,建立劳动关系,试用期3个月,试用期满经考核合格依法签订劳动合同。

      (二)薪酬待遇:按照现阶段辅警薪酬有关文件规定执行,统一缴纳“五险一金”,勤务岗位辅警年薪6.4913万元(不含加班工资)。

      三、招聘方式和程序

      此次公开招聘工作按报名、资格审查(含毛发检测)、笔试、体能测试、面试、体检、考察、公示与聘用等方式和程序实施。

      (一)报名及资格审查

      1、现场报名:报名时间自2020年7月24日至7月30日止,地点为:澳头安惠大道13号(大亚湾区公安局2号办公楼5楼,联系电话:0752-5385051)。

      报考人员需提供如下证件和材料:

      (1)《惠州大亚湾经济技术开发区公安局公开招聘警务辅助人员报名表》(见附件1,网上自行下载,A4纸正反页打印)。

      (2)中华人民共和国居民身份证原件及复印件1份。

      (3)学历证书、户口簿、婚育证明等证明材料原件及复印件各1份。

      (4)本人近期正面同底免冠大一寸彩照5张。

      (5)港澳学习、国外留学归来人员应聘,须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。

      2、网络报名:报名时间自2020年7月24日起至2020年7月30日。网络报名填写《惠州大亚湾经济技术开发区公安局公开招聘警务辅助人员报名表》(附件1),与身份证、学历证书、户口簿、婚育证明、近期正面彩色大一寸照片等相关资料一并发送至gaj@dayawan.gov.cn,并于资格审查当天携带原件进行资格审查。

      接受报名时间为公告之日起至2020年7月30日工作日的上午8:30—11:30,下午14:00—17:30,咨询电话:0752—5385051。

      资格审查:按公告中招聘岗位条件要求,于2020年8月3日对报考人员进行资格审查。

      (二)笔试

      1、时间:待定,以具体通知时间为准;

      2、地点:待定,以具体通知时间为准;

      3、根据报名及资格审查的情况,符合招聘条件资格的考生可进行笔试,笔试采取计算机闭卷考试的形式进行,时长90分钟,笔试成绩满分100分,60分为合格,笔试成绩合格的考生,可进入体能测试环节,考试题库范围见附件3。

      (三)体能测试

      体能测试参照招录人民警察标准执行,体能测试科目:4×10米往返跑,1000米跑,其中4×10米往返跑25周岁以下11′6、26周岁至28周岁12′5为合格;1000米25周岁以下3′55′、26周岁至28周岁4′15′为合格。体能测试合格考生可进入面试环节,不合格则予以淘汰。

      体能测试时间另行通知。

      (四)面试

      根据笔试成绩和体能测试成绩,合格的考生可进入面试环节,面试采用面谈方式进行,重点考察报考人员的言行举止、认知能力、逻辑思维、专业能力等,面试满分100分。

      (五)体检

      根据考生笔试成绩+面试成绩从高到低顺序,按照招聘岗位人数1:1的比例确定体检对象,体检后如出现的空缺按1:1的比例从高分到低分依次递补。若人数未达到比例标准的,面试合格的应聘对象全员进入体检。体检费用由考生自理。

      (六)考察

      由区公安局按有关规定进行考察。考察中如发现应聘人员不符合应聘资格条件、瞒报个人真实情况或者存在其他影响聘用情形的,取消聘用资格。按高分到低分原则,从面试合格者中,依次递补。

      (七)公示与聘用

      拟聘用的考生,在区管委会和大亚湾就业网站公示7个工作日,公示结束后依法依规办理入职。

      四、其他事项

      (一)考生报名前须认真阅读本公告和附件。

      (二)本次公开招聘不收取任何报名费用,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,不指定任何参考用书和资料。

      (三)应聘人员凡不按规定时间、地点、参加各项测试、体检的,视作放弃。

      (四)笔试、体能测试、面试需携带本人有效身份证件。并服从现场工作人员管理,对不服从现场工作人员管理,违反考场纪律者取消资格。

      (五)本公告由区公安局负责解释,未尽事宜,按有关规定执行。

      咨询电话:0752-5385051(区公安局政工室)

      监督电话:0752-5385081(区公安局纪检监察部门)

      0752-5562858(区人社局劳动关系科)

      惠州大亚湾经济技术开发区公安局

      2020年7月24日

      附件:

      1.惠州大亚湾经济技术开发区公安局公开招录警务辅助人员报名表.xlsx

      2.笔试考试范围.zip
     

    2020年惠州大亚湾开发区公安局招聘警务辅助人员36名公告
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      以上是2020年惠州大亚湾开发区公安局招聘警务辅助人员36名公告的全部内容,更多惠州事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群广东事业单位考试群,及关注广东事业单位招聘网/广东人事考试网

    (编辑:广东华图)

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